Giám Đốc Nhân SựCÔNG TY CỔ PHẦN SẢN XUẤT THÉP VINA ONE
Nơi làm việc: Long An
Ngành nghề: Quản lý điều hành, Lương cao, Việc làm cấp cao, Sản xuất / Vận hành sản xuất, Nhân sự
Lương: $600 - $1200
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 22/03/2024
Hạn nộp: 21/04/2024
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
• Quan trọng - Lập Kế Hoạch và Triển Khai Tuyển Dụng và Đào Tạo: Bạn sẽ được phụ trách lập kế hoạch và triển khai quy trình tuyển dụng và đào tạo nội bộ cho nhân viên công ty, đảm bảo đội ngũ nhân sự luôn đạt chuẩn chất lượng cao.
• Phát Triển Nguồn Nhân Lực Định Kỳ: Bằng cách chủ động phát triển nguồn nhân lực, bạn sẽ đảm bảo số lượng và chất lượng nhân sự theo yêu cầu các bộ phận, giúp công ty đáp ứng tốt yêu cầu công việc.
• Chủ Trì và Phối Hợp Xây Dựng Quy Chế Nội Bộ: Bạn sẽ chủ trì và phối hợp với các bộ phận/đơn vị liên quan để xây dựng và giám sát thực hiện các quy chế nội bộ, quy định và quy trình làm việc phục vụ công tác quản lý nhân sự.
• Xây Dựng Chính Sách Thưởng và Phát Triển Nghề Nghiệp: Bạn sẽ đóng góp vào việc xây dựng chính sách thưởng và phát triển nghề nghiệp cho cán bộ nhân viên, tạo điều kiện thuận lợi cho sự thăng tiến và thay thế nhân sự.
• Tổ Chức Công Tác Hành Chính Nhân Sự: Bạn sẽ thực hiện các công việc hành chính nhân sự khác theo chức năng, nhiệm vụ và yêu cầu của công ty.
• Phát Triển Nguồn Nhân Lực Định Kỳ: Bằng cách chủ động phát triển nguồn nhân lực, bạn sẽ đảm bảo số lượng và chất lượng nhân sự theo yêu cầu các bộ phận, giúp công ty đáp ứng tốt yêu cầu công việc.
• Chủ Trì và Phối Hợp Xây Dựng Quy Chế Nội Bộ: Bạn sẽ chủ trì và phối hợp với các bộ phận/đơn vị liên quan để xây dựng và giám sát thực hiện các quy chế nội bộ, quy định và quy trình làm việc phục vụ công tác quản lý nhân sự.
• Xây Dựng Chính Sách Thưởng và Phát Triển Nghề Nghiệp: Bạn sẽ đóng góp vào việc xây dựng chính sách thưởng và phát triển nghề nghiệp cho cán bộ nhân viên, tạo điều kiện thuận lợi cho sự thăng tiến và thay thế nhân sự.
• Tổ Chức Công Tác Hành Chính Nhân Sự: Bạn sẽ thực hiện các công việc hành chính nhân sự khác theo chức năng, nhiệm vụ và yêu cầu của công ty.
Yêu cầu công việc
• Tốt nghiệp Đại Học trở lên các chuyên ngành quản trị nhân lực, kinh tế lao động hoặc các ngành có liên quan.
• Ít nhất 03 năm kinh nghiệm quản lý tại vị trí tương đương.
• Nắm vững quy định liên quan của bộ luật lao động và các quy định pháp luật khác.
• Có kiến thức chuyên sâu về tuyển dụng, đào tạo, xây dựng tài liệu và chính sách nhân sự.
• Đã có kinh nghiệm làm việc tại các công ty có hơn 1000 lao động hoạt động trong lĩnh vực công nghiệp/xây dựng.
• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng
Phúc Lợi:
• Lương Hấp Dẫn: Gross từ 15-30 triệu/tháng.
• Môi Trường Làm Việc Năng Động: Bạn sẽ làm việc trong một môi trường năng động và sáng tạo.
• Chế Độ Phúc Lợi Đầy Đủ: Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các chế độ khác theo quy định của pháp luật và công ty.
• Thời gian làm việc 8 giờ/ngày từ thứ 2 đến thứ 6.
• Ít nhất 03 năm kinh nghiệm quản lý tại vị trí tương đương.
