DIGITAL MARKETING SENIOR SPECIALIST

CÔNG TY TNHH BẢO HIỂM NHÂN THỌ PRUDENTIAL VIỆT NAM

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh

Hết hạn: 02/07/2023

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

Prudential's purpose is to help people get the most out of life. We will deliver our purpose by creating a culture in which diversity is celebrated and inclusion assured, for our colleagues, customers, and partners. We provide a platform for our people to do their best work and make an impact to the business, and in exchange, we support our people's career ambitions. We pledge to make Prudential a place where you can Connect, Grow and Succeed.

A digital marketing executive is typically responsible for engaging Prudential brand with customers via the digital space. He/She must keep abreast of industry innovations, trending content and competitors; He/She will be responsible for working alongside the vendor, internal teams to research, plan, implement, and manage our SEO strategy, customer experience on website and support to monitor other customer channels as edm, chatbot.. , He/She will have to work very detailed for analyzing analytics and adjusting qualify content, website and system structure to optimize maximum customer experience. .

Job Responsibilities / Phạm vi công việc

Develop long- and short-term SEO strategies. Phát triển các kế hoạch SEO ngắn hạn và dài hạn
Oversee or manage pay-per-click (PPC) campaigns with search engine marketing (SEM) strategists. Giám sát hay quản lí việc chạy các chiến dịch PPC để hỗ trợ cho chiến lược SEO
Collaborate and oversee to produce compelling and high-quality website content, including blog posts, page descriptions, sub-website. Phối hợp và giám sát đối tác để sáng tạo ra các nội dung hấp dẫn bao gồm các bài viết của blog, các dòng mô trả trang, các website vệ tinh.
Work closely with Web master and IT team to employ customer experience and conversion rate optimisation methods to turn visitors into more active users/lead and to help improve website performance. Làm việc sát sao với quản lí website và team IT để sử dụng các phương pháp tối ưu hóa trải nghiệm người dùng và tỷ lệ chuyển đổi nhằm biến khách truy cập thành khách hàng và giúp cải thiện hiệu suất trang web
Collaborate with others within the marketing department (as social media team, PR) to align and manage SEO strategy, content website and other digital channels. Cộng tác với các team khác trông nội bộ marketing như social, PR để điều chỉnh và quản lí chiến lược SEO, nội dung website và 1 số kênh tương tác với khách hàng khác.
Analyzes campaign performance and recommends solutions for performance optimization daily. Phân tích kết quả chiến dịch và đưa ra những đề xuất để tối ưu kết quả hằng ngày
Track key performance indicators (KPIs) weekly, report rankings, and recommend tactics to optimize. Theo dõi số liệu theo KPIs mỗi tuần, báo cáo xếp hạng keywords và đề xuất các chiến lược tối ưu dựa trên phân tích.
Supervise on vendors, instructing them and manage in/out with their performance. Giám sát các đối tác, hướng dẫn các quy trình làm việc cần thiết và quản lí việc tìm kiếm thêm hay loại bỏ vendor dựa trên kết quả làm việc.
Others: to be assigned by the Line manager or Company's management (if any). Khác: được chỉ định bởi quản lý trực tiếp hoặc Ban lãnh đạo công ty (nếu có)

Job Accountability / Trách nhiệm chính

Plan and manage all SEO strategy (either a specific campaign or on a holistic level) to increase product's awareness, insurance 's recognition, brand awareness. Lập kế hoạch và quản lý tất cả chiến lược SEO (ở các chiến dịch chi tiết hoặc ở cấp độ tổng thể) để nâng cao nhận thức về sản phẩm, nhận biết về bảo hiểm, và nhận diện thương hiệu prudential
Proactively collaborate and drive key stakeholders (content vendor, IT team,..ect) for implementation & performance managemen on some own channels. Chủ động phối hợp và thúc đẩy các bên liên quan (đối tác sản xuất nội dung, Phòng IT..) để triển khai và quản lí hiệu quả công việc trên các kênh tương tác với khách hàng của Prudential

Job Requirements / Yêu cầu

Qualifications / Bằng cấp

At least with University/College degree with experience in digital marketing, content, IT. Tối thiểu tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học, ưu tiên từng có kinh nghiệm trong lĩnh vực digital marketing, nội dung, IT

Experience / Kinh nghiệm

At least 3 year of experience in related field with proven achievements. Ít nhất 3 năm kinh nghiệm

Knowledge and skill / Kiến thức và kỹ năng

A solid grasp of how blogging, press releases, social media, and related strategies go hand-in-hand with SEO. Nắm chắc cách viết blog, các dạng bài media social, thông cáo báo chí và các dạng nội dung khác liên quan với việc tối ưu SEO.
A background in creating reports showing web analytics data and site evaluations (Experience with SEO tools is big plus) . Có nền tảng trong việc xây dựng, phân tích báo cáo dữ liệu và đánh giá website (Có kinh nghiệm với các công cụ SEO là điểm cộng lớn)
If you had various experience with different positions in digital marketing, it is a super big plus for this position. Nếu bạn có nhiều kinh nghiệm ở các vị trí khác trong trong team digital đó sẽ là điểm cộng lớn
Excellent communication skills, both written and verbal. Kỹ năng giao tiếp và truyền thông xuất sắc.
Data driven, customer centricity and positive mind-set. Tư duy dữ liệu, tình thần lấy khách hàng là trọng tâm và suy nghĩ tích cực
Ambitious to deliver innovation and high performance. Khát vọng thực hiện những dự án sáng tạo và mang lại những kết quả xuất sắc trong công việc
Experienced with Insurance field a big plus. Có kinh nghiệm làm việc trong ngành bảo hiểm là 1 lợi thế.
Fluency in MS Office & Business English. Thành thạo kỹ năng MS Office và tiếng Anh văn phòng
Nimble and responsive to meet demands, can manage multiple demands and agile when business needs and requirements change. Nhanh nhẹn, sắc bén để đáp ứng các yêu cầu đặt ra, có thể xử lý cùng lúc nhiều yêu cầu một cách linh hoạt tùy theo tình hình thực tế đòi hỏi từ phía công ty.

