GIỚI THIỆU CÔNG TY
Địa điểm: Hồ Chí Minh - Loại hình công ty: Công ty nước ngoài - Lĩnh vực kinh doanh: Bán lẻ, Hàng tiêu dùng, FMCG - Quy mô công ty: Lớn (>= 250 người có BHXH) - Website: [protected info] - Fanpage: [protected info]
7-Eleven là chuỗi cửa hàng tiện lợi lớn nhất thế giới với hơn 70,000 cửa hàng hoạt động 24/7 tại 19 quốc gia và vùng lãnh thổ. Cửa hàng 7-Eleven đầu tiên ra đời năm 1927 tại Texas, Mỹ. Năm 2005, 7-Eleven trở thành thương hiệu thuộc sở hữu của Seven & I Holdings, một trong những tập đoàn bán lẻ lớn nhất Nhật Bản.
Công ty Cổ phần Seven System Việt Nam là đơn vị nhận quyền thương mại thương hiệu 7-Eleven tại Việt Nam, khai trương cửa hàng đầu tiên vào ngày 15/06/2017 và hiện có hơn 70 cửa hàng tại khắp các quận huyện thuộc Thành phố Hồ Chí Minh.
Trợ Lý Tuyển Dụng Full-time
Địa điểm: Hồ Chí Minh - Tính chất công việc: Toàn thời gian - Chuyên môn: Hành chính, Nhân sự - Kinh nghiệm: Không cần kinh nghiệm - Đừng lo! Chúng tôi sẽ đào tạo bạn từ đầu. Có kinh nghiệm là điểm cộng!; Yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm - Mức lương: Thỏa thuận
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
A. Store Staff Recruitment
Execute day-to-day recruitment activities based on approved staffing needs, including posting job vacancies, sourcing candidates, and conducting initial screening of applications.
Arrange and coordinate interview schedules, organize recruitment events (recruitment events, job fairs), and track candidate progress throughout the process.
Update and manage candidate data and recruitment status on internal recruitment systems/tools, ensuring accuracy and timeliness.
Coordinate with the Operations Department to confirm staffing needs and recruitment priorities by area.
B. Candidate Experience & Recruitment Administration
Proactively contact and maintain regular communication with candidates to ensure a professional and timely application experience.
Support onboarding coordination, guiding successful candidates to complete all required recruitment documents and procedures.
Store, review, and update recruitment records to ensure compliance with HR policies and applicable regulations.
Track and compile periodic (weekly/monthly) recruitment reports to support management and decision-making.
C. Employer Branding Support
Support the creation and posting of recruitment content across social media and internal/external communication channels.
Participate in developing recruitment communication materials: job posts, visual content, and employer branding campaign content.
Coordinate with relevant departments to promote 7-Eleven's "Always Open" employer brand image to potential candidates.
D. Operational Coordination & Reporting
Support special recruitment projects/initiatives as required by the Direct Manager, in line with the store expansion plan.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
College/University degree in Human Resources, Business Administration, Languages, or a related field.
Candidates with a minimum of 6 months to 1 year of internship experience in recruitment, HR administration, or customer service are prefered.
Understanding of recruitment processes, resume screening, and common candidate sourcing channels.
Strong communication and relationship-building skills; proactive attitude and dedication in supporting candidates and stakeholders.
Organisational, time-management, and multitasking skills in a high-volume recruitment environment.
Proficient in office software (G-Suite/Google Workspace); able to use job-posting platforms and social media tools.
High sense of responsibility, attention to detail, and integrity in maintaining and safeguarding candidate information.
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Full participation in Social Insurance, Health Insurance, and Unemployment Insurance in accordance with government regulations.
Fixed 13th-month salary, as stipulated in the labor contract.
Private health insurance coverage for employees and one family member.
A minimum of 15-18 days of paid annual leave, increasing with seniority.
Laptop and all necessary tools and equipment provided to support your work throughout your employment.
Meal vouchers and employee discounts applicable across the entire 7-Eleven chain.
Domestic and international travel and team-building opportunities.
Career Growth: Annual performance reviews, training programs, and internal rotation opportunities to support your professional development.
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 30/11/2026
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
Thực Tập Sinh Tuyển Dụng Part-time
Địa điểm: Hồ Chí Minh - Tính chất công việc: Thực tập; Bán thời gian - Chuyên môn: Hành chính, Nhân sự - Kinh nghiệm: Không cần kinh nghiệm - Đừng lo! Chúng tôi sẽ đào tạo bạn từ đầu. Có kinh nghiệm là điểm cộng! - Mức lương: Từ 1 Triệu - Dưới 4 Triệu VNĐ / Tháng; Từ 4 Triệu - Dưới 8 Triệu VNĐ / Tháng
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Hỗ trợ team Tuyển dụng trong việc: tạo nguồn & đăng tin tuyển dụng, gọi điện thoại, sắp xếp lịch phỏng vấn và thực hiện phỏng vấn ứng viên khối cửa hàng;
Theo dõi và cập nhật số liệu tuyển dụng, đào tạo theo tuần;
Viết bài hoặc hỗ trợ viết nội dung content trên mạng xã hội;
Hỗ trợ xây dựng và phát triển kênh TikTok tuyển dụng;
Phối hợp quản trị fanpage 7-Eleven Viet Nam Careers, group 7-Eleven Việt Nam Careers...
Một số nhiệm vụ khác theo sự sắp xếp của người hướng dẫn trực tiếp.
YÊU CẦU ỨNG VIÊN
- Ca sáng: 09h00 đến 12h
Ca chiều: 13h đến 17h00
Ưu tiên ứng viên có thể làm trên 5 ca mỗi tuần.
Sinh viên năm 3, năm 4
Biết sử dụng bộ G-Suite, Canva, Capcut
Nhanh nhẹn, giọng nói dễ nghe, ham học hỏi, mạnh dạn
CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
Trợ cấp thực tập từ 3,000,000-5,000,000/tháng
Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà Nước.
Con dấu công ty xác nhận thực tập
Được đào tạo bài bản
Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, trẻ, năng động
CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN
Ứng tuyển qua nút ỨNG TUYỂN ONLINE dưới đây.
Hạn cuối: 23:59 ngày 30/11/2026
Lưu ý: Do hạn chế về mặt thời gian, chúng tôi có thể sẽ chỉ phản hồi kết quả ứng tuyển qua email cho các ứng viên được chọn. Trong và sau khi ứng tuyển, vui lòng thường xuyên kiểm tra cả hòm thư Spam hoặc Promotions (Quảng cáo) để không bỏ sót bất cứ thông báo nào từ chúng tôi.
ỨNG TUYỂN ONLINE
Thông tin chung