![CÔNG TY CỔ PHẦN DATVIET VAC GROUP HOLDINGS](https://i-vn0.joboko.com/images/logo/201905/datvietvac_group_holdings.jpg)
Finance Manager
CÔNG TY CỔ PHẦN DATVIET VAC GROUP HOLDINGSĐịa điểm làm việc: Hồ Chí Minh
Hết hạn: 30/06/2024
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Mức lương: Cạnh tranh
Loại hình: Toàn thời gian
Chức vụ: Quản lý
Kinh nghiệm: 6 năm
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
MỤC TIÊU CÔNG VIỆC
Chịu trách nhiệm quản lý giám sát và theo dõi tình hình hoạt động tài chính kế toán, báo cáo và kiểm soát của Công ty.
Phối hợp với Ban Giám Đốc review tình hình hoạt động kinh doanh và đưa ra giải pháp tối ưu hóa tài chính kế toán của Công ty.
Thực hiện các báo cáo tình hình tài chính, kết quả hoạt động kinh doanh và lập dự toán kế hoạch tài chính PL, CF tháng/năm.
Cải thiện quy trình, phát triển và đào tạo nhân sự Bộ phận Tài chính Kế toán.
TRÁCH NHIỆM CÔNG VIỆC
1. Kiểm soát Tài chính
Thực hiện các báo cáo quản trị theo yêu cầu (bao gồm các báo cáo kiểm soát chi phí dự án).
Đảm bảo bất kỳ sự chênh lệch so với dự toán và dự báo đều được giải thích trong các báo cáo quản trị, bao gồm bất kỳ các khả năng tương lai/ tiềm tàng xảy ra cho Tổ hợp.
Phối hợp với Giám đốc các Công ty thành viên trong việc đưa ra các mục tiêu kinh doanh hàng năm phù hợp với chiến lược và mục tiêu chung của Tổ hợp.
Quản lý việc phân tích kết quả kinh doanh và đưa ra các ý kiến phản hồi và đưa ra ý kiến cho ban Giám đốc và HĐQT.
Kiểm tra, đối chiếu và thực hiện các báo cáo tài chính của các Công ty, nhóm Công ty và Tổ hợp.
2. Báo cáo tình hình tài chính và dự toán kế hoạch tài chính
Báo cáo định kỳ tình hình tài chính, kết quả hoạt động kinh doanh cho Ban Giám Đốc và đề xuất giải pháp tối ưu hóa P&L.
Theo dõi tình hình tồn kho và đề xuất giải pháp tối ưu nếu có.
Đảm bảo dòng tiền, tối ưu hóa chi phí hoạt động.
Xây dựng các báo cáo dự toán kế hoạch ngân tài chính.
Theo dõi đối soát tình hình giữa kế hoạch và thực tế, báo cáo đánh giá hiệu quả hoạt động của các BU và công ty.
3. Đào tạo và phát triển đội ngũ bộ phận tài chính kế toán:
Thiết lập cơ cấu nhân sự của Bộ phận Tài chính Kế toán đảm bảo phù hợp và hoạt động hiệu quả.
Thiết lập mục tiêu KPI, đào tạo và phát triển đội ngũ kế thừa cho Bộ phận Tài chính Kế toán.
Tổ chức đào tạo và hướng dẫn nhân viên thực hiện đầy đủ và chính xác các báo cáo tài chính theo chính sách báo cáo tài chính của Tổ hợp, quy trình, chuẩn mực kế toán Việt Nam và các quy định về thuế.
MỤC TIÊU CÔNG VIỆC
Chịu trách nhiệm quản lý giám sát và theo dõi tình hình hoạt động tài chính kế toán, báo cáo và kiểm soát của Công ty.
Phối hợp với Ban Giám Đốc review tình hình hoạt động kinh doanh và đưa ra giải pháp tối ưu hóa tài chính kế toán của Công ty.
Thực hiện các báo cáo tình hình tài chính, kết quả hoạt động kinh doanh và lập dự toán kế hoạch tài chính PL, CF tháng/năm.
Cải thiện quy trình, phát triển và đào tạo nhân sự Bộ phận Tài chính Kế toán.
TRÁCH NHIỆM CÔNG VIỆC
1. Kiểm soát Tài chính
Thực hiện các báo cáo quản trị theo yêu cầu (bao gồm các báo cáo kiểm soát chi phí dự án).
Đảm bảo bất kỳ sự chênh lệch so với dự toán và dự báo đều được giải thích trong các báo cáo quản trị, bao gồm bất kỳ các khả năng tương lai/ tiềm tàng xảy ra cho Tổ hợp.
Phối hợp với Giám đốc các Công ty thành viên trong việc đưa ra các mục tiêu kinh doanh hàng năm phù hợp với chiến lược và mục tiêu chung của Tổ hợp.
Quản lý việc phân tích kết quả kinh doanh và đưa ra các ý kiến phản hồi và đưa ra ý kiến cho ban Giám đốc và HĐQT.
Kiểm tra, đối chiếu và thực hiện các báo cáo tài chính của các Công ty, nhóm Công ty và Tổ hợp.
2. Báo cáo tình hình tài chính và dự toán kế hoạch tài chính
Báo cáo định kỳ tình hình tài chính, kết quả hoạt động kinh doanh cho Ban Giám Đốc và đề xuất giải pháp tối ưu hóa P&L.
Theo dõi tình hình tồn kho và đề xuất giải pháp tối ưu nếu có.
Đảm bảo dòng tiền, tối ưu hóa chi phí hoạt động.
