Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Supervise & monitor sale staff to follow up company 's policy, standards and store visual (company have 6 stores in Nha Trang)
Overlook revenue; ensure sales of stores in the chain, assisting staff in selling when there are many customers in stores that sale staff cannot receive all
Guide and supervise the implementation of marketing/promotion at shops
Assist sale staff in take care of customers and settling customers' complains
Coordinate with store leaders to analyse the selling of each item and collecting feedback of customers about products to inform production team and BOD
Assisting in sudden and periodic inventory in stores
Training, encouraging, reviewing sale staff and proposing to stop bad staff.
Giám sát và yêu cầu các nhân viên cửa hàng tuân thủ, duy trì chính sách, tiêu chuẩn và hình ảnh nhãn hàng(hiện tại công ty có 6 cửa hàng ở Nha Trang)
Giám sát doanh số, đảm bảo doanh số của các cửa hàng trong hệ thống, hỗ trợ nhân viên bán hàng khi có khách đông
Hướng dẫn và giám sát việc thực hiện các hoạt động marketing /chương trình khuyến mãi của các cửa hàng thuộc hệ thống của công ty
Hỗ trợ nhân viên CH chăm sóc, đảm bảo quyền lợi khách hàng và giải quyết những khiếu nại của khách hàng
Phối hợp với Cửa hàng trưởng để phân tích tình hình tiêu thụ của từng mã hàng và tổng hợp ý kiến khách hàng về sản phẩm để tổng hợp thông tin thực hiện báo cáo phản hồi cho bộ phận sản xuất và Ban Giám Đốc.
Hỗ trợ các nhân viên khi kiểm kê hàng hóa đột xuất hoặc định kỳ tại cửa hàng
Đào tạo, động viên, đánh giá, đề xuất sa thải nhân viên bán hàng không tốt
Yêu cầu
University or College graduate in Business Administration, Marketing, Economics, etc
Minimum 2 years experiment in training, supervising sale staff in fashion or retail areas
Capable in controlling stock, inventory checking and accessing product needs
Fluently communication in English
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên ngành QTKD, Marketing, Kinh tế, Tài chính v.v...
Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm đào tạo, giám sát nhân viên bán hàng trong ngành thời trang hoặc vị trí tương đương trong lĩnh vực bán lẻ
Có khả năng quản lý hàng hóa: kiểm kê, kiểm soát hàng tồn, và đánh giá nhu cầu hàng hóa
Có khả năng giao tiếp tốt bằng tiếng Anh
Quyền lợi
- Có cơ hội được học hỏi, trau dồi kinh nghiệm.
- Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, sáng tạo, đoàn kết.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN.
- Được hưởng một số quyền lợi khác như: Thưởng lễ, Tết,...
Thông tin khác
Cấp bậc
Quản lý / Giám sát
Kinh nghiệm
2 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu