Kế Toán Trưởng (Lương Từ 20 - 30 Triệu/Tháng)

- Tham mưu với Ban lãnh đạo: Nghiên cứu, tham mưu đề xuất với Ban lãnh đạo Công ty về các vấn đề chuyên môn phụ trách để đưa ra các giải pháp phù hợp với từng tình huống thực tế.
- Quản trị chiến lược & kế hoạch Sản xuất kinh doanh: Lập kế hoạch tài chính & Lập kế hoạch hoạt động phòng, Phối hợp với các Trưởng bộ phận trong việc lập Ngân sách hàng năm/ Ngân sách trung và dài hạn; điều chỉnh Ngân sách khi cần thiết.Kiểm soát việc thực hiện Ngân sách, đảm bảo việc chi tiêu theo đúng hạn mức đã được phê duyệt bởi các cá nhân có thẩm quyền; cảnh báo kịp thời cho các khoản chi phát sinh khi việc chi tiêu thực tế có sự chênh lệnh trọng yếu (+/-10%) so với Ngân sách đã được duyệt. Điều hành thực hiện kế hoạch Tài chính/ Kế hoạch phòng và điều chỉnh cần thiết, đảm bảo việc bám sát theo mục tiêu đã được duyệt. Quản lý dòng tiền của công ty nhằm đảm bảo dòng tiền cho hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty. Rà soát đánh giá thực hiện kế hoạch tài chính.
- Quản trị tài chính và đầu tư: Lập kế hoạch vốn (xác định nhu cầu và phân bổ vốn), Kiểm soát tài chính (kiểm soát doanh thu, chi phí, lợi nhuận, phân tích tài chính), Xây dựng hệ thống quản lý, đánh giá, phân tích hàng tồn kho, phân tích và kiểm soát giá thành sản phẩm.
Kế toán, kiểm toán: Kiểm soát việc đáp ứng các chức năng của phần mềm kế toán; đưa ra các yêu cầu chỉnh sửa khi có các thay đổi về cách thức quản lý, cách thức hạch toán; đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng hạch toán và giảm thiểu các công việc thủ công cho kế toán, Đảm bảo hệ thống phần mềm được sử dụng hiệu quả vì mục đích quản lý, kiểm soát. Tối ưu hóa tính năng của phần mềm về lập báo cáo, quản lý hàng tồn kho, tài sản và công nợ phải thu phải trả. Tham gia kiểm soát nội bộ, Phối hợp và chỉ đạo việc quyết toán thuế với cơ quan thuế địa phương/ trung ương.
- Xây dựng quy trình: Thiết lập chính sách và thiết kế hệ thống quy trình nghiệp vụ/các hệ thống quản lý liên quan; tuân thủ với các qui định và hướng dẫn từ pháp luật, công ty.