Junior Flutter Developer

CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ VÀ GIẢI PHÁP KIM THÀNH

Địa điểm làm việc: Hà Nội

Hết hạn: 02/11/2024

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Thu nhập: 10 - 15 triệu VNĐ

Loại hình: Toàn thời gian

Chức vụ: Nhân viên

Kinh nghiệm: 1 năm

phần mềm flutter mobile test

Mô tả công việc

Tham gia thiết kế, xây dựng các ứng dụng sử dụng ngôn ngữ Flutter.
Tham gia nghiên cứu, đề xuất, phát triển, bảo trì các công nghệ cho ứng dụng Mobile.
Làm việc với các team khác (design, marketing, test,...) để phát triển các tính năng của ứng dụng.
Đánh giá các chức năng khi nhận được yêu cầu từ các nhóm.
Chi tiết công việc sẽ được trao đổi trong quá trình phỏng vấn.

Yêu cầu

Có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm lập trình Flutter/Dart.
Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành CNTT- phần mềm, Toán Tin...
Có kinh nghiệm làm việc với Flutter, xử lý state management với: Bloc, Provider, GetX. Biết GetX là một lợi thế
Có kiến thức tốt về OOP, Data Structures, Algorithm, tối ưu hóa hiệu suất ứng dụng Flutter.
Trung thực, nhanh nhẹn, sáng tạo, có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc
Có tinh thần cầu tiến, chăm chỉ, học hỏi và có tư duy Logic.
Tiếng Anh đọc hiểu tài liệu chuyên ngành là một lợi thế.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Ưu tiên: Ứng viên có ý định gắn bó lâu dài với công ty.

Quyền lợi

Thời gian làm việc: 8h30 - 18h00 (Nghỉ trưa 1h30) (làm thứ 7 cách tuần và nghỉ chủ nhật).
Review tăng lương 2 lần/năm.
Công ty áp dụng cơ chế chia sẻ lợi nhuận, mang đến cơ hội tăng thu nhập vượt bậc cho những nhân viên xuất sắc.
Thưởng cuối năm có thể lên đến 5 tháng lương nếu đạt kết quả tốt trong công việc.
Nghỉ lễ Tết theo quy định của Nhà nước và kèm theo thưởng cho các ngày lễ lớn trong năm: 30/4 1/5, 2/9, tết,...
Các chế độ phúc lợi, 12 ngày nghỉ phép/năm và đóng BHXH theo Luật lao động quy định.
Được cung cấp máy tính và trang thiết bị hỗ trợ khi làm việc.
Trực tiếp tham gia vào các dự án thực tế đang xây dựng của công ty.
Được làm việc trong môi trường làm việc trẻ trung, chuyên nghiệp, khuyến khích sự sáng tạo.
Tham gia các hoạt động vui chơi giải trí, du lịch, team-building cùng các thành viên trong công ty.
Lộ trình phát triển bản thân rõ ràng, tham gia đào tạo chuyên môn để nâng cao năng lực.