HR & Admin ManagerSaoBacDau Technologies Corporation
Nơi làm việc: Hồ Chí Minh
Ngành nghề: Quản lý điều hành, Hành chính - Văn phòng, Lương cao, Nhân sự
Thu nhập: Thỏa thuận
Hình thức: Toàn thời gian
Ngày đăng: 05/10/2024
Hạn nộp: 06/10/2024
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
Xây dựng cơ cấu tổ chức và quản lý, điều hành các hoạt động của Ban Hành chính nhân sự;
Chịu trách nhiềm về công tác tuyển dụng - Đào tạo, thu hút nhân tài (mạnh tuyển Tech ngành CNTT)
Quản lý toàn bộ hoạt động liên quan đến ngân sách Ban Hành chính nhân sự hàng năm, quản lý hệ thống thông tin nhân viên (bổ nhiệm, điều chuyển, khen thưởng, kỷ luật lao động, thôi việc v.v), quan hệ lao động, đánh giá hiệu quả công việc, lương bổng - phúc lợi...;
Xử lýquan hệ lao động, tranh chấp lao động,các quy định về pháp luật lao động cho Công ty và công ty thành viên;
Xây dựng và liên tục cải tiến các quy chế, quy trình, quy định, chính sách để phù hợp với định hướng phát triển của Công ty và phù hợp với pháp luật hiện hành;
Xây dựng kế hoạch bảo trì bảo dưỡng toàn hệ thống tòa nhà, kế hoạch tập huấn công tác PCCC định kỳ hàng năm
Giám sát trang thiết bị (TSCD/CCDC) + kiểm kê định kỳ
Giám sát chỉ đạo và chịu trách nhiệm các hoạt động liên quan đến hành chính, văn thư lưu trữ (mộc, dấu, ...), ATVSLĐ, bếp ăn tập thể, các công viên liên quan đến vận hành tòa nhà, v.v.
Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo, phân công và ủy quyền của Ban TGĐ.
Chịu trách nhiềm về công tác tuyển dụng - Đào tạo, thu hút nhân tài (mạnh tuyển Tech ngành CNTT)
Quản lý toàn bộ hoạt động liên quan đến ngân sách Ban Hành chính nhân sự hàng năm, quản lý hệ thống thông tin nhân viên (bổ nhiệm, điều chuyển, khen thưởng, kỷ luật lao động, thôi việc v.v), quan hệ lao động, đánh giá hiệu quả công việc, lương bổng - phúc lợi...;
Xử lýquan hệ lao động, tranh chấp lao động,các quy định về pháp luật lao động cho Công ty và công ty thành viên;
Xây dựng và liên tục cải tiến các quy chế, quy trình, quy định, chính sách để phù hợp với định hướng phát triển của Công ty và phù hợp với pháp luật hiện hành;
Xây dựng kế hoạch bảo trì bảo dưỡng toàn hệ thống tòa nhà, kế hoạch tập huấn công tác PCCC định kỳ hàng năm
Giám sát trang thiết bị (TSCD/CCDC) + kiểm kê định kỳ
Giám sát chỉ đạo và chịu trách nhiệm các hoạt động liên quan đến hành chính, văn thư lưu trữ (mộc, dấu, ...), ATVSLĐ, bếp ăn tập thể, các công viên liên quan đến vận hành tòa nhà, v.v.
Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo, phân công và ủy quyền của Ban TGĐ.
Yêu cầu
Tốt nghiệp Đại học
Có từ 5 năm kinh nghiệm tương đương
Kinh nghiệm tuyển dụng, mạnh tuyển IT; và đào tạo nhân sự
Có kiến thức về lĩnh vực quản lý nhân sự
Am hiểu pháp luật về lao động, việc làm, BHXH, BHYT, BHTN, thuế TNCN...
Khả năng giao tiếp tốt
Lãnh đạo, đào tạo, kèm cặp nhân viên;
Đánh giá và ra quyết định
Đàm phán, thương lượng, Hoạch định
Tiếng Anh giao tiếp cơ bản
Có từ 5 năm kinh nghiệm tương đương
Kinh nghiệm tuyển dụng, mạnh tuyển IT; và đào tạo nhân sự
Có kiến thức về lĩnh vực quản lý nhân sự
Am hiểu pháp luật về lao động, việc làm, BHXH, BHYT, BHTN, thuế TNCN...
