1. Công việc kế toán
Quản lý, lưu trữ hóa đơn, chứng từ, hợp đồng và gửi hồ sơ cho đơn vị dịch vụ kế toán định kỳ hằng tháng.
Theo dõi, tổng hợp các khoản chi phí phát sinh trong tháng; cung cấp sao kê ngân hàng và chứng từ liên quan cho đơn vị dịch vụ kế toán.
Phối hợp với đơn vị dịch vụ kế toán trong việc đối soát số liệu, cung cấp hồ sơ và giải trình thông tin khi cần.
Hỗ trợ lập báo cáo quản trị, báo cáo chi phí và các báo cáo nội bộ theo yêu cầu của Ban quản lý.
2. Công việc nhân sự - tiền lương
Quản lý, cập nhật và lưu trữ hồ sơ nhân sự, hồ sơ lao động của toàn bộ
nhân viên nhà hàng.
Xây dựng, cập nhật quy chế lương thưởng và nội quy lao động phù hợp với hoạt động của nhà hàng và quy định pháp luật.
Thực hiện các thủ tục đăng ký, khai báo lao động với cơ quan nhà nước có thẩm quyền.
Theo dõi chấm công, tính lương, thưởng, phụ cấp và các khoản liên quan cho nhân viên.
Thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến thuế thu nhập cá nhân (TNCN), bảo hiểm xã hội (BHXH) và công đoàn theo quy định.
Theo dõi hợp đồng lao động, thông tin nhân sự và các chế độ, chính sách dành cho người lao động.
Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học chuyên ngành Kế toán, Tài chính,
Quản trị nhân sự hoặc các ngành liên quan.
Có kinh nghiệm thực tế trong công việc kế toán và nghiệp vụ nhân sự, ưu tiên ứng viên từng làm việc tại nhà hàng, khách sạn hoặc doanh nghiệp dịch vụ.
Có kiến thức về quản lý chứng từ kế toán, theo dõi chi phí, tính lương, thuế TNCN, BHXH và các thủ tục lao động.
Có khả năng quản lý hồ sơ, tổng hợp số liệu và lập báo cáo chính xác, đúng thời hạn.
Cẩn thận, trung thực, có tinh thần trách nhiệm và khả năng làm việc độc lập.
Có kỹ năng tổ chức công việc, quản lý thời gian và phối hợp với các bên liên quan.
Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện.
Được trao quyền chủ động trong phạm vi công việc được giao.
Các chế độ bảo hiểm và quyền lợi khác theo quy định pháp luật và chính sách của công ty.
Được tham gia đầy đủ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định.
Thưởng tháng 13 và thưởng lễ, Tết.
Xét tăng lương định kỳ.
Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
Cơ hội thăng tiến rõ ràng.