Nhân Viên Đào Tạo - có kinh nghiệm lĩnh vực f&bCông Ty TNHH Thương Mại Sasin

Phối hợp với các bộ phận để tiến hành đào tạo và thực hiện các khóa kiểm tra năng lực chuyên môn để đánh giá và thực hiện quyết định bổ nhiệm - thăng chức;
Lập kế hoạch, tổ chức và trực tiếp đứng lớp các buổi đào tạo cho nhân viên thuộc khối Nhà hàng;
Quản lý lịch trình, kế hoạch đào tạo theo từng Tháng / Quý.
Tham gia xây dựng và triển khai hệ thống dữ liệu đào tạo để đo lường hiệu quả và nâng cao chất lượng đào tạo;
Thường xuyên cập nhật và truyền tải thông tin về những quy định, kiến thức đổi mới của ngành F&B;
Lập các báo cáo, thống kê hệ thống dữ liệu cần thiết theo yêu cầu từ trưởng bộ phận;
Phụ trách các công tác khác theo sự phân công của quản lý trực tiếp.