Prudential is an equal opportunity employer. We provide equality of opportunity of benefits for all who apply and who perform work for our organisation irrespective of sex, race, age, ethnic origin, educational, social and cultural background, marital status, pregnancy and maternity, religion or belief, disability or part-time / fixed-term work, or any other status protected by applicable law. We encourage the same standards from our recruitment and third-party suppliers taking into account the context of grade, job and location. We also allow for reasonable adjustments to support people with individual physical or mental health requirements.

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 02/07/2023
Thu nhập: Thỏa thuận

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Prudential Việt Nam (Prudential) tự hào là thành viên của Tập đoàn Prudential plc, tập đoàn tài chính hàng đầu thế giới có trụ sở chính tại Vương quốc Anh với bề dày kinh nghiệm lâu đời, sự phát triển vững mạnh, cam kết đầu tư lâu dài, an toàn và hiệu quả.

Có mặt tại Việt Nam từ năm 1995 và chính thức đi vào hoạt động năm 1999 với thông điệp "Luôn luôn lắng nghe. Luôn luôn thấu hiểu", Prudential đang mang đến các giải pháp bảo vệ tài chính và gia tăng tài sản hiệu quả cho hơn 1,5 triệu người dân Việt Nam. Prudential hiện cung cấp các sản phẩm bảo hiểm nhân thọ Bảo vệ, Tích lũy và Đầu tư thông qua đội ngũ hơn 200.000 tư vấn viên chuyên nghiệp, 360 văn phòng Tổng Đại lý, văn phòng giao dịch và trung tâm phục vụ khách hàng tại 63 tỉnh thành trên cả nước cùng hệ thống bảo lãnh viện phí tại hơn 127 bệnh viện và phòng khám. Vận hành chiến lược đa dạng hóa kênh phân phối nhằm phục vụ tốt hơn nhu cầu ngày càng tăng của phân khúc khách hàng thành thị, Prudential hiện là đối tác của 8 ngân hàng uy tín. Prudential cũng là đơn vị tiên phong ứng dụng công nghệ hiện đại vào đơn giản hóa quy trình và nâng cao trải nghiệm của khách hàng trong suốt hành trình với Prudential.

Năm 2019 ghi dấu hành trình 20 lan tỏa giá trị vững bền tại Việt Nam, Prudential ra mắt khẩu hiệu mới "Lắng nghe. Thấu Hiểu. Hành động." khẳng định cam kết luôn đặt khách hàng làm trọng tâm trong mọi hoạt động, mang đến những giải pháp sáng tạo và toàn diện để đáp ứng nhu cầu ngày càng cao của khách hàng, đồng thời tạo ra sự kết nối dễ dàng hơn cho thế hệ khách hàng am hiểu công nghệ kĩ thuật số.
Trong suốt quá trình hoạt động, Prudential đã vinh dự nhận hàng loạt giải thưởng uy tín do các tổ chức trong nước và quốc tế trao tặng. Nổi bật là năm 2014, Prudential vinh dự nhận Huân chương Lao động hạng Nhì do Chủ tịch nước trao tặng, ghi nhận đóng góp to lớn đến sự phát triển kinh tế và xã hội ở Việt Nam. Năm 2019, Prudential được vinh danh là Công ty bảo hiểm nhân thọ quốc tế của năm tại Việt Nam, Sáng kiến chi trả của năm tại Việt Nam và Sáng kiến kỹ thuật số về bảo hiểm của năm tại Việt Nam cùng bằng khen từ Bộ Tài chính vì những đóng góp cho sự phát triển của ngành bảo hiểm nhân thọ tại Việt Nam trong 20 năm qua.

Bên cạnh hoạt động kinh doanh, Prudential luôn tích cực thực hiện hoạt động trách nhiệm xã hội thông qua các dự án vì cộng đồng tập trung vào 3 mảng Giáo dục, An toàn và Sống khoẻ. Tạp chí Bảo hiểm châu Á cũng đã trao tặng Prudential danh hiệu Công ty bảo hiểm nhân thọ có họat động xã hội tốt nhất.

Nối tiếp sự thành công trong lĩnh vực bảo hiểm nhân thọ, Công ty TNHH Quản lý Quỹ Eastspring Investments cũng được thành lập từ tháng 06/2005 nhằm cung cấp những giải pháp tài chính an toàn, hữu hiệu và bền vững đáp ứng nhu cầu đa dạng của khách hàng Việt Nam.

Quy mô công ty

Từ 1000 - 5000 nhân viên

Chia sẻ: