Nhân Viên Chính Sách phúc lợi c&b (nữ)

Công Ty Cổ Phần Sản Xuất Thương Mại Dịch Vụ Trang Trí Nội Thất G.S Việt Nam

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh

Hết hạn: 20/04/2024

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:

Việc làm Nhân Viên Chính Sách

Mô tả công việc

1. Thực hiện các nghiệp vụ Bảo hiểm Xã hội cho toàn Công ty và công tác lưu trữ Hồ sơ.
2. Soạn thảo Hợp đồng/Phụ lục Hợp đồng Lao động và cập nhật thông tin Nhân sự, quản lý và cập nhật Hồ sơ Nhân sự, quá trình làm việc của Nhân viên.
3. Theo dõi ngày công, chấm công, Quản lý ngày Phép, ngày nghỉ của Người Lao động.
4. Tính Lương, Thưởng, thực thi Chính sách Phúc lợi của Công ty và lưu trữ Hồ sơ.
5. Giải đáp thắc mắc về Chính sách Chế độ, Lương... cho Người Lao động theo Quy định của Công ty và Luật Lao động và các bộ Luật liên quan đến phạm vi Công việc.
6. Giám sát việc thực hiện tuân thủ 4 Quy của Công ty, lưu trữ và cung cấp hệ thống Văn bản liên quan đến các Hệ thống chính sách, 4 Quy về Nhân sự của Công ty.
7. Tham gia vào quá trình xử lý các vấn đề liên quan đến Quan hệ Lao động (vi phạm Nội quy Lao động, xử lý Kỷ luật Lao động).
8. Làm việc với các Cơ quan chức năng về Lao động, Bảo hiểm Xã hội, báo cáo Lao động, nộp các loại Hồ sơ liên quan, thực hiện các Công tác liên quan đến Chính sách của Nhà nước dành cho Người Lao động.
9. Tổ chức công tác Khám sức khỏe định kỳ cho Người Lao động Công ty.
10. Đề xuất mua sắm các nhu yếu phẩm, hàng hóa liên quan đến Hoạt động Hành chính Công ty trong phạm vi nhiệm vụ, làm Đề nghị Tạm ứng, Đề nghị Thanh toán trình Giám đốc Nhân sự xem xét và trình Tổng Giám đốc phê duyệt.
11. Mua các loại Bảo hiểm của Công ty, Dự án và cung cấp các loại Hồ sơ Năng lực của Cán bộ Nhân viên Công để đáp ứng điều kiện tham gia Dự án của Chủ Đầu tư.
Mua gói Bảo hiểm Chăm sóc Sức khỏe cho Cán bộ Nhân viên Công ty hàng năm theo Danh sách được phê duyệt của Tổng Giám đốc.
12. Thực hiện phần hành chức năng về Chế độ Chính sách, Quan hệ Lao động và có những ý kiến đóng góp nhằm cải tiến và tối ưu hóa hoạt động vận hành.
13. Tham gia vào việc xây dựng Chính sách Phúc lợi, Lương Thưởng của Công ty.
14. Phối hợp thực hiện công tác Tuyển dụng Nhân sự và xây dựng Thương hiệu Nhà Tuyển dụng của Công ty.
15. Tham gia các hoạt động của Phòng Nhân sự và của Công ty theo yêu cầu của Cấp trên.

Yêu cầu công việc

1. Thái độ:
- Tinh thần trách nhiệm cao trong Công việc.
- Hòa đồng, cởi mở trong giao tiếp với mọi người.
- Chu đáo, cẩn thận, tỉ mỉ, quan tâm đến chi tiết, nhiệt tình, trung thực, làm việc có tâm với nghề.
- Có khả năng chịu áp lực tốt.
2. Học vấn/kiến thức:
- Tốt nghiệp Đại học các ngành Quản trị Nguồn Nhân lực, Quản trị kinh doanh, Hành chính, Luật hoặc các ngành có liên quan;
- Hiểu biết về Pháp luật Lao động, Bảo hiểm Xã hội và các Văn bản liên quan đến Công việc Chuyên môn.
- Có tham gia các Khóa học Đào tạo về nghề Nhân sự là một lợi thế.
3. Kỹ năng:
- Kỹ năng lắng nghe, giao tiếp, thương lượng, làm việc nhóm tốt.
- Kỹ năng giải quyết vấn đề.
- Sử dụng thành thạo tin học Văn phòng đặc biệt là Excel, hiểu biết và biết sử dụng thành thạo các phần mềm Công nghệ Thông tin ứng dụng vào Công việc là một lợi thế.
- Tiếng Anh: Giao tiếp tốt.
4. Kinh nghiệm:
- Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm với vị trí tương đương.
5. Yêu cầu khác:
- Giới tính: Nữ.
- Độ tuổi: Từ 26 trở lên.

