- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
Giới thiệu Tập đoàn: Là Doanh nghiệp sản xuất quy mô >1500 Nhân sự, Top 500 Doanh nghiệp lớn nhất Việt Nam- Top 10 Doanh nghiệp tăng trưởng nhanh nhất Việt Nam năm 2022
Địa điểm làm việc: Hà Nội
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
- Nghiên cứu, phân tích nhu cầu đào tạo của Tập đoàn;
- Lập kế hoạch, phối hợp tổ chức và triển khai các hoạt động đào tạo của Tập đoàn;
- Cập nhật, hoàn thiện chính sách, quy trình đào tạo và các biểu mẫu;
- Lưu trữ và cập nhật các thông tin đào tạo của nhân viên trong Tập đoàn;
- Chịu trách nhiệm lập kế hoạch đào tạo chuyên môn hoặc nâng cao kỹ năng quản lý cho CBNV theo quí, năm và triển khai thực hiện kế hoạch.
- Chịu trách nhiệm đào tạo hội nhập cho nhân viên mới. Xây dựng, cập nhật thông tin cho tài liệu đào tạo hiệu quả và phù hợp.
- Tham gia quá trình quy hoạch văn hóa Tập đoàn cùng Ban Lãnh đạo, các CBQL chủ chốt trong Tập đoàn
- Xây dựng môi trường văn hóa, tổ chức kiểm soát, đánh giá để khuyến khích CBNV hành xử theo các giá trị văn hóa
*** QUYỀN LỢI:
- Được hưởng đầy đủ các chính sách (BHXH, BHYT, BHTN, BH 24h, nghỉ phép hàng năm, lương thưởng...) và chế độ đãi ngộ của Tập đoàn
- Mức thu nhập cao: Lương cạnh tranh + Thưởng năm + Thưởng các ngày lễ tết...
- Được làm việc trong môi trường tôn trọng và cầu thị nhân tài, luôn đánh giá cao và tạo điều kiện cho tinh thần cầu tiến, chí tiến thủ & tham vọng của từng cá nhân trong tổ chức. Sẵn sàng làm hết sức - chơi hết mình, vừa hiệu quả công việc vừa kết nối nhân viên.
- Môi trường làm việc không ngừng phát triển cả về sự văn minh, tính chuyên nghiệp, cởi mở và sáng tạo .
- Hưởng chế độ đào tạo và phát triển nghề nghiệp theo quy định của Tập đoàn
- Thăng tiến không hạn chế, tùy thuộc theo năng lực của bản thân
- Chế độ phúc lợi, công đoàn theo quy định của Tập đoàn.
* Thời gian làm việc:
- Thời gian làm việc: 8h - 17h hàng ngày từ thứ 2 đến hết thứ 7 (Nghỉ 02 Thứ 7/tháng)
Địa điểm làm việc: Hà Nội
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
- Nghiên cứu, phân tích nhu cầu đào tạo của Tập đoàn;
- Lập kế hoạch, phối hợp tổ chức và triển khai các hoạt động đào tạo của Tập đoàn;
- Cập nhật, hoàn thiện chính sách, quy trình đào tạo và các biểu mẫu;
- Lưu trữ và cập nhật các thông tin đào tạo của nhân viên trong Tập đoàn;
- Chịu trách nhiệm lập kế hoạch đào tạo chuyên môn hoặc nâng cao kỹ năng quản lý cho CBNV theo quí, năm và triển khai thực hiện kế hoạch.
- Chịu trách nhiệm đào tạo hội nhập cho nhân viên mới. Xây dựng, cập nhật thông tin cho tài liệu đào tạo hiệu quả và phù hợp.
- Tham gia quá trình quy hoạch văn hóa Tập đoàn cùng Ban Lãnh đạo, các CBQL chủ chốt trong Tập đoàn
- Xây dựng môi trường văn hóa, tổ chức kiểm soát, đánh giá để khuyến khích CBNV hành xử theo các giá trị văn hóa
*** QUYỀN LỢI:
- Được hưởng đầy đủ các chính sách (BHXH, BHYT, BHTN, BH 24h, nghỉ phép hàng năm, lương thưởng...) và chế độ đãi ngộ của Tập đoàn
- Mức thu nhập cao: Lương cạnh tranh + Thưởng năm + Thưởng các ngày lễ tết...
- Được làm việc trong môi trường tôn trọng và cầu thị nhân tài, luôn đánh giá cao và tạo điều kiện cho tinh thần cầu tiến, chí tiến thủ & tham vọng của từng cá nhân trong tổ chức. Sẵn sàng làm hết sức - chơi hết mình, vừa hiệu quả công việc vừa kết nối nhân viên.
- Môi trường làm việc không ngừng phát triển cả về sự văn minh, tính chuyên nghiệp, cởi mở và sáng tạo .
- Hưởng chế độ đào tạo và phát triển nghề nghiệp theo quy định của Tập đoàn
- Thăng tiến không hạn chế, tùy thuộc theo năng lực của bản thân
- Chế độ phúc lợi, công đoàn theo quy định của Tập đoàn.
