Giám Đốc Tòa Nhà Trong Qlvh Chung Cư

- Phối hợp cùng các đơn vị khác duy trì, xây dựng tiểu chuẩn, nội quy quy chế, và quản lý tính tuân thủ của Công ty.
- Duy trì hoạt động tích cực các ban hoạt động trong Tòa nhà : Ban an toàn lao động, Ban ứng phó khẩn cấp, Ban tiết kiệm năng lượng.
- Lên kế hoạch, triển khai và quản lý quy trình quản lý bất động sản, nâng cấp dịch vụ theo tiêu chuẩn 5 sao.
- Tổ chức các cuộc họp hàng tuần và gửi các biên bản cuộc họp tới Tổng giám đốc để theo dõi và có hành động khi cần thiết.
- Kiểm soát và đảm bảo cung cấp dịch vụ theo tiêu chuẩn của công ty tới Khách hàng.
- Xây dựng kế hoạch ngân sách năm cho Ban quản lý Tòa nhà.
- Đôn đốc, kiểm tra, đốc thúc quá trình làm việc và tính tuân thủ quy trình của nhân viên các bộ phận.
- Kiểm tra kiểm soát tài chính: Bao gồm thu chi, kiểm soát công nợ, doanh thu hàng tháng.
- Tham mưu cho BGĐ về công tác đào tạo tuyển dụng trong Ban quản lý Tòa nhà.
- Tham mưu đề xuất cho BGĐ để xử lý các vấn đề thuộc lĩnh vực Tổ chức- Hành chính- Nhân sự.
- Xây dựng kế hoạch làm việc cho các bộ phận trong năm.
- Thực hiện nghiêm túc các văn bản quy định của nhà nước về các hoạt động trong chung cư.
- Tham mưu cho BGĐ xây dựng có tính chất chiến lược bộ máy tổ chức hoạt động của Ban quản lý Tòa nhà.
- Tham mưu cho BGĐ về công tác hành chính của Ban quản lý Tòa nhà.
- Đảm bảo chất lượng dịch vụ cao cấp theo Bộ tiêu chuẩn Công ty.
- Tham mưu cho BGĐ về xây dựng các phương án về lương bổng, khen thưởng các chế độ phúc lợi cho người lao động.
- Phối hợp cùng các Bộ phận khác trong việc quản lý nhân sự và là cầu nối giữa BGĐ và Người lao động trong BQLTN. Hỗ trợ cho các bộ phận liên quan về công tác đào tạo nhân viên, cách thức tuyển dụng nhân sự.
- Định kỳ hàng tuần, tháng báo cáo Công việc cho Ban Giám đốc.