A. Quản lý và điều hành hệ thống kế toán
- Tổ chức, vận hành bộ máy kế toán đảm bảo hoạt động hiệu quả, đúng quy trình.
- Kiểm soát chứng từ, số liệu, tài khoản kế toán, đảm bảo tính chính xác - minh bạch - đúng quy định.
- Xây dựng và chuẩn hóa quy trình kế toán phù hợp với mô hình hoạt động đa trung tâm.
B. Tài chính - Thuế - Báo cáo
- Lập và trình bày báo cáo tài chính tháng/quý/năm theo quy định.
- Kiểm soát và chịu trách nhiệm về báo cáo thuế (GTGT, TNDN, TNCN).
- Theo dõi công nợ phải thu - phải trả, đối soát, đánh giá rủi ro tài chính.
- Phân tích tài chính, đánh giá hiệu quả đầu tư, chi phí và đề xuất cải tiến.
C.
Kiểm soát nội bộ - Tuân thủ
- Kiểm soát toàn bộ dòng tiền vào - ra của công ty.
- Thiết lập quy trình kiểm soát nội bộ đảm bảo minh bạch và hiệu suất cao.
- Làm việc với cơ quan thuế, kiểm toán, ngân hàng, đối tác tài chính.
D. Lập kế hoạch tài chính & tư vấn chiến lược
- Xây dựng kế hoạch tài chính năm phù hợp định hướng chiến lược của Chủ tịch.
- Cảnh báo rủi ro tài chính, đề xuất giải pháp và tối ưu chi phí.
- Phối hợp với
Giám đốc Tài chính (CFO) hoặc Ban lãnh đạo trong phân tích đầu tư, phát triển dự án.
E. Quản lý, hướng dẫn và đào tạo
- Quản lý đội ngũ
nhân viên kế toán, phân công nhiệm vụ, đánh giá hiệu suất.
- Đào tạo nâng cao chuyên môn, đảm bảo phòng kế toán hoạt động theo văn hóa "tốc độ - trách nhiệm - sáng tạo".