* Thời gian làm việc:
- Thời gian làm việc: 8h - 17h hàng ngày từ thứ 2 đến hết thứ 7 (Nghỉ 02 Thứ 7/tháng)
Yêu cầu
- Ưu tiên nhân sự Nam( do đặc thù công việc có sự di chuyển giữa các Business Unit)
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành báo chí, nhân sự, kinh tế, Truyền thông Marketing... hoặc các ngành có liên quan.
- Ngoại hình khá, năng động, tự tin, giao tiếp tốt, linh hoạt
- Có kinh nghiệm 2 năm trở lên ở vị trí tương đương tại các công ty/Tập đoàn
- Có khả năng sáng tạo, nhiều ý tưởng tổ chức các chương trình, sự kiện, kickoff hoạt động đào tạo nội bộ & PTVHDN
- Khả năng kết nối, hoạt náo, chủ động trong việc điều phối, triển khai công việc
- Nhiệt tình, cởi mở và thân thiện trong công việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành báo chí, nhân sự, kinh tế, Truyền thông Marketing... hoặc các ngành có liên quan.
- Ngoại hình khá, năng động, tự tin, giao tiếp tốt, linh hoạt
- Có kinh nghiệm 2 năm trở lên ở vị trí tương đương tại các công ty/Tập đoàn
- Có khả năng sáng tạo, nhiều ý tưởng tổ chức các chương trình, sự kiện, kickoff hoạt động đào tạo nội bộ & PTVHDN
- Khả năng kết nối, hoạt náo, chủ động trong việc điều phối, triển khai công việc
- Nhiệt tình, cởi mở và thân thiện trong công việc
Thông tin khác
Thông tin cơ bản
Địa điểm: Hà Nội
Mức lương: Cạnh tranh
Hạn nộp hồ sơ: 30-03-2023
Chức vụ: Nhân Viên
Hình thức: Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: 2 - 5 Năm
Số lượng: Đang Cập Nhật
Trình độ: Đại Học
Địa điểm: Hà Nội
Mức lương: Cạnh tranh
Hạn nộp hồ sơ: 30-03-2023
Chức vụ: Nhân Viên
Hình thức: Nhân viên chính thức
Kinh nghiệm: 2 - 5 Năm
Số lượng: Đang Cập Nhật
Trình độ: Đại Học
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 30/03/2023
- Thu nhập: Cạnh tranh
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Công ty cổ phần TẬP ĐOÀN AUSTDOOR
Địa chỉ: ADG Tower, 37 Lê Văn Thiêm, P.Nhân Chính, Q.Thanh Xuân, Hà Nội.
Tháng 10/2003, Thương hiệu Austdoor xuất hiện bằng việc du nhập cửa cuốn tấm liền Công nghệ Úc với những tính năng vượt trội so với các sản phẩm cửa cuốn truyền thống, mở ra một trang mới trong lĩnh vực sản xuất & cung cấp cửa cuốn thông minh tại Việt Nam. Các bộ cửa cuốn Êm - Nhẹ - Bền - Nhanh - An toàn - Thuận tiện đã nhanh chóng chinh phục được người tiêu dùng và góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống người Việt.
Sau nhiều năm phát triển, với những nỗ lực tập trung vào nghiên cứu và phát triển sản phẩm, Tập đoàn Austdoor (ADG) hiện trở thành một trong những Tập đoàn hàng đầu Việt Nam trong lĩnh vực cung cấp các sản phẩm cửa và vật liệu xây dựng công nghệ cao.
Chiến lược của Tập đoàn Austdoor trong thời gian tới là tiếp tục đầu tư và phát triển mạnh mẽ các lĩnh vực kinh doanh cốt lõi, trong đó nổi bật là ngành sản xuất Nhôm công nghiệp, Nhôm xây dựng và Nhôm dân dụng. Với nội lực và vị thế sẵn có, Tập đoàn Austdoor mong muốn kiến tạo và truyền tải các chuẩn mực mới trong ngành nhôm Việt, đưa ngành Nhôm Việt vươn tầm cạnh tranh với các Tập đoàn lớn trong khu vực và trên thế giới.
Tầm nhìn
"Trở thành niềm tự hào của Việt Nam trong việc cung cấp giải pháp tổng thể về cửa, vật liệu xây dựng hoàn thiện ứng dụng công nghệ cao và chuyển đổi số toàn diện".
ADG định hướng phát triển thành một Tập đoàn hàng đầu trong lĩnh vực sản xuất và cung cấp các giải pháp tổng thể về cửa và vật liệu xây dựng. Luôn không ngừng đổi mới, sáng tạo để kiến tạo những chuẩn mực sản phẩm, dịch vụ tốt nhất, góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống của hàng triệu ngôi nhà Việt, nâng tầm vị thế của thương hiệu Việt trên trường quốc tế trong ngành vật liệu xây dựng công nghệ cao.
Sứ mệnh
"Tiên phong thúc đẩy chuyển đổi ngành Vật liệu xây dựng hoàn thiện, nhằm cung cấp giải pháp tổng thể nâng cao tiện ích và thẩm mỹ cho các công trình, tạo nên giá trị vượt trội và mang lại sự phồn thịnh cho mọi gia đình".
