Experience / Kinh nghiệm
Minimum 4-6 years of experience in Training/Learning & Development, preferably in luxury hotels or resorts.
Tối thiểu 4-6 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Đào tạo & Phát triển (L&D), ưu tiên trong ngành Khách sạn/Resort cao cấp.
Knowledge & Core Competencies / Kiến thức & Kỹ năng Chuyên môn
Strong knowledge of training systems, learning principles, and Training Needs Analysis (TNA).
Am hiểu sâu sắc về hệ thống đào tạo, phương pháp sư phạm và kỹ năng phân tích nhu cầu đào tạo.
Strong training, facilitation, leadership, coaching, and event management skills.
Kỹ năng đứng lớp đào tạo, dẫn dắt, lãnh đạo, huấn luyện và quản lý/tổ chức sự kiện tốt.
Personal Qualities & Mindset / Phẩm chất Cá nhân
High energy, creative, people-oriented, and passionate about enhancing organizational culture.
Năng động, giàu sáng tạo, hướng đến con người và nhiệt huyết trong việc phát triển văn hóa doanh nghiệp.
Language Skills / Ngoại ngữ
Good command of English (both written and spoken).
Kỹ năng
Tiếng Anh tốt (cả nghe, nói, đọc, viết).
Mandatory Requirements / Yêu cầu Bắt buộc
Clean criminal record and willing to work in Phu Quoc.
Không có tiền án tiền sự và sẵn sàng làm việc tại Phú Quốc.
Competitive salary commensurate with qualifications and experience(100% salary and Service charge during probation)
Mức lương cạnh tranh tương xứng với năng lực và kinh nghiệm (100% lương và phí
phục vụ trong thời gian thử việc)
Tailored benefits package based on position and seniority level.
Gói phúc lợi được thiết kế phù hợp với vị trí và cấp bậc
Staff accommodation provided or housing and transportation allowance.
Cung cấp nhà ở cho nhân viên hoặc hỗ trợ phụ cấp nhà ở và đi lại
Green Tim Recognition in variety
Chính sách khen thưởng nhân viên đa dạng
Internal Promotion
Chính sách khuyến khích thăng tiến nội bộ
Constant Learning Program
Chương trình đào tạo thường xuyên
Birthday Paid Leave
Nghỉ có lương vào ngày sinh nhật
Three meals per working day.
Ba bữa ăn trong mỗi ngày làm việc
9-hour work shifts, 2 day off per week.
Ca làm việc 9 tiếng, 2 ngày off
Onboarding allowance and home visit travel support.
Hỗ trợ chi phí nhận việc và trợ cấp về thăm nhà
Service charge and incentive bonuses applicable during probation period.
Phí phục vụ và thưởng khuyến khích áp dụng trong thời gian thử việc
13th month salary bonus based on business performance.
Thưởng lương tháng 13 dựa trên kết quả kinh doanh
Public holidays, annual leave, and insurance benefits in accordance with company policy and local labor regulations.
Nghỉ lễ, phép năm và chế độ bảo hiểm theo quy định của công ty và luật lao động hiện hành