TRÁCH NHIỆM CHÍNH
SETUP VÀ VẬN HÀNH NHÀ MÁY :
Xây dựng cơ cấu tổ chức, định biên nhân sự và hệ thống quản trị nhà máy.
Thiết lập quy trình, KPI và các tiêu chuẩn vận hành.
Tổ chức đưa nhà máy vào vận hành ổn định theo kế hoạch.
Triển khai các chương trình cải tiến và chuyển đổi số tại nhà máy.
QUẢN LÝ HOẠT ĐỘNG SẢN XUẤT :
Điều hành toàn bộ hoạt động sản xuất, kho vận, kế hoạch, mua hàng, kỹ thuật và cơ điện.
Đảm bảo hoàn thành
kế hoạch sản xuất, chất lượng và giao hàng.
Kiểm soát ngân sách, chi phí vận hành và hiệu quả sử dụng nguồn lực.
Nâng cao năng suất, chất lượng và hiệu quả hoạt động nhà máy.
QUẢN LÝ NHÂN SỰ VÀ VĂN HÓA :
Xây dựng đội ngũ quản lý kế cận.
Phát triển văn hóa làm việc chuyên nghiệp, kỷ luật và hướng kết quả.
Đảm bảo tuân thủ các quy định về lao động, an toàn và môi trường.
KPI CHÍNH :
Hoàn thành mục tiêu setup và vận hành nhà máy theo kế hoạch.
Đảm bảo sản lượng, chất lượng và tiến độ giao hàng.
Kiểm soát chi phí vận hành và tồn kho.
Nâng cao năng suất và hiệu quả hoạt động.
Không để xảy ra tai nạn lao động nghiêm trọng.
Xây dựng đội ngũ nhân sự ổn định và kế thừa.
Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành Kỹ thuật, Quản lý công nghiệp hoặc tương đương.
Tối thiểu 10 năm kinh nghiệm trong môi trường sản xuất.
Tối thiểu 05 năm ở vị trí Giám đốc Nhà máy,
Phó Giám đốc Nhà máy hoặc tương đương.
Bắt buộc có kinh nghiệm setup nhà máy mới.
Ưu tiên ứng viên từng làm việc trong lĩnh vực điện gia dụng, máy lọc nước, điện tử, cơ khí lắp ráp hoặc sản xuất công nghiệp.
Có kinh nghiệm quản lý đa chức năng: Sản xuất, Kho vận, Kế hoạch, Mua hàng, Kỹ thuật, Cơ điện và Nhân sự.
Kỹ năng lãnh đạo, xây dựng đội ngũ và quản trị thay đổi tốt.
Có khả năng sử dụng tiếng Anh trong công việc.