Chuẩn bị giáo án, tài liệu giảng dạy theo khung chương trình chuẩn của trung tâm; cập nhật nội dung và tài liệu định kỳ theo hướng dẫn từ bộ phận học thuật.
Trực tiếp giảng dạy, hướng dẫn học viên luyện phát âm, giao tiếp, kỹ năng viết và phản xạ
tiếng Trung; đảm bảo đúng thời lượng và chất lượng từng buổi học theo lịch lớp.
Theo dõi tiến độ học tập, điểm danh, đánh giá năng lực học viên và báo cáo tình hình học tập định kỳ cho bộ phận Học thuật.
Thực hiện kiểm tra định kỳ, đánh giá đầu vào - đầu ra của học viên theo từng khóa học; phối hợp cùng quản lý lớp và bộ phận học vụ để đảm bảo chất lượng đào tạo.
Tham gia họp chuyên môn, đào tạo nội bộ; đóng góp ý kiến và đề xuất cải tiến giáo trình nhằm nâng cao chất lượng giảng dạy.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Tiếng Trung, Sư phạm tiếng Trung hoặc các chuyên ngành liên quan.
Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ HSK5 trở lên.
Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm giảng dạy tiếng Trung.
Phát âm chuẩn, ưu tiên giọng phổ thông Bắc Kinh.
Có kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng truyền đạt dễ hiểu, tạo động lực học tập cho học viên.
Thành thạo PowerPoint, Word, Excel cơ bản và các nền tảng dạy học trực tuyến như Zoom, Google Meet.
Tinh thần trách nhiệm cao, chủ động, cầu tiến và tác phong sư phạm chuẩn mực.
Lương cứng: 18.000.000 - 25.000.000 VNĐ/tháng (tùy theo năng lực và kinh nghiệm).
Thưởng chất lượng giảng dạy: 1.000.000 - 2.000.000 VNĐ/tháng.
Phụ cấp giáo án: 300.000 VNĐ/tháng.
Thưởng giữ lớp: 300.000 VNĐ/lớp/tháng.
Thưởng thêm theo hiệu quả giảng dạy và kết quả KPI hàng tháng.
Được tham gia đào tạo nội bộ, nâng cao chuyên môn và kỹ năng giảng dạy.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, có cơ hội phát triển lâu dài.
Được hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước.
Thưởng lễ, Tết, lương tháng 13 theo chính sách của trung tâm.