Quyền lợi được hưởng

- Chế độ Bảo hiểm theo Luật định.
- Phụ cấp Cơm trưa.
- Thưởng Lương Tháng 13.
- Thưởng khác theo Quy định của Công ty hàng năm (nếu có).
- Các chính sách Phúc lợi: Sinh nhật, hiếu hỉ, ốm đau, chính sách cho con CBNV, các ngày Lễ của CBNV nữ, du lịch nghỉ dưỡng hàng năm.
- Khám Sức khỏe cho toàn CBNV mỗi năm/lần.
- Quà Tết cho CBNV.
- Được tham gia các chương trình Đào tạo phát triển phù hợp với năng lực và vị trí.
- Các Chính sách khác theo Quy định của Công ty.

Thông tin khác

Cấp bậc
Nhân viên
Kinh nghiệm
3 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Nữ

Nộp hồ sơ liên hệ

Công Ty Cổ Phần Sản Xuất Thương Mại Dịch Vụ Trang Trí Nội Thất G.S Việt Nam

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Công ty Cổ Phần Sản Xuất Thương Mại Xây Dựng Trang Trí Nội Thất G.S Việt Nam được thành lập năm 2008 và hoạt động trong lĩnh vực kiến trúc, xây dựng và trang trí nội thất tại Việt Nam. Khách hàng của Chúng tôi là những Tập đoàn lớn, các thương hiệu lớn về bán lẻ, chuỗi nhà hàng, resort, khách sạn, giải trí... có thương hiệu trên thị trường Việt Nam và Quốc tế (Website: gsvietnamcorp.com.vn/ )

G.S Việt Nam Với đội ngũ kiến trúc sư, kỹ sư có trình độ, bề dày kinh nghiệm và đội ngũ công nhân có tay nghề cao cho mọi công trình, dự án thi công, đồng thời với cam kết luôn mang lại cho Qúy Khách hàng những sản phẩm chất lượng tốt, giá thành phù hợp, sẽ là nơi Khách hàng trao trọn niềm tin để G.S Việt Nam có thể mang lại hững giá trị thẩm mỹ, hơn cả đó là giá trị tận hưởng cuộc sống cho Qúy Khách hàng.

G.S Việt Nam có Văn phòng chính đặt tại Quận 7, Tp.HCM và một Nhà máy Sản xuất Nội thất quy mô trên 5.000 mét vuông tọa lạc tại Thị Xã Thuận An, tỉnh Bình Dương chuyên cung cấp đồ Nội thất cho các công trình của Công ty, đảm bảo về chất lượng và giá trị thẩm mỹ, thị hiếu, nhu cầu cao của Khách hàng về ngành trang trí nội thất.

Để đáp ứng được nhu cầu phát triển không ngừng trong thời gian tới, G.S Việt Nam đang tiến hành xây dựng thêm một nhà máy cơ khí mỹ thuật, mở rộng loại hình kinh doanh, đồng thời bổ trợ cho hoạt động kinh doanh hiện tại mà Công ty đang phát triển.

Đồng hành cùng với sự phát triển mạnh mẽ của Công ty không thể thiếu những nhân sự tiềm năng, G.S Việt Nam luôn chào đón những ứng viên có năng lực, kinh nghiệm và tâm huyết để cùng đồng hành với Công ty trên con đường sắp tới, hãy kết nối với Chúng tôi để Chúng tôi có thể mang đến những cơ hội nghề nghiệp mà các bạn đang chờ đợi.

Công ty Cổ phần Sản xuất Thương mại Xây dụng Trang trí Nội thất G.S Việt Nam hoạt động từ 23 / 07 / 2008, hoạt động chính trong lĩnh vực kiến trúc, xây dựng, trang trí và thiết kế nội thất và một số lĩnh vực khác. G.S với đội ngũ kiến trúc sư, kỹ sư có trình độ và công nhân có tay nghề cao cho mọi ...

Quy mô công ty

Từ 101 - 500 nhân viên

Chia sẻ: