1. Quản lý học phí & tài chính học sinh
Quản lý và kiểm soát công tác học phí, thông tin tài chính học sinh toàn trường;
Theo dõi, xây dựng và đề xuất chính sách tài chính theo từng năm học và từng cấp học;
Phối hợp với bộ phận truyền thông, tuyển sinh xây dựng và cập nhật thông tin tài chính trong hồ sơ tuyển sinh;
Kiểm soát báo cáo học phí, doanh thu và công nợ học sinh theo từng cấp học;
Chỉ đạo thực hiện hồ sơ hỗ trợ học phí, hỗ trợ tiền ăn bán trú theo quy định.
2. Quản lý đề xuất - chi tiêu -
kiểm soát nội bộKiểm soát, phê duyệt và giám sát các đề xuất chi tiêu nội bộ;
Theo dõi tiến độ xử lý đề xuất và kiểm soát ngân sách theo từng bộ phận/cấp học;
Kiểm soát tính hợp lệ của chứng từ, hồ sơ thanh toán;
Phối hợp với các phòng ban trong công tác tài chính và xử lý phát sinh;
Báo cáo và xin duyệt chi phí từ Chủ đầu tư theo quy định.
3. Quản lý lương & BHXH
Tổng hợp, tính và kiểm soát bảng lương giáo viên - nhân viên các cấp;
Kiểm soát việc chi lương đúng quy định và đúng thời hạn;
Theo dõi và kiểm soát BHXH, các biến động nhân sự ảnh hưởng đến quỹ lương;
Giám sát quỹ lương và phân bổ ngân sách lương theo chỉ đạo của Chủ đầu tư;
Cập nhật và triển khai các quy định liên quan đến chế độ lương, phụ cấp và BHXH.
4.
Kế toán thuế & báo cáo tài chính
Thực hiện công tác kế toán thuế đối với cấp học được phân công;
Lập và nộp các tờ khai, báo cáo thuế định kỳ tháng/quý;
Thực hiện báo cáo tài chính tháng/quý/năm;
Theo dõi, giám sát hoạt động thu - chi và kiểm soát chứng từ kế toán;
Phối hợp với công ty chủ quản và các đơn vị liên quan trong công tác thuế, BHXH và tài chính.
5.
Quản lý tài chính - tham mưu
Tham mưu Ban lãnh đạo và Chủ đầu tư trong công tác quản lý tài chính, cân đối nguồn vốn và kế hoạch chi phí;
Theo dõi, nắm bắt các hạng mục đầu tư, xây dựng cơ bản của Nhà trường để đề xuất kế hoạch tài chính phù hợp;
Theo dõi, đánh giá tình hình tài chính và đề xuất giải pháp tối ưu chi phí;
Giám sát việc thực hiện quy trình tài chính - kế toán tại các cấp học;
Quản lý, phân công và giám sát công việc của nhân sự kế toán.
6. Phối hợp nội bộ & công việc khác
Phối hợp sự kiện, tiếp đoàn kiểm tra định kỳ hoặc đột xuất;
Điều phối, phối hợp với các phòng ban trong công tác tài chính - kế toán và xử lý công việc phát sinh;
Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Ban lãnh đạo và Chủ đầu tư.
Mức lương: 20.000.000 VNĐ - 30.000.000 VNĐ.
Thử việc: 02 (Hai) tháng, hưởng 85% mức lương chính thức.
Hỗ trợ ăn trưa tại trường.
Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Thưởng các ngày Lễ tết trong năm, thưởng năm học, thưởng thâm niên, thưởng 20/11, thưởng Tết âm lịch.
Nghỉ mát năm, thăm hỏi hiếu hỉ, ốm đau, các hoạt động gắn kết nhân viên.
Làm việc trong môi trường năng động, trẻ trung, thân thiện.
Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe, Phụ cấp thâm niên, Thưởng tháng 13, Team building, Du lịch hàng năm