Với mong muốn tạo ra những điều kiện tốt nhất cho cuộc sống người Việt Nam, cung cấp những sản phẩm cửa chất lượng cao, đáp ứng được tất cả các yêu cầu khắt khe nhất của khách hàng.
• Đối với thị trường: Cung ứng ra thị trường những sản phẩm chất lượng cao cùng với dịch vụ chăm sóc khách hàng hoàn hảo.
• Đối với các đối tác: Đề cao tinh thần hợp tác cùng phát triển, gia tăng các giá trị đầu tư hấp dẫn và bền vững.
• Đối với nhân viên: Tạo môi trường làm việc năng động, sáng tạo, hiệu quả và không ngừng gia tăng thu nhập cho toàn thể Cán bộ Công nhân viên Tập đoàn.
• Đối với xã hội: Hài hòa giữa lợi ích doanh nghiệp với lợi ích xã hội, đóng góp tích cực vào các hoạt động hướng về cộng đồng.
Địa chỉ: ADG Tower, 37 Lê Văn Thiêm, P.Nhân Chính, Q.Thanh Xuân, Hà Nội.
Tháng 10/2003, Thương hiệu Austdoor xuất hiện bằng việc du nhập cửa cuốn tấm liền Công nghệ Úc với những tính năng vượt trội so với các sản phẩm cửa cuốn truyền thống, mở ra một trang mới trong lĩnh vực sản xuất & cung cấp cửa cuốn thông minh tại Việt Nam. Các bộ cửa cuốn Êm - Nhẹ - Bền - Nhanh - An toàn - Thuận tiện đã nhanh chóng chinh phục được người tiêu dùng và góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống người Việt.
Sau nhiều năm phát triển, với những nỗ lực tập trung vào nghiên cứu và phát triển sản phẩm, Tập đoàn Austdoor (ADG) hiện trở thành một trong những Tập đoàn hàng đầu Việt Nam trong lĩnh vực cung cấp các sản phẩm cửa và vật liệu xây dựng công nghệ cao.
Chiến lược của Tập đoàn Austdoor trong thời gian tới là tiếp tục đầu tư và phát triển mạnh mẽ các lĩnh vực kinh doanh cốt lõi, trong đó nổi bật là ngành sản xuất Nhôm công nghiệp, Nhôm xây dựng và Nhôm dân dụng. Với nội lực và vị thế sẵn có, Tập đoàn Austdoor mong muốn kiến tạo và truyền tải các chuẩn mực mới trong ngành nhôm Việt, đưa ngành Nhôm Việt vươn tầm cạnh tranh với các Tập đoàn lớn trong khu vực và trên thế giới.
Tầm nhìn
"Trở thành niềm tự hào của Việt Nam trong việc cung cấp giải pháp tổng thể về cửa, vật liệu xây dựng hoàn thiện ứng dụng công nghệ cao và chuyển đổi số toàn diện".
ADG định hướng phát triển thành một Tập đoàn hàng đầu trong lĩnh vực sản xuất và cung cấp các giải pháp tổng thể về cửa và vật liệu xây dựng. Luôn không ngừng đổi mới, sáng tạo để kiến tạo những chuẩn mực sản phẩm, dịch vụ tốt nhất, góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống của hàng triệu ngôi nhà Việt, nâng tầm vị thế của thương hiệu Việt trên trường quốc tế trong ngành vật liệu xây dựng công nghệ cao.
Sứ mệnh
"Tiên phong thúc đẩy chuyển đổi ngành Vật liệu xây dựng hoàn thiện, nhằm cung cấp giải pháp tổng thể nâng cao tiện ích và thẩm mỹ cho các công trình, tạo nên giá trị vượt trội và mang lại sự phồn thịnh cho mọi gia đình".
Với mong muốn tạo ra những điều kiện tốt nhất cho cuộc sống người Việt Nam, cung cấp những sản phẩm cửa chất lượng cao, đáp ứng được tất cả các yêu cầu khắt khe nhất của khách hàng.
• Đối với thị trường: Cung ứng ra thị trường những sản phẩm chất lượng cao cùng với dịch vụ chăm sóc khách hàng hoàn hảo.
• Đối với các đối tác: Đề cao tinh thần hợp tác cùng phát triển, gia tăng các giá trị đầu tư hấp dẫn và bền vững.
• Đối với nhân viên: Tạo môi trường làm việc năng động, sáng tạo, hiệu quả và không ngừng gia tăng thu nhập cho toàn thể Cán bộ Công nhân viên Tập đoàn.
• Đối với xã hội: Hài hòa giữa lợi ích doanh nghiệp với lợi ích xã hội, đóng góp tích cực vào các hoạt động hướng về cộng đồng.
Quy mô công ty
Từ 101 - 500 nhân viên
Việc làm tương tự
Công Ty Cổ Phần Khang Minh
8 triệu - 12 triệu VND
07/11/2024
Hà Nội
CÔNG TY TNHH phát triển Công nghệ Điện tử Bình Anh
15 triệu - 22 triệu
20/10/2024
Hà Nội
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.