• Nắm vững quy định liên quan của bộ luật lao động và các quy định pháp luật khác.
• Có kiến thức chuyên sâu về tuyển dụng, đào tạo, xây dựng tài liệu và chính sách nhân sự.
• Đã có kinh nghiệm làm việc tại các công ty có hơn 1000 lao động hoạt động trong lĩnh vực công nghiệp/xây dựng.
• Sử dụng thành thạo tin học văn phòng
Phúc Lợi:
• Lương Hấp Dẫn: Gross từ 15-30 triệu/tháng.
• Môi Trường Làm Việc Năng Động: Bạn sẽ làm việc trong một môi trường năng động và sáng tạo.
• Chế Độ Phúc Lợi Đầy Đủ: Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các chế độ khác theo quy định của pháp luật và công ty.
• Thời gian làm việc 8 giờ/ngày từ thứ 2 đến thứ 6.
Quyền lợi được hưởng
Lương: Gross 15-30 triệu/tháng
Chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định, chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ, Tết
Môi trường làm việc năng động và cơ hội thăng tiến
Chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định, chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ, Tết
Môi trường làm việc năng động và cơ hội thăng tiến
Thông tin khác
Posted Date
22/03/2024
Job Level
Experienced (non-manager)
Job Function
Human Resources/Recruitment > General HR
Industry
Manufacturing
Skill
Nhân Sự, Quản Trị Nhân Lực, Quản Lý Nhân Sự, Xây Dựng, Hành Chính Nhân Sự
Preferred Language
Any
22/03/2024
Job Level
Experienced (non-manager)
Job Function
Human Resources/Recruitment > General HR
Industry
Manufacturing
Skill
Nhân Sự, Quản Trị Nhân Lực, Quản Lý Nhân Sự, Xây Dựng, Hành Chính Nhân Sự
Preferred Language
Any
Nộp hồ sơ liên hệ
CÔNG TY CỔ PHẦN SẢN XUẤT THÉP VINA ONE
Giới thiệu công ty
CÔNG TY CỔ PHẦN SẢN XUẤT THÉP VINA ONE việc làm
Quốc lộ 1A, Ấp Voi Lá, Xã Long hiệp, Huyện Bến Lức, Tỉnh Long An
Quy mô: Từ 501 - 1000 nhân viên
Việc làm tương tự
Giám Đốc Văn Phòng Kinh Doanh
CÔNG TY TNHH VLXD KIẾN HOA (LONG AN)
Thoả thuận
Hồ Chí Minh, Long An
18/05/2024
Giám Đốc Trung Tâm Phân Phối (Ngành Ống - Tại Long An)
TẬP ĐOÀN TÂN Á ĐẠI THÀNH
10 triệu - 25 triệu
Long An
20/05/2024
Giám Đốc Chi Nhánh (Long An)
Công ty TNHH Thẩm mỹ và nha khoa MayO
80 triệu - 200 triệu
Long An
24/05/2024
Giám đốc Chi nhánh - Khu vực Kiên Giang, Long An, Bắc Giang
TỔNG CÔNG TY CP BẢO HIỂM NGÂN HÀNG ĐẦU TƯ VÀ PHÁT TRIỂN VIỆT NAM - BIC
thỏa thuận
Bắc Giang, Kiên Giang, Long An
24/05/2024
[Bến Lức - Long An] Nhân Viên Nhân Sự ( C&B)
CÔNG TY TNHH CJ VINA AGRI
8 Tr - 11 Tr VND
Long An
27/05/2024
Vị trí Giám Đốc Nhân Sự do công ty CÔNG TY CỔ PHẦN SẢN XUẤT THÉP VINA ONE tuyển dụng tại Long An, Joboko tự động tổng hợp mức lương $600 - $1200, tìm thêm việc làm về Giám Đốc Nhân Sự hoặc công ty CÔNG TY CỔ PHẦN SẢN XUẤT THÉP VINA ONE ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
CÔNG TY CỔ PHẦN SẢN XUẤT THÉP VINA ONE việc làm
Quốc lộ 1A, Ấp Voi Lá, Xã Long hiệp, Huyện Bến Lức, Tỉnh Long An
Quy mô: Từ 501 - 1000 nhân viên