- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
I/ Mục đích vị trí công việc
Quản trị, định hướng và kiểm soát tất cả các hoạt động, nghiệp vụ tài chính - kế toán của Tập đoàn
II/ Trách nhiệm chính
1 Điều hành công tác tài chính, nguồn vốn
• Chủ trì hoạch định chiến lược tài chính của Tập đoàn, xây dựng và kiểm soát kế hoạch tài chính
• Quản lý dòng tiền, duy trì khả năng thanh khoản và nguồn tài chính cho Doanh nghiệp
• Lập kế hoạch dự phòng ngân quỹ phòng, kiểm soát ngân quỹ của doanh nghiệp
• Chủ trì phân tích hiệu quả tài chính và đưa ra các đề xuất, khuyến nghị phù hợp cho Ban lãnh đạo
• Chủ trì xây dựng chiến lược vốn và kế hoạch huy động vốn
• Điều phối quá trình huy động vốn, làm việc với các đơn vị, tổ chức, định chế tài chính, các nhà đầu tư, ...
• Chủ trì xây dựng phương án phân bổ nguồn vốn cho các đơn vị
• Quản lý việc sử dụng vốn đảm bảo hiệu quả, tối ưu
• Chỉ đạo lập báo cáo quản trị nội bộ định kỳ
• Xây dựng chính sách phân chia lợi nhuận phù hợp giữa các đơn vị
2 Giám sát chung hoạt động kế toán
• Giám sát xây dựng hệ thống kế toán
• Phê duyệt và ban hành hệ thống văn bản nội bộ kế toán (quy định, quy chế, quy trình, hướng dẫn công việc, ...)
• Giám sát và chỉ đạo chung công tác kế toán đảm bảo tuân thủ pháp luật và các quy định công ty, nâng cao hiệu quả và tối ưu chi phí
3 Tổ chức điều hành phòng Tài chính - Kế toán
• Xây dựng các kế hoạch hoạt động của phòng và kế hoạch ngân sách tương ứng
• Chỉ đạo kiểm soát ngân sách kế hoạch phòng hiệu quả
• Đưa ra các sáng kiến, cải tiến đổi mới trong công việc đảm nhiệm
• Quản lý, điều phối và đánh giá nhân sự
4 Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên
III/ Quyền hạn
- Điều phối nhân sự phòng Tài chính - Kế toán
- Được nhận báo cáo tình hình hoạt động, sử dụng ngân sách của phòng
- Phê duyệt/ ban hành các báo cáo và văn bản quản lý nội bộ trong phạm vi phòng và theo
ủy quyền
- Các quyền hạn khác theo ủy quyền
Quản trị, định hướng và kiểm soát tất cả các hoạt động, nghiệp vụ tài chính - kế toán của Tập đoàn
II/ Trách nhiệm chính
1 Điều hành công tác tài chính, nguồn vốn
• Chủ trì hoạch định chiến lược tài chính của Tập đoàn, xây dựng và kiểm soát kế hoạch tài chính
• Quản lý dòng tiền, duy trì khả năng thanh khoản và nguồn tài chính cho Doanh nghiệp
• Lập kế hoạch dự phòng ngân quỹ phòng, kiểm soát ngân quỹ của doanh nghiệp
• Chủ trì phân tích hiệu quả tài chính và đưa ra các đề xuất, khuyến nghị phù hợp cho Ban lãnh đạo
• Chủ trì xây dựng chiến lược vốn và kế hoạch huy động vốn
• Điều phối quá trình huy động vốn, làm việc với các đơn vị, tổ chức, định chế tài chính, các nhà đầu tư, ...
• Chủ trì xây dựng phương án phân bổ nguồn vốn cho các đơn vị
• Quản lý việc sử dụng vốn đảm bảo hiệu quả, tối ưu
• Chỉ đạo lập báo cáo quản trị nội bộ định kỳ
• Xây dựng chính sách phân chia lợi nhuận phù hợp giữa các đơn vị
2 Giám sát chung hoạt động kế toán
• Giám sát xây dựng hệ thống kế toán
• Phê duyệt và ban hành hệ thống văn bản nội bộ kế toán (quy định, quy chế, quy trình, hướng dẫn công việc, ...)
