Giám Đốc Bán Hàng

I. Mô tả công việc:
1. Định hướng chiến lược kinh doanh và triển khai kế hoạch kinh doanh (Online & Offline)
• Định hướng chiến lược kinh doanh toàn công ty: Nghiên cứu, lập kế hoạch kinh doanh theo Tháng/ Quý/Năm cho toàn hệ thống: target, chương trình bán hàng, chính sách kinh doanh, ngân sách kinh doanh - marketing bán hàng,...
• Đẩy mạnh doanh số bán hàng.
• Có khả năng xây dựng, phát triển kênh kinh doanh chuỗi hệ thống, đảm bảo quy trình vận hành chuỗi hệ thống, chuẩn dịch vụ của hệ thống.
• Triển khai hoạt động kinh doanh online, offline theo kế hoạch đã đề ra.
• Có năng lực phát triển manh các kênh bán hàng chủ động.
• Chịu trách nhiệm về doanh số, chi phí, các mục tiêu kinh doanh chiến lược đề ra.
• Tham gia vào quá trình nghiên cứu các sản phẩm mới, phù hợp với thị trường.
2. Tổng hợp, báo cáo và đề xuất chương trình phù hợp:
• Theo dõi, phân tích và đánh giá tình hình thực hiện kế hoạch kinh doanh theo tháng/quý/năm.
• Phân tích, báo cáo, đánh giá thị trường và đối thủ cạnh tranh và đưa chiến lược kinh doanh- marketing phù hợp.
• Xây dựng ngân sách, định mức chi phí vận hành. Định kỳ theo dõi kiểm soát và đánh giá, điều chỉnh ngân sách và định mức chi phí, đảm bảo ngân sách được phân bổ hợp lý.
3. Xây dựng và phát triển đội ngũ nhân sự
• Xây dựng cơ cấu, định biên nhân sự phù hợp với chiến lược kinh doanh của công ty trong từng giai đoạn.
• Đào tạo cho nhân viên dưới quyền về sản phẩm cũng như kỹ năng kiến thức về bán hàng.
• Tạo động lực, thúc đẩy nhân sự hoàn thành nhiệm vụ được giao.
• Phát triển hệ thống nhân sự kế cận và sàng lọc các nhân sự không đạt tiêu chuẩn.
• Điều phối, sắp xếp đội ngũ nhân sự hoàn thành mục tiêu kinh doanh.