Nhân Viên Bảo Trì, Vận Hành Hệ Thống Tòa NhàCông ty CP Lapen Asset

Nơi làm việc: Hồ Chí Minh

Ngành nghề: Điện - Điện tử - Điện lạnh, Sản xuất / Vận hành sản xuất, Bảo trì / Sửa chữa, IT phần cứng/mạng

Thu nhập: 7 - 10 triệu

Hình thức: Toàn thời gian

Ngày đăng: 28/10/2024

Hạn nộp: 27/11/2024

Ứng tuyển

Phản ánh

Mô tả công việc

- Thực hiện bảo trì các trang thiết bị của tòa nhà văn phòng theo kế hoạch được phân công.
- Kiểm tra, đảm bảo vận hành an toàn các trang thiết bị tại tòa nhà. Làm vệ sinh bảo trì các tủ điện, hệ điều hòa không khí,..định kỳ và hàng ngày theo kế hoạch.
- Sữa chữa các trang thiết bị tại đơn vị khi bị hư hỏng đột xuất để đảm bảo kinh doanh. Nếu vượt quá khả năng chuyên môn thì xin ý kiến quản lý trực tiếp.
- Theo dõi nhắc nhở đồng nghiệp thực hiện tiết kiệm các khoản phí về điện, nước, ...
- Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm bảo trì nhà hàng, khách sạn, tòa nhà..
- Thời gian làm việc: trực ca, ngày làm 8 tiếng, tuần nghỉ 1 ngày.

Yêu cầu

- Trình độ: Tốt nghiệp Trung cấp Điện-Điện công nghiệp, điện lạnh trở lên.
- Độ tuổi từ 22-30
- Chấp nhận sinh viên mới ra trường chưa có kinh nghiệm
- Siêng năng, thái độ tốt

Quyền lợi

- Ứng viên chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo thêm
- Môi Trường làm việc năng động, sáng tạo, hòa nhập
- Được hưởng BHYT , BHXH theo quy định nhà nước và Bảo hiểm sức khỏe Bảo Việt nếu là nhân viên chính thức

Thông tin khác

Địa điểm làm việc
- Hồ Chí Minh: 99 Nguyễn Thị Minh Khai, Quận 1
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
Cấp bậc
Nhân viên
Kinh nghiệm
Dưới 1 năm
Số lượng tuyển
2 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Nam

Nộp hồ sơ ngay

Giới thiệu công ty

Công ty CP Lapen Asset việc làm

8 triệu - 12 triệu

Hồ Chí Minh

03/12/2024

Vị trí Nhân Viên Bảo Trì, Vận Hành Hệ Thống Tòa Nhà do công ty Công ty CP Lapen Asset tuyển dụng tại Hồ Chí Minh, Joboko tự động tổng hợp mức lương 7 - 10 triệu, tìm thêm việc làm về Nhân Viên Bảo Trì, Vận Hành Hệ Thống Tòa Nhà hoặc công ty Công ty CP Lapen Asset ở các link phía trên

Giới thiệu công ty