Giám Đốc Phát Triển Kinh Doanh

• Xây dựng và triển khai chiến lược tiếp cận khách hàng và phát triển các kênh bán hàng như MT, OTC, ETC...
• Lập và quản lý ngân sách bán hàng, đảm bảo sự cân đối và phù hợp với chiến lược phân phối của công ty.
• Chịu trách nhiệm xây dựng và quản lý đội ngũ nhân sự, cũng như triển khai các chương trình đào tạo kỹ năng bán hàng.
• Phát triển và thực hiện các chương trình bán hàng, chăm sóc khách hàng, chính sách lương và hậu mãi.
• Kiểm soát và đánh giá hiệu quả quá trình triển khai và phát triển hệ thống phân phối.
Job Description:
• Develop and implement customer acquisition strategies and sales channels namely MT, OTC, ETC, ...
• Establish and manage sales budgets, ensuring alignment with the company's distribution strategy.
• Responsible for building and managing the sales team, as well as implementing sales skill training programs.
• Develop and execute sales programs, customer care, salary policies, and after-sales services.
• Control and evaluate the effectiveness of the implementation process and development of the distribution system.
*** Quyền lợi:
• Mức thu nhập và thưởng hấp dẫn dựa trên kết quả kinh doanh và mức độ đóng góp vào sự thành công tổng thể của công ty.
• Cơ hội làm việc quốc tế tại Đức, học hỏi và làm việc trực tiếp với các chuyên gia đầu ngành, mở rộng kiến thức và kinh nghiệm quốc tế.
• Lộ trình thăng tiến rõ ràng cho những cá nhân xuất sắc, với cơ hội được đề bạt lên các vị trí lãnh đạo cao cấp.
• Cung cấp các chương trình đào tạo chuyên sâu và cơ hội phát triển liên tục để nâng cao kỹ năng quản lý và chuyên môn.
• Chính sách làm việc linh hoạt: Khả năng làm việc từ xa hoặc linh hoạt giờ giấc để hỗ trợ cân bằng giữa công việc và cuộc sống cá nhân.
• Thường xuyên có cơ hội đi công tác trong và ngoài nước để mở rộng mạng lưới và kinh nghiệm kinh doanh.
• Hưởng các chương trình giảm giá và ưu đãi đặc biệt từ các đối tác và nhãn hàng liên kết.
Benefits:
• Competitive salary and bonuses based on performance and contribution to overall company success.
• Opportunities to work in Germany, as well as direct association with leading specialists to enhance international knowledge and experience.
• Clear career path for outstanding individuals, with opportunities for promotion to higher positions.
• Be provided with advanced training programs and continuous development opportunities to improve management skills.
• Flexibility: remote or flexible working hours for work-life balance.
• Opportunities for domestic and international business trips to expand networks and business experience.
• Gain access to discount programs and benefits from partner, companies and brands.