I. Mô tả công việc:
- Hậu kiểm chi tiết hồ sơ thanh toán (PR/PO): Rà soát tính hợp lệ, hợp pháp và hợp lý của các khoản chi phí đã phát sinh (bao gồm chi phí mua sắm vật tư phi thực phẩm, chi phí marketing, công tác phí...); đảm bảo quy trình mua hàng tuân thủ và minh bạch.
- Nhận diện dấu hiệu gian lận và rủi ro tuân thủ: Chủ động rà soát lịch sử giao dịch và hồ sơ nhà cung cấp để phát hiện các điểm bất thường, rò rỉ ngân sách hoặc thông đồng. Đánh giá toàn diện các rủi ro tài chính, rủi ro hoạt động và đặc biệt là rủi ro tuân thủ trong các quy trình của doanh nghiệp.
- Phân tích biến động giá và thiết lập cảnh báo: Xây dựng hệ thống theo dõi chi phí mua vào. Thiết lập các cơ chế cảnh báo rủi ro dựa trên tỷ lệ phần trăm biến động giá (price var %) thay vì chỉ đánh giá trên mức giá trung bình, nhằm phản ánh chính xác và kịp thời các vấn đề về giá.
- Xây dựng báo cáo kiểm soát trực quan: Ứng dụng các công cụ phân tích dữ liệu (như Power BI, Power Pivot) để trực quan hóa báo cáo kiểm soát định kỳ. Cung cấp góc nhìn toàn cảnh về bức tranh chi phí, xu hướng đặt hàng và hiệu suất của nhà cung cấp cho Ban Giám đốc và Ban Kiểm soát.
- Cải tiến hệ thống và khung quản trị rủi ro: Tham gia thiết kế và chuẩn hóa các quy trình
kiểm soát nội bộ theo mô hình 3 tuyến (3 Lines Model). Đóng góp ý kiến cải thiện luồng công việc để giảm thiểu các lỗ hổng tài chính trong tương lai.
II. Yêu cầu:
- Tốt nghiệp chuyên ngành Tài chính, Kế toán, Kiểm toán từ các trường đại học (ưu tiên: FTU, NEU, Học viện Tài chính...).
- Tối thiểu 4-6 năm kinh nghiệm kiểm toán, ưu tiên từng làm tại Big4, đã từng kiểm toán doanh nghiệp sản xuất, FMCG
- Thành thạo tin học văn phòng
- Sử dụng thành thạo Excel, phần mềm kế toán, biết ERP là lợi thế.
- Ưu tiên kỹ năng phân tích dữ liệu (
Data Analyst), sử dụng Power BI;
- Khả năng đọc, viết, trao đổi bằng
Tiếng Anh;
- Hiểu biết sâu về hệ thống kiểm soát nội bộ, phân tích tài chính, tính giá thành sản phẩm, và quản trị chi phí trong môi trường nhà máy/xưởng.
- Tư duy logic, chính xác, có khả năng phân tích số liệu và đưa ra khuyến nghị tài chính cụ thể.
- Có tinh thần trách nhiệm cao, chủ động, trung thực và khả năng làm việc phối hợp với các bộ phận vận hành.
III. Quyền lợi:
- Thu nhập cạnh tranh theo năng lực.
- Thưởng cuối năm + lương tháng 13.
- Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN.
- Cơ hội phát triển tại tập đoàn F&B hàng đầu Việt Nam.
- Môi trường trẻ trung, năng động, tôn trọng sáng tạo và hiệu quả.
- Giảm giá khi sử dụng dịch vụ tại hệ thống nhà hàng Golden Gate.