Korean Marketer

Công Ty Liên Doanh Hữu Hạn Khách Sạn Chains Caravelle

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh

Hết hạn: 07/06/2023

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

khách sạn

Mô tả công việc

· Build up the relationship and develop potential Korean players
· Support to advertise and clear customer inquire about membership programs
· Support to translate the notify, information and advertising Tournament by Korean
· Implement the jobs task assigned by the team leader and Expat

Yêu cầu

· Roster independently but follow the roster schedule of Expats (CM and CMA apply)
- A shift:12:00 AM to 20:00 PM -B shift: 17:00 PM to 1:00 AM
· Female from 22 - 27 years old
· Graduated university or college, Topik certificate level 4
· Bright appearance, cheerful and enthusiastic character
· Experience in the hospitality industry is an advantage
· Competitive salary and benefits (offered in the interview)

Quyền lợi

Birthday package (gift card, cash, off day, ...)
• Attractive and competitive salary,
• Public holidays bonus (5 times/ear), 13th salary.
• Incentive based on an appraisal of work evaluation
(2 times/year)
• Monthly/ Yearly Excellence staff award;
Long service award with attractive rewards
(cash, Korea trip, ...)
• Bonus on revenue
• Night shift allowance
• Tip (every 2 weeks)
• Outing trip, bike tour
• Extra bonus on language talent $50-$400/month
• Meal, uniform, and laundry support.
• Health care package (annual health check-up and
insurance)
• Young and proactive environment; no barriers,
no limitation for new ideas.
• Other benefits under labor law are fully ensured.

Thông tin khác

Ngày đăng
[protected info]
Thời gian thử việc
2 tháng tháng
Cấp bậc
Chuyên viên- nhân viên
Yêu cầu giới tính
Nữ
Số lượng tuyển
1
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định
Độ tuổi
25 - 29 tuổi
Ngành nghề
Khách sạn - Nhà hàng - Du lịch
Mô tả công việc
· Build up the relationship and develop potential Korean players
· Support to advertise and clear customer inquire about membership programs
· Support to translate the notify, information and advertising Tournament by Korean
· Implement the jobs task assigned by the team leader and Expat
Yêu cầu công việc
· Roster independently but follow the roster schedule of Expats (CM and CMA apply)
- A shift:12:00 AM to 20:00 PM -B shift: 17:00 PM to 1:00 AM
· Female from 22 - 27 years old
· Graduated university or college, Topik certificate level 4
· Bright appearance, cheerful and enthusiastic character
· Experience in the hospitality industry is an advantage
· Competitive salary and benefits (offered in the interview)
Quyền lợi
Birthday package (gift card, cash, off day, ...)
• Attractive and competitive salary,
• Public holidays bonus (5 times/ear), 13th salary.
• Incentive based on an appraisal of work evaluation
(2 times/year)
• Monthly/ Yearly Excellence staff award;
Long service award with attractive rewards
(cash, Korea trip, ...)
• Bonus on revenue
• Night shift allowance
• Tip (every 2 weeks)
• Outing trip, bike tour
• Extra bonus on language talent $50-$400/month
• Meal, uniform, and laundry support.
• Health care package (annual health check-up and
insurance)
• Young and proactive environment; no barriers,
no limitation for new ideas.
• Other benefits under labor law are fully ensured.
Kỹ năng cần thiết
Giao tiếp: Giao tiếp tốt
Địa điểm làm việc
TP.HCM, 19-23 Lam Son Square, Bến Nghé, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh, Quận 1
Từ khoá
Việc làm TP.HCMKhách sạn - Nhà hàng - Du lịchCông Ty Liên Doanh Hữu ...
Chia sẻ
Báo xấu

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 07/06/2023
Thu nhập: 10 - 17 triệu

Nhà tuyển dụng chưa xác minh thông tin. Nếu bạn thấy tin tuyển dụng không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo, hãy gửi phản ánh đến chúng tôi

Giới thiệu công ty

Cơ hội nghề nghiệp luôn rộng mở tại khách sạn Caravelle Saigon!

Trong suốt 64 năm qua, khách sạn Caravelle được xếp hạng là một trong những khách sạn hàng đầu tại Việt Nam, là một di sản thực sự trong khu vực Đông Nam Á. Điều này được minh chứng vào những năm 1960, khi đại diện các cơ quan báo chí quốc tế thường xuyên đến khách sạn để làm việc, nghỉ ngơi và giải trí, như thời kỳ kinh tế bùng nổ những năm 2000. Sau khi trải qua đợt nâng cấp lớn năm 1998, khách sạn tiến hành xây dựng thêm toà...

Quy mô công ty

Từ 101 - 500 nhân viên

Chia sẻ: