Giám Sát Khu VựcCÔNG TY TNHH MAINCARE

Tuyển dụng, quản lý nhân sự, đảm bảo chất lượng dịch vụ theo tiêu chuẩn Công ty.
Có trách nhiệm tổ chức, xây dựng phạm vi công việc, phân bổ công việc cho nhân sự dự án.
Thực hiện giám sát, kiểm tra và đôn đốc các kế hoạch làm việc các dự án quản lý.
Kiểm tra mức độ chấp nội qui, qui định làm việc, qui định tác phong của nhân viên. Đánh giá chất lượng nhân sự, chất lượng dịch vụ theo tiêu chuẩn công ty.
Có trách nhiệm đề xuất các phương án, kế hoạch cải thiện chất lượng dịch vụ, sa thải nhân sự hoặc điều chuyển nếu chưa đạt.. gây ảnh hưởng đến dự án.
Có trách nhiệm kiểm tra, tổ chức thực hiện các công việc định kỳ theo nội dung ký kết với Khách hàng tại từng dự án.
Phối hợp Nhân sự tổ chức đánh giá chất lượng nhân viên dự án theo tần suất.
Thực hiện kiểm tra tay nghề và đào tạođịnh kỳ nghiệp vụ cho nhân viên theo tần suất 3 tháng/ lần.
Có trách nhiệm thực hiện tuyển dụng và đào tạo nhân sự thuộc dự án khu vực quản lý.
Có trách nhiệm travật tư, trang thiết bị, máy móc sử dụngtại các dự án. Đảm bảo sử dụng đúng mục đích, bảo quản, vệ sinh đúng qui trình và đúng ngân sách qui định.
Tổng hợp đề xuất vật tư, dụng cụ dự án trực thuộc hàng tháng về Công ty.
Đề xuất bảo trì sữa chữa/ cấp phát mới có phát sinh và theo nhu cầu dự án trên ngân sách phê duyệt.
Có trách nhiệm tiếp nhận và xử lý các yêu cầu của KH, các sự cố phát sinh tại dự án trong phạm vi và khu vực quản lý.
Thực hiện tham gia tổ chức, triển khai dự án khi có phân bổ.
Phối hợp Bp nhân sự hỗ trợ nhân viên hoàn tất các thủ tục làm việc tại công ty.
Có trách nhiệm phổ biến nội qui, qui định làm việc cho các cá nhân nhân viên và dự án. Đại diện truyền đạt các thông báo, thông tin từ Công ty.
Phối hợp với Bp. DVKH chăm sóc Khách hàng, duy trì và tái ký Hợp đồng.
Hỗ trợ Kế toán thu hồi công nợ khi cần.
Thực hiện báo cáotheo tần suất: ngày/ tuần/ tháng. Đảm bảo thông tin từ dự án và Công ty cập nhật và xuyên suốt.
Các công việc khác theo chỉ thị và yêu cầu từ cấp trên.