Xây dựng các báo cáo dự toán kế hoạch ngân tài chính.
Theo dõi đối soát tình hình giữa kế hoạch và thực tế, báo cáo đánh giá hiệu quả hoạt động của các BU và công ty.
3. Đào tạo và phát triển đội ngũ bộ phận tài chính kế toán:
Thiết lập cơ cấu nhân sự của Bộ phận Tài chính Kế toán đảm bảo phù hợp và hoạt động hiệu quả.
Thiết lập mục tiêu KPI, đào tạo và phát triển đội ngũ kế thừa cho Bộ phận Tài chính Kế toán.
Tổ chức đào tạo và hướng dẫn nhân viên thực hiện đầy đủ và chính xác các báo cáo tài chính theo chính sách báo cáo tài chính của Tổ hợp, quy trình, chuẩn mực kế toán Việt Nam và các quy định về thuế.
Yêu cầu công việc
Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp Đại học Chuyên ngành Tài chính, Kế toán.
Chứng chỉ MBA/ CPA/ ACCA/ CFA là một lợi thế.
Ít nhất 6 năm kinh nghiệm trong ngành.
Ít nhất 2 năm ở vị trí tương đương.
Có kinh nghiệm sử dụng ERP và khả năng thích ứng nhanh với các hệ thống, công cụ, phần mềm mới.
Kiến thức liên quan đến ngành Truyền thông & Quảng cáo là lợi thế.
Kinh nghiệm trong đánh giá hiệu quả hoạt động.
Kinh nghiệm trong xây dựng và dự toán ngân sách hoạt động.
Có kinh nghiệm trong việc hỗ trợ về mặt chiến lược kinh doanh.
Trung thực, chính trực, cẩn thận.
Khả năng phân tích và giải quyết vấn đề, khả năng phân tích số liệu tốt.
Kỹ năng đàm phán và thương lượng.
Kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức.
Khả năng trình bày và báo cáo số liệu.
Sử dụng phần mềm kế toán tài chính thành thạo.
Thành thạo MS Office.
Tiếng Anh giao tiếp
Tốt nghiệp Đại học Chuyên ngành Tài chính, Kế toán.
Chứng chỉ MBA/ CPA/ ACCA/ CFA là một lợi thế.
Ít nhất 6 năm kinh nghiệm trong ngành.
Ít nhất 2 năm ở vị trí tương đương.
Có kinh nghiệm sử dụng ERP và khả năng thích ứng nhanh với các hệ thống, công cụ, phần mềm mới.
Kiến thức liên quan đến ngành Truyền thông & Quảng cáo là lợi thế.
Kinh nghiệm trong đánh giá hiệu quả hoạt động.
Kinh nghiệm trong xây dựng và dự toán ngân sách hoạt động.
Có kinh nghiệm trong việc hỗ trợ về mặt chiến lược kinh doanh.
Trung thực, chính trực, cẩn thận.
Khả năng phân tích và giải quyết vấn đề, khả năng phân tích số liệu tốt.
Kỹ năng đàm phán và thương lượng.
Kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức.
Khả năng trình bày và báo cáo số liệu.
Sử dụng phần mềm kế toán tài chính thành thạo.
Thành thạo MS Office.
Tiếng Anh giao tiếp
Quyền lợi được hưởng
Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Nghỉ phép năm
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Nghỉ phép năm
Thông tin khác
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Lương:
Cạnh tranh
Không giới hạn tuổi
Lương:
Cạnh tranh
Nộp hồ sơ liên hệ
CÔNG TY CỔ PHẦN DATVIET VAC GROUP HOLDINGS
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Công ty thành viên Đông Tây Promotion đã được thành lập như là công ty đầu tiên mang chương trình trò chơi truyền hình quốc tế vào Việt Nam và cũng là công ty đầu tiên có được bí quyết và kỹ thuật sản xuất nội dung truyền hình với đội ngũ sáng tạo riêng của mình. Do đó nhu cầu tuyên dụng cuả...
Công ty thành viên Đông Tây Promotion đã được thành lập như là công ty đầu tiên mang chương trình trò chơi truyền hình quốc tế vào Việt Nam và cũng là công ty đầu tiên có được bí quyết và kỹ thuật sản xuất nội dung truyền hình với đội ngũ sáng tạo riêng của mình. Do đó nhu cầu tuyên dụng cuả...
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
CÔNG TY CỔ PHẦN BẰNG HỮU KINH DOANH
Từ 8 triệu - 11 triệu VNĐ
18/07/2024
Hồ Chí Minh
AIA VIETNAM LIFE INSURANCE CO., LTD
Từ 15 triệu - 26 triệu đồng
03/07/2024
Hồ Chí Minh
Công Ty TNHH Ayo Biomass
46 - 69 triệu VNĐ
30/06/2024
Hồ Chí Minh, Bình Định
CÔNG TY TNHH FRIESLANDCAMPINA VIỆT NAM
Thỏa thuận
05/07/2024
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH BỆNH VIỆN GIA AN 115
Thỏa thuận
05/07/2024
Hồ Chí Minh
Công Ty TNHH AB Agri Việt Nam
Thỏa thuận
14/07/2024
Hồ Chí Minh
Công Ty TNHH Thương Mại Laria (Siêu thị Farmers Market)
Cạnh tranh
05/07/2024
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH LOUISTAR VIỆT NAM
40 - 50 triệu
03/07/2024
Hồ Chí Minh
Công ty TNHH Techtronic Industries Việt Nam Manufacturing (TTI)
Thỏa thuận
29/06/2024
Hồ Chí Minh
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.