Khả năng giao tiếp tốt
Lãnh đạo, đào tạo, kèm cặp nhân viên;
Đánh giá và ra quyết định
Đàm phán, thương lượng, Hoạch định
Tiếng Anh giao tiếp cơ bản
Quyền lợi
Lương thỏa thuận theo năng lực
Thưởng hiệu quả công việc theo kết quả kinh doanh của công ty
Thưởng lễ, tết, sinh nhật, v.v...
Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH theo quy định của Nhà nước
Bảo hiểm sức khỏe cao cấp dành cho nhân viên
Tham gia các hoạt động ngoại khóa, team teambuilding hàng năm
Được tài trợ chi phí thi chứng chỉ quốc tế
Được đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn và kỹ năng mềm, phát triển nghề nghiệp và thăng tiến.
Được cấp thiết bị làm việc
Thời gian làm việc từ T2 - T6, từ 8h00 - 16h45
Thưởng hiệu quả công việc theo kết quả kinh doanh của công ty
Thưởng lễ, tết, sinh nhật, v.v...
Tham gia đầy đủ các chế độ BHXH theo quy định của Nhà nước
Bảo hiểm sức khỏe cao cấp dành cho nhân viên
Tham gia các hoạt động ngoại khóa, team teambuilding hàng năm
Được tài trợ chi phí thi chứng chỉ quốc tế
Được đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn và kỹ năng mềm, phát triển nghề nghiệp và thăng tiến.
Được cấp thiết bị làm việc
Thời gian làm việc từ T2 - T6, từ 8h00 - 16h45
Giới thiệu công ty
SaoBacDau Technologies Corporation việc làm
15th Floor, LILAMA10 Tower, To Huu St., Trung Van, Nam Tu Liem Dist., Hanoi, Vietnam
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
Nhân viên Hành chính Nhân sự Kho
Công ty Cổ Phần Giao Hàng Tiết Kiệm - GHTK
Từ 8 - 10 triệu VND
Hồ Chí Minh, Bình Thuận
02/11/2024
Nhân Viên Bảo Trì Tòa Nhà
Trường Đại Học Công Nghệ Thành Phố Hồ Chí Minh HUTECH
Thương lượng
Hồ Chí Minh
25/11/2024
Trưởng phòng Hành chính nhân sự
CÔNG TY TNHH DỊCH VỤ - NƯỚC GIẢI KHÁT BÙI VĂN
Thỏa thuận
Hồ Chí Minh, Hậu Giang
25/10/2024
Nhân Viên/Giám Sát Bảo Trì Tòa Nhà - Căn Hộ
CÔNG TY CỔ PHẦN DỊCH VỤ ĐẦU TƯ ĐĂNG CƠ
10 - 12 triệu VNĐ
Hồ Chí Minh
03/11/2024
Trưởng phòng hành chính, nhân sự
Công ty Cổ Phần XNK Viễn Dương
30 - 35 triệu
Hồ Chí Minh
18/10/2024
Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN THUẬN HIỀN
15 - 20 triệu
Hồ Chí Minh
20/10/2024
Phó phòng / Giám sát Hành chính - Nhân sự /HR - Admin Assistant Manager / Supervisor
CÔNG TY TNHH MTV Dịch Vụ Quảng Cáo VÀ Triển lãm MINH VI
Cạnh tranh
Hồ Chí Minh
24/10/2024
Vị trí HR & Admin Manager do công ty SaoBacDau Technologies Corporation tuyển dụng tại Hồ Chí Minh, Joboko tự động tổng hợp mức lương Thỏa thuận, tìm thêm việc làm về HR & Admin Manager hoặc công ty SaoBacDau Technologies Corporation ở các link phía trên
Giới thiệu công ty
SaoBacDau Technologies Corporation việc làm
15th Floor, LILAMA10 Tower, To Huu St., Trung Van, Nam Tu Liem Dist., Hanoi, Vietnam
Quy mô: Từ 101 - 500 nhân viên