Hỗ trợ xử lý các vấn đề về quan hệ lao động bao gồm và không giới hạn đối với các hoạt động: điều động, điều chuyển, bổ nhiệm, miễn nhiệm, chấm dứt hợp đồng lao động.
Hỗ trợ xây dựng báo cáo tình hình nhân sự, theo dõi năng suất lao động.. (Excel, Power BI, Tableau....)
Hỗ trợ triển khai các chương trình phát triển nhân tài.
Hỗ trợ xây dựng Bản mô tả công việc, xây dựng và đánh giá kết quả thực hiện công việc.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Trưởng đơn vị.
Sinh viên mới tốt nghiệp hoặc sắp tốt nghiệp các chuyên ngành có liên quan đến:
Quản trị nhân sự, Luật, Tài chính ngân hàng, quản trị kinh doanh
Ứng viên đã từng thực tập mảng đối tác nhân sự, dịch vụ nhân sự là lợi thế lớn, định hướng gắn bó lâu dài với mảng nhân sự
Năng động, sáng tạo, đam mê & nghiêm túc học hỏi
Có thể đi làm full-time
Có kiến thức về dữ liệu, sử dụng excel tốt là lợi thế lớn