- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Xây dựng các hệ thống nghiệp vụ trong chiến lược chuyển đổi số của các công ty bảo hiểm nhân thọ
Tham gia vào các dự án với yêu cầu từ khách hàng Nhật bản;
Cơ hội được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, tuân thủ quy trình phát triển phần mềm chuẩn PMS của DTS Japan;
Cơ hội được làm việc với các Leaders, Project Manager xuất sắc với hàng chục năm kinh nghiệm tại các công ty phần mềm lớn nhất ở Nhật Bản và Việt Nam;
Phỏng vấn online
Tham gia vào các dự án với yêu cầu từ khách hàng Nhật bản;
Cơ hội được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, tuân thủ quy trình phát triển phần mềm chuẩn PMS của DTS Japan;
Cơ hội được làm việc với các Leaders, Project Manager xuất sắc với hàng chục năm kinh nghiệm tại các công ty phần mềm lớn nhất ở Nhật Bản và Việt Nam;
Phỏng vấn online
Yêu cầu
Ứng viên có kinh nghiệm từ 2-3 năm về ngôn ngữ C# hoặc .NET;
Có kinh nghiệm với [protected info] MVC, Web API
Có kiến thức nền tảng và kinh nghiệm về:: JQuery, Typescript, HTML5/CSS3, HTML/XHTML/XML,CSS, Bootstrap, IIS
Có khả năng học hỏi nhanh, tích cực và chủ động trong công việc. Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
Ứng viên từng làm dự án với khách hàng Nhật là một lợi thế;
Ứng viên có kinh nghiệm làm các dự án về bảo hiểm nhân thọ là một lợi thế
Ưu tiên lập trình viên fullstack biết cả unit-test, thành thạo các kỹ năng lập trình cả back-end và front-end
Ưu tiên ứng viên có kiến thức về các công nghệ Rest-API, microservices và cloud như Azure + Intune
Số lượng tuyển: 3-4 người.
Có kinh nghiệm với [protected info] MVC, Web API
Có kiến thức nền tảng và kinh nghiệm về:: JQuery, Typescript, HTML5/CSS3, HTML/XHTML/XML,CSS, Bootstrap, IIS
Có khả năng học hỏi nhanh, tích cực và chủ động trong công việc. Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
Ứng viên từng làm dự án với khách hàng Nhật là một lợi thế;
Ứng viên có kinh nghiệm làm các dự án về bảo hiểm nhân thọ là một lợi thế
Ưu tiên lập trình viên fullstack biết cả unit-test, thành thạo các kỹ năng lập trình cả back-end và front-end
Ưu tiên ứng viên có kiến thức về các công nghệ Rest-API, microservices và cloud như Azure + Intune
Số lượng tuyển: 3-4 người.
Quyền lợi
Chế độ đãi ngộ:
- Lương thỏa thuận theo năng lực thực tế của ứng viên. Performance review: 1 lần/năm và Yearly Performance Bonus
- Trợ cấp đi lại, trợ cấp ăn trưa, trợ cấp tiếng Nhật, trợ cấp onsite khi tham gia dự án bên khách hàng...
- Thưởng lễ tết, thưởng tháng lương thứ 13, thưởng nhân viên xuất sắc quý, năm, nhân viên tiêu biểu đi du lịch Nhật Bản.
- Nghỉ theo lịch công ty, nghỉ theo lịch khách hàng Nhật, ngoài các ngày nghỉ theo quy định, 1 năm có thêm 2 đợt nghỉ dài.
- Nghỉ tham gia Ngày hội khai giảng cùngcon
- Chế độ chăm sóc phụ nữ: Nghỉ sinh lý phụ nữ: 8h/ tháng; Nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi:1h/ngày
Chế độ chăm sóc sức khỏe cho nhân viên:
- Bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Luật lao động.
- Bảo hiểm sức khỏe cao cấp cho toàn bộ nhân viên.
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại các bệnh viện uy tín (Bệnh viện Thu Cúc, bệnh viện Medlatec...)
Văn phòng làm việc tiện ích:
- Miễn phí trà, coffee tại khu vực ăn uống của công ty.
- Máy pha coffee, máy bán hàng tự động tiện ích ngay tại công ty.
Các hoạt động sôi nổi:
- Hoạt động team building kết nối đội nhóm hàng quý.
- Các CLB thể thao: bóng đá, bi lắc, bóng bàn, văn nghệ...
- Hoạt động du lịch thường niên và các sự kiện lớn trong công ty.
- Lương thỏa thuận theo năng lực thực tế của ứng viên. Performance review: 1 lần/năm và Yearly Performance Bonus
- Trợ cấp đi lại, trợ cấp ăn trưa, trợ cấp tiếng Nhật, trợ cấp onsite khi tham gia dự án bên khách hàng...
- Thưởng lễ tết, thưởng tháng lương thứ 13, thưởng nhân viên xuất sắc quý, năm, nhân viên tiêu biểu đi du lịch Nhật Bản.
- Nghỉ theo lịch công ty, nghỉ theo lịch khách hàng Nhật, ngoài các ngày nghỉ theo quy định, 1 năm có thêm 2 đợt nghỉ dài.
- Nghỉ tham gia Ngày hội khai giảng cùngcon
- Chế độ chăm sóc phụ nữ: Nghỉ sinh lý phụ nữ: 8h/ tháng; Nghỉ sau sinh cho nhân viên nữ có con dưới 1 tuổi:1h/ngày
Chế độ chăm sóc sức khỏe cho nhân viên:
- Bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Luật lao động.
- Bảo hiểm sức khỏe cao cấp cho toàn bộ nhân viên.
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại các bệnh viện uy tín (Bệnh viện Thu Cúc, bệnh viện Medlatec...)
Văn phòng làm việc tiện ích:
- Miễn phí trà, coffee tại khu vực ăn uống của công ty.
- Máy pha coffee, máy bán hàng tự động tiện ích ngay tại công ty.
Các hoạt động sôi nổi:
- Hoạt động team building kết nối đội nhóm hàng quý.
- Các CLB thể thao: bóng đá, bi lắc, bóng bàn, văn nghệ...
- Hoạt động du lịch thường niên và các sự kiện lớn trong công ty.
Thông tin khác
Địa điểm làm việc
➢ 266 Đội Cấn, Liễu Giai, Ba Đình, Hà Nội (Hà Nội)
Ngành nghề
.NET/C#
Tính chất công việc
Toàn thời gian
Yêu cầu về bằng cấp (tối thiểu)
Đại Học
Yêu cầu kinh nghiệm
1 - 2 năm
➢ 266 Đội Cấn, Liễu Giai, Ba Đình, Hà Nội (Hà Nội)
Ngành nghề
.NET/C#
Tính chất công việc
Toàn thời gian
Yêu cầu về bằng cấp (tối thiểu)
Đại Học
Yêu cầu kinh nghiệm
1 - 2 năm
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 02/11/2021
- Thu nhập: Thỏa thuận
Việc làm tương tự
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.