[INHOS] - TRƯỞNG NHÓM TIỀN LƯƠNG - PHÚC LỢI (C&B) / C&B SUPERVISOR
CÔNG TY CỔ PHẦN INVN HOLDINGS
Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh
Hết hạn: 10/05/2024
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
Công tác C&B (50%)
Quản lý hồ sơ CBCNV (chính thức, CTV, SVTT,CL)
Theo dõi đánh giá, ký, tái ký HĐLĐ chính thức, tập sự, HĐTV
Đăng ký Mã số thuế, Giảm trừ gia cảnh cho NLĐ, Quyết toán thuế
Theo dõi diễn biến lương của nhân viên, lập danh sách nhân viên đến định kỳ tăng lương chuyển Trưởng bộ phận đánh giá.
Chốt công ca hàng tháng
Cập nhật, theo dõi phép năm của nhân viên.
Thực hiện công tác tính lương theo phân công của TBP C&B
In phiếu báo lương hàng tháng
2. Công tác BHXH (20%)
Thực hiện nghiệp vụ BHXH bắt buộc, tăng giảm, điều chỉnh BHXH cho CBCNV, các chế độ liên quan BH: ốm đau, thai sản, không lương, hưởng trợ cấp....
Chốt trả sổ BHXH cho CBCNV khi nghỉ việc. Thanh toán các khoản BHYT, BHXH, BH thất nghiệp, BH tai nạn cho CBCNV.
Lập danh sách trích đóng Bảo hiểm hàng tháng.
3. Công tác Hành chính (20%)
Đề xuất và theo dõi thực hiện các chi phí Hành chính
Thực hiện các công việc liên quan đến Khám sức khỏe CBCNV định kỳ, tập huấn ATVSTP, ATLĐ ...
Tiếp nhận Nhân viên mới, Hỗ trợ các công tác Nhân sự liên quan trong suốt quá trình công tác của Nhân viên tại công ty
4. Báo cáo Nhà nước (10%)
Quản lý và Lập danh sách trích đóng đoàn phí và kinh phí hàng tháng.
Đăng ký thang bảng lương,
Đăng ký nội quy lao động, nội quy công ty, thỏa ước lao động.
Báo cáo tai nạn lao động, tình hình sử dụng lao động định kỳ theo quy định
Công tác C&B (50%)
Quản lý hồ sơ CBCNV (chính thức, CTV, SVTT,CL)
Theo dõi đánh giá, ký, tái ký HĐLĐ chính thức, tập sự, HĐTV
Đăng ký Mã số thuế, Giảm trừ gia cảnh cho NLĐ, Quyết toán thuế
Theo dõi diễn biến lương của nhân viên, lập danh sách nhân viên đến định kỳ tăng lương chuyển Trưởng bộ phận đánh giá.
Chốt công ca hàng tháng
Cập nhật, theo dõi phép năm của nhân viên.
Thực hiện công tác tính lương theo phân công của TBP C&B
In phiếu báo lương hàng tháng
2. Công tác BHXH (20%)
Thực hiện nghiệp vụ BHXH bắt buộc, tăng giảm, điều chỉnh BHXH cho CBCNV, các chế độ liên quan BH: ốm đau, thai sản, không lương, hưởng trợ cấp....
Chốt trả sổ BHXH cho CBCNV khi nghỉ việc. Thanh toán các khoản BHYT, BHXH, BH thất nghiệp, BH tai nạn cho CBCNV.
Lập danh sách trích đóng Bảo hiểm hàng tháng.
3. Công tác Hành chính (20%)
Đề xuất và theo dõi thực hiện các chi phí Hành chính
Thực hiện các công việc liên quan đến Khám sức khỏe CBCNV định kỳ, tập huấn ATVSTP, ATLĐ ...
Tiếp nhận Nhân viên mới, Hỗ trợ các công tác Nhân sự liên quan trong suốt quá trình công tác của Nhân viên tại công ty
4. Báo cáo Nhà nước (10%)
Quản lý và Lập danh sách trích đóng đoàn phí và kinh phí hàng tháng.
Đăng ký thang bảng lương,
Đăng ký nội quy lao động, nội quy công ty, thỏa ước lao động.
Báo cáo tai nạn lao động, tình hình sử dụng lao động định kỳ theo quy định
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
Nam: từ 25 - 35 tuổi
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Quản trị nguồn Nhân lực, Quản trị Kinh doanh các khối ngành Kinh tế...
Có kiến thức chuyên môn về Nhân sự ( ưu tiên mảng Hospitality - Nhà hàng, khách sạn, dịch vụ ăn uống)
Có kinh nghiệm tại vị trí tương đương trưởng nhóm ít nhất 02 năm trở lên
Kỹ năng vi tính tốt (Excel)
Đã sử dụng qua phần mềm nhân sự.
Kỹ năng giao tiếp
Ngoại hình cân đối, gọn gàng.
Nam: từ 25 - 35 tuổi
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Quản trị nguồn Nhân lực, Quản trị Kinh doanh các khối ngành Kinh tế...
Có kiến thức chuyên môn về Nhân sự ( ưu tiên mảng Hospitality - Nhà hàng, khách sạn, dịch vụ ăn uống)
Có kinh nghiệm tại vị trí tương đương trưởng nhóm ít nhất 02 năm trở lên
Kỹ năng vi tính tốt (Excel)
Đã sử dụng qua phần mềm nhân sự.
Kỹ năng giao tiếp
Ngoại hình cân đối, gọn gàng.
Quyền lợi
Laptop
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Tăng lương
Công tác phí
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm
Thông tin khác
Bằng cấp:
Cao đẳng
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Lương:
Cạnh tranh
Cao đẳng
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Lương:
Cạnh tranh
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 10/05/2024
- Thu nhập: Cạnh tranh
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
INVN HOLDINGS hoạt động trong các lĩnh vực công nghệ - xây dựng - truyền thông marketing.
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
CHI NHÁNH PHÒNG KHÁM ĐA KHOA Y HỌC CỔ TRUYỀN THIÊN PHÚC ĐƯỜNG - CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ NGUYỄN TÌNH
10 - 12 triệu
14/12/2024
Hồ Chí Minh
Công Ty TNHH Công Nghệ - Dịch Vụ Smart Services
8 - 10 triệu VNĐ
21/11/2024
Hồ Chí Minh
Chi Nhánh Công Ty Xi Măng Chinfon Tại Thành Phố Hồ Chí Minh
Thỏa thuận
09/12/2024
Hồ Chí Minh, Hải Phòng
Công ty TNHH MTV Kiều hối Ngân hàng Ngoại thương Việt Nam (Vietcombank Remittance VCBR)
Thoả thuận
01/01/2025
Hồ Chí Minh
Công Ty TNHH Đầu Tư Xây Dựng Và Công Nghệ Môi Trường Dương Nhật
15 triệu - 18 triệu
26/11/2024
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH PHÁT TRIỂN THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ VÂN LONG
8 Tr - 12 Tr VND
24/11/2024
Hồ Chí Minh
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.