• Giám sát và chỉ đạo chung công tác kế toán đảm bảo tuân thủ pháp luật và các quy định công ty, nâng cao hiệu quả và tối ưu chi phí
3 Tổ chức điều hành phòng Tài chính - Kế toán
• Xây dựng các kế hoạch hoạt động của phòng và kế hoạch ngân sách tương ứng
• Chỉ đạo kiểm soát ngân sách kế hoạch phòng hiệu quả
• Đưa ra các sáng kiến, cải tiến đổi mới trong công việc đảm nhiệm
• Quản lý, điều phối và đánh giá nhân sự
4 Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên
III/ Quyền hạn
- Điều phối nhân sự phòng Tài chính - Kế toán
- Được nhận báo cáo tình hình hoạt động, sử dụng ngân sách của phòng
- Phê duyệt/ ban hành các báo cáo và văn bản quản lý nội bộ trong phạm vi phòng và theo
ủy quyền
- Các quyền hạn khác theo ủy quyền
Yêu cầu
IV. Tiêu chuẩn nhân sự:
1/ Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Tài chính, Kế toán, Kiểm toán
2/ Kinh nghiệm: Tối thiểu 07 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính, kế toán, trong đó tối thiểu 03 năm kinh nghiệm tại vị trí quản lý tương đương
3/ Kiến thức:
• Tối thiểu 07 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Tài chính,
• Kế toán, trong đó tối thiểu 03 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
4/ Kỹ năng
1. Kiến thức về Quản trị, Tài chính, Kế toán, Nguồn vốn
2. Kiến thức về đầu tư, mua bán & sáp nhập, chứng
khoán, cổ phiếu
3. Kiến thức về luật doanh nghiệp, quy định, chính sách của Nhà nước và Công ty liên quan đến tổ chức công tác kế toán, tài chính, thuế
5/ Thái độ
• Tư duy tích cực
• Tư duy sáng tạo, đổi mới, luôn tìm tòi các ý tưởng
mới, cách làm mới trong vấn đề cũ
• Trung thực, trách nhiệm, khiêm tốn
6/ Yêu cầu khác
• Có bằng Thạc sỹ Tài chính, các chứng chỉ Tài chính/ Kế toán (CFA/CFA/CPA/ACCA) và chứng chỉ tiếng anh là 1 lợi thế
1/ Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Tài chính, Kế toán, Kiểm toán
2/ Kinh nghiệm: Tối thiểu 07 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính, kế toán, trong đó tối thiểu 03 năm kinh nghiệm tại vị trí quản lý tương đương
3/ Kiến thức:
• Tối thiểu 07 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Tài chính,
• Kế toán, trong đó tối thiểu 03 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
4/ Kỹ năng
1. Kiến thức về Quản trị, Tài chính, Kế toán, Nguồn vốn
2. Kiến thức về đầu tư, mua bán & sáp nhập, chứng
khoán, cổ phiếu
3. Kiến thức về luật doanh nghiệp, quy định, chính sách của Nhà nước và Công ty liên quan đến tổ chức công tác kế toán, tài chính, thuế
5/ Thái độ
• Tư duy tích cực
• Tư duy sáng tạo, đổi mới, luôn tìm tòi các ý tưởng
mới, cách làm mới trong vấn đề cũ
• Trung thực, trách nhiệm, khiêm tốn
6/ Yêu cầu khác
• Có bằng Thạc sỹ Tài chính, các chứng chỉ Tài chính/ Kế toán (CFA/CFA/CPA/ACCA) và chứng chỉ tiếng anh là 1 lợi thế
Quyền lợi
Lương thưởng hấp dẫn xứng đáng theo năng lực. Khung lương mở
Chế độ khen thưởng và các chế độ khác theo quy định của nhà nước
Du lịch nghỉ dưỡng theo quy định của công ty
Chế độ khen thưởng và các chế độ khác theo quy định của nhà nước
Du lịch nghỉ dưỡng theo quy định của công ty
Thông tin khác
Ngày Đăng Tuyển
27/10/2023
Cấp Bậc
Giám Đốc và Cấp Cao Hơn
Ngành Nghề
Ngân Hàng & Dịch Vụ Tài Chính > Phân Tích & Báo Cáo Tài Chính
Lĩnh vực
Dịch vụ môi trường/Chất thải
Kỹ Năng
Quản Lý Kế Hoạch Tài Chính, Tài Chính Kế Toán, Quản Lý Nguồn Vốn, Quản Lý Tài Chính, Luật Doanh Nghiệp
Ngôn Ngữ Trình Bày Hồ Sơ
Bất kỳ
27/10/2023
Cấp Bậc
Giám Đốc và Cấp Cao Hơn
Ngành Nghề
Ngân Hàng & Dịch Vụ Tài Chính > Phân Tích & Báo Cáo Tài Chính
Lĩnh vực
Dịch vụ môi trường/Chất thải
Kỹ Năng
Quản Lý Kế Hoạch Tài Chính, Tài Chính Kế Toán, Quản Lý Nguồn Vốn, Quản Lý Tài Chính, Luật Doanh Nghiệp
Ngôn Ngữ Trình Bày Hồ Sơ
Bất kỳ
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 26/11/2023
- Thu nhập: Thương lượng
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Chưa có thông tin công ty
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
Công ty Cổ phần Giải Pháp Nhân sự Việt Nam - HRchannels Group
Thỏa thuận
08/02/2025
Hải Phòng, Hải Dương, Quảng Ninh
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN REALNEX
Thu nhập từ 50 - 100 tr
12/02/2025
Quảng Ninh
Ngân Hàng TMCP Quốc Tế Việt Nam - VIB
Thỏa thuận
17/03/2025
Hải Phòng, Hải Dương, Quảng Ninh
Công ty CP may Minh Anh - Kim Liên
15 triệu - 20 triệu
09/02/2025
Hà Nội, Hải Phòng, Bắc Giang, Bắc Ninh, Hải Dương, Hưng Yên, Lạng Sơn, Quảng Ninh
LPBank - Ngân Hàng TMCP Lộc Phát Việt Nam (Tên Gọi Cũ Ngân Hàng TMCP Bưu Điện Liên Việt)
Thương lượng
30/01/2025
Quảng Ninh, Thái Bình, Thái Nguyên
CÔNG TY TNHH BẢO HIỂM NHÂN THỌ PRUDENTIAL VIỆT NAM
11 triệu - 21 triệu
31/01/2025
Quảng Ninh
CÔNG TY TNHH BẢO HIỂM NHÂN THỌ PRUDENTIAL VIỆT NAM
20tr-48tr ₫/tháng
31/01/2025
Hà Nội, Đà Nẵng, Quảng Ninh
CÔNG TY TNHH BẢO HIỂM NHÂN THỌ PRUDENTIAL VIỆT NAM
11 triệu - 21 triệu
30/01/2025
Quảng Ninh
Công Ty TNHH Thương Mại Và Đầu Tư Srt Đông Bắc
30 Tr - 50 Tr VND
31/01/2025
Quảng Ninh
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.