Head of Technology Strategy and Architecture

Ngân Hàng TMCP Quốc Tế Việt Nam - VIB

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh

Hết hạn: 15/05/2024

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

Key Responsibilities:

Responsible for leading the bank's technological direction and infrastructure. Involve developing and implementing IT strategies and enterprise architecture frameworks to align with business goals, drive innovation, and enhance operational efficiency. With VIB multi-cloud and hybrid cloud strategy and a strong focus on AI/ML, this person will play a pivotal role in shaping the bank's digital transformation journey.

Main Responsibilities:

• Technology Strategy: Develop and deploy a Technology and Enterprise Architecture strategy that aligns with the bank's goals, including business architecture, application architecture, infrastructure architecture, and information security architecture, integrating AI/ML functionalities. Implement multi-platform cloud and hybrid cloud strategies to optimize the flexibility and scalability of the infrastructure, ensuring seamless integration with current systems.

• Enterprise Architecture Management: Oversee the design, deployment, and updating of the bank's enterprise architecture to ensure alignment between IT architecture and business objectives, driving operational efficiency and innovation across the organization.

• Data Integration Strategy: Lead the formation and implementation of a comprehensive data strategy, integrating AI/ML capabilities to enrich management and analysis of data. Ensure smooth integration between the bank's applications, using AI/ML technology in a multi-cloud and hybrid cloud environment to maximize the efficiency of technology solutions.

• Advanced Analytics Systems: Lead the exploration and deployment of advanced analytics solutions operating in a cloud computing environment, leveraging AI/ML algorithms for data prediction and understanding. Collaborate with other functional teams to integrate AI/ML capabilities into existing systems and processes to improve efficiency.

• Security and Compliance Assurance: Deploy robust security measures and ensure strict compliance with industry regulations, particularly in an environment encompassing on-premises, multi-platform cloud, and hybrid cloud. Monitor and mitigate risks associated with AI/ML deployments, protect sensitive data, and maintain adherence to legal regulations and information security standards.

• People Management: Recruit, train, supervise and manage the performance of subordinate employees to ensure completion of assigned work plans; Build and maintain a collaborative, high-performance work culture, providing guidance and professional development opportunities for team members

• Perform other tasks as assigned by management.

Requirements

• Educational Background: Bachelor's or Master's degree in Computer Science, Data Science, Information Technology, or related fields. Advanced certifications in Cloud Computing, Artificial Intelligence/Machine Learning, or Enterprise Architecture are advantageous. (Preference for Master's degree and graduation from overseas universities)

• Experience: At least 8-10 years in data strategy development, enterprise architecture, and cloud computing, in which at least 3-5 years of experience in leading teams and implementing data analytics solution. (Preference for international work experience)

• Leadership experience in leading teams and implementing data analytics solutions.

• Leadership Skills: Strong leadership capabilities to manage and inspire cross-functional teams.

• Technical Proficiency: Deep understanding of data management principles and technologies, including Data Lake, Data Warehouse, Business Intelligence (BI) solutions, and cloud platforms such as AWS, Google Cloud, and Azure. Proficiency in advanced data analysis tools and techniques, including predictive modeling and machine learning. Understanding of software development processes and enterprise architecture.

• Analytical Skills: Excellent analytical and problem-solving skills, with the ability to translate business requirements into technical solutions. Experience in developing reporting solutions and dashboards to provide actionable insights.

• Security and Compliance: Knowledge of data security measures, compliance regulations, and industry standards in the banking sector. Experience in implementing security protocols and ensuring compliance with data privacy regulations.

• Cost Management: Understanding of cost management principles. Ability to develop and implement cost-saving strategies while maintaining optimal performance.

• Adaptability: Ability to adapt to evolving technologies and advancing business needs, maintaining knowledge of industry trends and best practices.

• Communication: Excellent communication skills, with the ability to convey complex technical concepts to non-technical stakeholders. Experience in presenting information and recommendations based on data to support business decisions.

• Proficiency in English language.

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 15/05/2024
Thu nhập: Thỏa thuận

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Thông tin giới thiệu Ngân hàng TMCP Quốc tế Việt Nam - VIB

Ngân hàng Thương mại cổ phần (TMCP) Quốc Tế Việt Nam, tên viết tắt Ngân hàng Quốc Tế (VIB), là một trong những ngân hàng TMCP hàng đầu tại Việt Nam.

Thành lập ngày 18/09/1996, VIB đi vào hoạt động với số vốn điều lệ ban đầu là 50 tỷ đồng và 23 cán bộ nhân viên. Sau gần 28 năm hình thành và phát triển, VIB đã đạt được những bước phát triển vượt bậc và hiện là một trong các ngân hàng có tỷ lệ bán lẻ và hiệu quả sinh lời dẫn đầu ngành, với thị phần top đầu ở các mảng kinh doanh trọng yếu. Đến ngày 31/12/2023, vốn điều lệ VIB đạt 25.368 tỷ đồng, vốn chủ sở hữu đạt 37.845 tỷ đồng và tổng tài sản đạt hơn 410.000 tỷ đồng. VIB hiện có hơn 12.000 cán bộ nhân viên tại 189 chi nhánh và phòng giao dịch ở 29 tỉnh/thành trọng điểm trên cả nước.

Thông điệp từ Ngân hàng TMCP Quốc tế Việt Nam - VIB

Tầm nhìn

Trở thành ngân hàng sáng tạo và hướng tới khách hàng nhất tại Việt Nam.

Sứ mệnh

Đối với khách hàng: Vượt trội trong việc cung cấp các giải pháp sáng tạo nhằm thỏa mãn tối đa nhu cầu khách hàng.
Đối với nhân viên: Xây dựng văn hóa hiệu quả, tinh thần doanh nhân và môi trường làm việc hiệu quả.
Đối với cổ đông: Mang lại các giá trị hấp dẫn và bền vững cho cổ đông.
Đối với cộng đồng: Tích cực đóng góp vào sự phát triển cộng đồng...

Giá trị cốt lõi

Hướng tới khách hàng
Nỗ lực vượt trội
Trung thực
Tinh thần đồng đội
Tuân thủ kỷ luật

Môi trường làm việc tại Ngân hàng TMCP Quốc tế Việt Nam - VIB

VIB tập trung vào xây dựng môi trường làm việc dân chủ với mô hình tổ chức mà ở đó ranh giới về cấu trúc tổ chức chỉ mang tính tương đối, tạo môi trường để sự trao đổi thông tin được thông suốt, là tiền đề cho sự sáng tạo và phối hợp nhịp nhàng trong tổ chức.
VIB cũng tập trung đầu tư và không ngừng nâng cấp điều kiện làm việc nhằm mang đến cho cán bộ nhân viên một nơi làm việc tiện nghi, hiện đại
VIB chú trọng thúc đẩy văn hóa học tập. Xác định, thành công của tổ chức phụ thuộc vào năng lực nội tại của đội ngũ cán bộ nhân viên, VIB luôn chú trọng phát triển và hoàn thiện 5 năng lực cốt lõi cho cán bộ nhân viên, bao gồm: Kiến thức về công nghệ; Năng lực ra quyết định dựa trên số liệu phân tích; Khả năng đáp ứng với mọi sự thay đổi; Tư duy phát triển và cuối cùng là Sự thấu cảm. Nhờ vậy, VIB là môi trường phù hợp để mọi thành viên có thể tự học hỏi từ cộng việc hay thông qua các dự án mà họ tham gia; được đào tạo kỹ năng quản lý cho lãnh đạo, ...