- Xây dựng chiến lược và triển khai thực hiện hoàn thành mục tiêu doanh thu, thu nợ, lãi gộp Công ty giao;
- Xây dựng, triển khai thực hiện và đánh giá chính sách bán hàng, triển khai công tác trình diễn, hội thảo, chăm sóc và giải quyết khiếu nại của khách hàng;
- Tổ chức sắp xếp nguồn nhân lực tối ưu, đào tạo, huấn luyện, đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên phù hợp với mục tiêu phát triển của Công ty;
- Khảo sát và nghiên cứu thị trường để dự đoán nhu cầu thị trường, phát triển sản phẩm mới;
- Báo cáo công việc trực tiếp cho Tổng
Giám đốc/
Phó Tổng Giám đốc phụ trách;
(Chi tiết công việc được trao đổi cụ thể hơn khi phỏng vấn)
- Tốt nghiệp chuyên ngành: Kinh tế nông nghiệp, Nông học, khoa học cây trồng, QTKD, Marketing...
- Ưu tiên: Am hiểu kinh doanh ngành hạt Giống cây trồng, chủ động và sáng tạo;
- Kinh nghiệm quản lý: Ít nhất 3 năm, có kỹ năng quản lý, huấn luyện, đào tạo đội nhóm;
- Thành thạo tin học văn phòng;
- Ngoại ngữ: tiếng Anh giao tiếp;