HO - Trưởng bộ phận Quản trị thương hiệu, Phòng Marketing

Ngân Hàng Phương Đông - OCB

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh

Hết hạn: 02/09/2024

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Mức lương: thỏa thuận

Loại hình: Toàn thời gian

Chức vụ: Quản lý

Kinh nghiệm: 3 năm

tiếng anh

Mô tả công việc

Theo dõi xu hướng thị trường, khảo sát ý kiến khách hàng nhằm đưa ra những đề xuất phù hợp liên quan đến phát triển thương hiệu.
Xây dựng, thực hiện, triển khai các chiến dịch phát triển, nâng cao thương hiệu phù hợp với mục tiêu, chiến lược của ngân hàng.
Giám sát, kiểm tra hiệu quả các chiến lược định vị thương hiệu của các khối kinh doanh, phòng ban liên quan.
Giám sát, kiểm tra hệ thống nhận diện thương hiệu trên toàn hệ thống.
Giám sát các hoạt động marketing và quảng cáo để đảo bảo tính nhất quán của thương hiệu.
Theo dõi và báo cáo hiệu quả của việc phát triển thương hiệu qua các dự án, chiến dịch.

Yêu cầu công việc

Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Marketing, Quản trị kinh doanh, Kinh tế...
Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí tương đương.
Tiếng Anh giao tiếp thành thạo.
Am hiểu các sản phẩm dịch vụ ngân hàng, dịch vụ tài chính, dịch vụ cá nhân cao cấp.
Am hiểu các khái niệm, quy chuẩn về quản lý thương hiệu.
Cập nhật được các xu hướng thương hiệu, truyền thông, Marketing mới nhất.
Tinh thần sáng tạo, năng động, nhiệt huyết và cầu tiến.
Khả năng xử lý tình huống tốt.
Khả năng tương tác và làm việc đội nhóm tốt.

Nộp hồ sơ liên hệ

Ngân Hàng Phương Đông - OCB

Thông tin chung

Mức lương: Thỏa thuận

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:

Hạn nộp: 02/09/2024

Ứng tuyển tại web công ty

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Chào mừng quý vị đến với Ngân hàng TMCP Phương Đông - Orient Commercial Joint Stock Bank (OCB), một trong những ngân hàng TMCP tốt nhất Việt Nam! Được thành lập từ ngày 10.06.1996, đến nay OCB có gần 200 đơn vị kinh doanh tại 120 điểm giao dịch hiện diện ở tất cả các thành phố và vùng kinh tế trọng điểm trong cả nước. OCB đã khẳng định vị thế dẫn đầu với đội ngũ hơn 5.000 cán bộ nhân viên trình độ chuyên môn cao, nền tảng công nghệ hiện đại, thương hiệu được yêu mến. Liên tục trong nhiều năm qua, OCB có tốc độ tăng trưởng nhanh gấp đôi trung bình ngành, tỉ lệ nợ xấu luôn được kiểm soát với mức thấp, đảm bảo các chỉ số an toàn hoạt động cao và ổn định.

Quy mô công ty

Từ 1000 - 5000 nhân viên

Chia sẻ: