Hành Chính Nhân Sự Tại Thái Nguyên

CÔNG TY TNHH NEXPRESS

Địa điểm làm việc: Thái Nguyên

Hết hạn: 30/12/2021

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

Mô tả công việc

Đăng tuyển, tiếp nhận, sàng lọc hồ sơ và phối hợp với Trưởng bộ phận tổ chức phỏng vấn, lựa chọn ứng viên phù hợp theo đúng kế hoạch.
Gửi thông báo, soạn thảo hợp đồng lao động cho các ứng viên đã trúng tuyển.
Lập báo cáo đánh giá kết quả tuyển dụng, thử việc trình Trưởng phòng.
Hướng dẫn, giới thiệu cho nhân viên mới về các chính sách, quy định nhân sự của Công ty.
Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp khuyến khích người lao động làm việc.
Xây dựng (hoàn thiện) các bản mô tả công việc, hướng dẫn công việc.
Xây dựng các cơ chế, chính sách, quy định, biểu mẫu cho công ty phù hợp với từng thời kỳ.
Quản lý hồ sơ CBNV công ty
Phối hợp với các trưởng bộ phận để xây dựng giáo án đào tạo, chương trình đào tạo dành cho nhân viên mới và nhân viên đang làm việc.
Đề xuất các phương án thưởng lễ, tết, trợ cấ[protected info] người lao động và tổ chức thực hiện.
Theo dõi và giải quyết chế độ BHXH, BHYT cho người lao động toàn Công ty.
Lập các quyết định điều động, bổ nhiệm, miễn nhiệ[protected info] yêu cầu của Trưởng phòng và thực hiện các thủ tục liên quan.
Thực hiện chấm công cho nhân viên văn phòng lập bảng tổng kết công, công tăng ca.
Quản lý thiết bị văn phòng, chịu trách nhiệm mua sắm dụng cụ văn phỏng cơ bản.
Phối hợp với các trưởng bộ phận để xây dựng hệ thống đánh giá hiệu quả công việc (KPI) và giám sát thực hiện việc đánh giá.
Tổ chức các hoạt động gắn kết nội bộ hàng tháng/Quý/Năm
Thực hiện các công việc khác do Trưởng phòng phân công.

Yêu cầu

1 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí tương đương
Giao tiếp khá, ham học hỏi, chủ động trong công việc.
Có kỹ năng tin học văn phòng (sử dụng excel thành thạo)

Quyền lợi

Môi trường trẻ trung, năng động, linh hoạt, phù hợp các bạn mong muốn nâng cao kỹ năng mềm, phát triển bản thân.
Cơ hội thăng tiến cụ thể, công bằng.
Được làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động
Hưởng đầy đủ chế độ theo quy định của người lao động
Lộ trình tăng lương 6 tháng/ 1 lần
Tham gia đóng bảo hiểm, du lịch 1 lần/ 1 năm