Quản lý, điều hành toàn bộ hoạt động của phòng kế toán, đảm bảo hiệu quả và tuân thủ các quy định pháp luật.
Tổ chức, kiểm tra, kiểm soát các nghiệp vụ kế toán phát sinh hàng ngày (
kế toán tổng hợp, kế toán công nợ, kế toán kho, kế toán tiền lương, kế toán thuế, v.v.).
Lập và trình bày các báo cáo tài chính định kỳ (tháng, quý, năm) bao gồm bảng cân đối kế toán, báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh, báo cáo lưu chuyển tiền tệ theo chuẩn mực kế toán Việt Nam (VAS) và yêu cầu của Ban Giám đốc.
Thực hiện các công việc liên quan đến kê khai, nộp thuế (GTGT, TNDN, TNCN, v.v.), quyết toán thuế và làm việc với cơ quan thuế khi có yêu cầu.
Tham mưu cho Ban Giám đốc về các vấn đề liên quan đến tài chính, kế toán, thuế và chiến lược kinh doanh nhằm tối ưu hóa hiệu quả hoạt động và tuân thủ pháp luật.
Phân tích, đánh giá hiệu quả hoạt động tài chính của công ty, đưa ra các cảnh báo và đề xuất cải thiện.
Xây dựng, duy trì và cải tiến hệ thống
kiểm soát nội bộ hiệu quả, đảm bảo tính chính xác và minh bạch của thông tin tài chính.
Đào tạo, hướng dẫn, đánh giá năng lực và phát triển đội ngũ
nhân viên kế toán.
Phối hợp làm việc với các cơ quan kiểm toán, ngân hàng và các đối tác liên quan.
Tối thiểu 4 năm kinh nghiệm ở vị trí Kế toán trưởng hoặc vị trí tương đương.
Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính.
Có chứng chỉ Kế toán trưởng là một lợi thế.
Nắm vững các quy định pháp luật về Kế toán, Thuế và các văn bản pháp luật liên quan.
Kỹ năng sử dụng thành thạo các phần mềm kế toán phổ biến như MISA, Bravo, Fast, SAP hoặc các hệ thống ERP khác.
Kỹ năng sử dụng tốt tin học văn phòng, đặc biệt là Microsoft Excel (lập bảng tính, phân tích dữ liệu, hàm nâng cao).
Có khả năng tổ chức, quản lý và điều hành đội nhóm kế toán.
Tư duy phân tích, tổng hợp và giải quyết vấn đề tốt.
Trung thực, cẩn trọng, có tinh thần trách nhiệm cao và chịu được áp lực công việc.
Khả năng giao tiếp, truyền đạt thông tin và làm việc nhóm hiệu quả.
Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn (thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm).
Chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp đầy đủ theo quy định của pháp luật.
Chính sách thưởng hiệu suất, thưởng Lễ, Tết, lương tháng 13 theo quy định công ty và kết quả kinh doanh.
Được tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch nghỉ mát hàng năm cùng công ty.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, có cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp.
Được đào tạo nâng cao chuyên môn, nghiệp vụ định kỳ.
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.