- Quản lý, điều hành hệ thống các trung tâm trang sức tại Chi nhánh phụ trách;
- Hoạch định và triển khai các hoạt động kinh doanh, tiếp thị tại Chi nhánh:
+ Chiu trách nhiệm các chỉ tiêu kinh doanh của Chi nhánh, lập kế hoạch và phân bổ, đề xuất các giải pháp trong quá trình vận hành kinh doanh
+ Triển khai các chương trình marketing theo chủ trương và/hoặc đề xuất các chương trình phù hợp với chi nhánh nhằm thúc đẩy hoạt động kinh doanh hiệu quả.
- Xây dựng kế hoạch phát triển khách hàng,
chăm sóc khách hàng- Giám sát thực hiện quy trình, quy định và tuân thủ về hình ảnh thương hiệu, tác phong, diện mạo tư vấn viên tại các TTTS thuộc khu vực quản lý
- Thực hiện các báo cáo phân tích, đánh giá và báo cáo tình hình thực hiện kế hoạch kinh doanh theo định kỳ tháng/ quý/ năm.
- Quản lý và giám sát công tác hàng hóa tại chi nhánh:
- Quản lý, đánh giá hiệu quả công việc, tuyển dụng và đào tạo nhân viên tại chi nhánh theo quy định của Tập đoàn
- Thiết lập và duy trì các mối quan hệ tốt đẹp với đối tác
- Thực hiện các công tác khác theo sự chỉ đạo của cấp trên
- Nam/Nữ sức khỏe tốt, ngoại hình cân đối, ưa nhìn
- Tuổi từ 32 - 45
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành quản trị kinh doanh, Kinh tế, Marketing hoặc các ngành có liên quan
- Số năm kinh nghiệm: có 3 - 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bán lẻ, ưu tiên ngành trang sức, thời trang cao cấp. Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý chi nhánh/khu vực hoặc chuỗi cửa hàng. Ưu tiên ứng viên làm việc trong Tập đoàn có hệ thống bán lẻ lớn.
- Kỹ năng quản lý và vận hành nhiều cửa hàng cùng lúc
- Am hiểu quy trình vận hành cửa hàng: bán hàng, trưng bày sản phẩm, kiểm kê, đào tạo nhân viên,
quản lý tài chính cửa hàng,...
- Nhạy bén, biết lắng nghe, ứng xử tốt, xử lý tình huống nhanh
- Sẵn sàng di chuyển giữa các trung tâm hoặc đi công tác trong khu vực quản lý.
- Tác phong chuyên nghiệp, phù hợp với môi trường trang sức cao cấp.
- Có khả năng chịu áp lực cao
- Không nói ngọng, nói lắp