Giám Đốc Kinh Doanh - Mảng Giáo Dục

1. Xây dựng kế hoạch kinh doanh và triển khai thực hiện
• Xây dựng chiến lược kinh doanh trung và dài hạn, xây dựng mục tiêu hàng năm của mảng kinh doanh & dự án
• Chịu trách nhiệm điều hành, quản lý toàn bộ hoạt động của phòng kinh doanh, dự án
• Xây dựng, quản lý chính sách giá cho từng chương trình, đối tượng khách hàng phù hợp chính sách giá chung
• Xây dựng cơ chế bán cho từng sản phẩm, dịch vụ nhằm tạo động lực cho nhân viên kinh doanh hoàn thành chỉ tiêu
• Trực tiếp thực hiện các chỉ tiêu về Doanh số và Doanh thu của khối kinh doanh
- Chịu trách nhiệm trong toàn bộ hoạt động kinh doanh trước Ban Tổng Giám đốc công ty.
- Đảm bảo mức tăng trưởng và doanh số bán hàng của khối kinh doanh theo yêu cầu về doanh số của Ban Tổng Giám đốc
2. Xây dựng tài liệu đào tạo - Đào tạo lực lượng Kinh doanh
• Xây dựng các cẩm nang, hướng dẫn chi tiết về chương trình, chiến dịch để hỗ trợ lực lượng bán;
• Xây dựng các tài liệu đào tạo, chương trình đào tạo, thực hiện đào tạo về chương trình sản phẩm, chiến dịch sản phẩm.
3. Quản lý Nhân sự khối kinh doanh
- Trực tiếp tham gia tuyển dụng các vị trí phòng kinh doanh
- Điều phối công việc của khối kinh doanh đảm bảo doanh số và thực hiện mục tiêu chung của công ty.
- Đối với các vấn đề phát sinh mà các Trưởng/ Phó phòng không giải quyết được hoặc không đủ thẩm quyền để giải quyết, GĐKD sẽ chịu trách nhiệm giải quyết
4. Phối hợp với các phòng ban nội bộ
- Xây dựng kế hoạch kinh doanh về lượng data online và offline đổ về giao cho phòng MKT để phối hợp thực hiện.
- Đề xuất tuyển dụng nhân sự khối kinh doanh, điểm trường trình Ban Giám Đốc phê duyệt sau đó giao cho phòng Nhân sự phối hợp thực hiện.