1. Hỗ trợ vận hành & nâng cao hiệu quả cửa hàng
- Kiểm tra, giám sát và chịu trách nhiệm về các chỉ số hiệu suất chính của chuỗi cửa hàng.
- Theo dõi, phân tích báo cáo doanh thu, chi phí vận hành hàng ngày/hàng tuần/hàng tháng để đề xuất giải pháp tối ưu.
- Chuẩn hóa kỹ năng và quy trình, đào tạo - hướng dẫn
cửa hàng trưởng/nhân viên nhằm nâng cao hiệu suất và chất lượng dịch vụ.
- Đưa ra giải pháp giúp cửa hàng cải thiện doanh thu, kiểm soát chi phí và nâng cao lợi nhuận.
2. Đảm bảo tiêu chuẩn thương hiệu
- Đảm bảo 100% cửa hàng trong khu vực tuân thủ quy định, tiêu chuẩn và quy trình của công ty.
- Theo dõi, thúc đẩy việc thực thi các chính sách mới từ công ty đến cửa hàng.
- Kiểm tra định kỳ (QSC: Chất lượng - Dịch vụ - Vệ sinh) và đưa ra báo cáo cải thiện.
- Theo dõi phản hồi trải nghiệm của khách hàng và đảm bảo các cửa hàng trưởng thực hiện các hành động kịp thời.
3. Hỗ trợ mở cửa hàng mới
- Làm việc trực tiếp với đối tác nhượng quyền để chuẩn bị cho việc mở cửa hàng mới.
- Hướng dẫn layout, setup, vận hành ban đầu, đào tạo đội ngũ, đảm bảo cửa hàng có thể vận hành độc lập sau khi khai trương.
- Giải quyết các vấn đề phát sinh trong giai đoạn chuẩn bị và tuần đầu khai trương.
4. Phối hợp liên phòng & quản lý đối tác
- Phối hợp với bộ phận sản phẩm, vận hành, marketing để hỗ trợ cửa hàng triển khai các chương trình mới.
- Kết nối giữa cửa hàng và công ty, đảm bảo thông tin thông suốt và chính xác.
- Góp ý, đề xuất cải tiến nhằm nâng cao hiệu quả của hệ thống cửa hàng.
1. Kỹ năng & Năng lực
- Có khả năng đào tạo, hướng dẫn và chuẩn hóa quy trình.
- Tư duy linh hoạt, phản ứng nhanh, có khả năng đề xuất giải pháp sáng tạo.
- Khả năng giao tiếp tốt, biết đặt yêu cầu và hướng dẫn phù hợp để hỗ trợ đối tác nâng cao doanh thu.
- Có khả năng quản lý P&L (Profit & Loss).
2. Kinh nghiệm
- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm làm việc trong ngành F&B, trong đó có ít nhất 1 năm ở vị trí Giám sát Vận hành Chuỗi
- Ưu tiên ứng viên từng làm việc với đối tác nhượng quyền.
- Tính cách vui vẻ, chủ động, có tinh thần trách nhiệm cao.
- Có thể làm việc bằng tiếng Trung.
- Khả năng chịu áp lực, sẵn sàng di chuyển và làm việc tại ở cửa hàng tại khác khu vực khác nhau.
- Có thể đi công tác theo yêu cầu của công ty.
- Thu nhập từ 16 - 23 triệu.
- Môi trường trẻ, năng động, cơ hội thăng tiến rõ ràng khi công ty mở rộng.
- BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Bảo hiểm xã hội, Du lịch hàng năm, Thưởng tháng 13, Khám sức khỏe định kỳ, Phụ cấp thâm niên, Thưởng hiệu quả làm việc, Team building