Nhân Viên Digital Content Marketing

Công ty cổ phần công nghệ 1bitlab

Địa điểm làm việc: Hà Nội, Hà Tĩnh

Hết hạn: 19/09/2024

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

Mô tả công việc

- Sáng tạo và quản lý content (post, hình ảnh, video) trên các trang social, website... để phát triển thương hiệu và các dự án của Công ty.
- Xây dựng chiến lược phát triển Performance tất cả các kênh truyền thông như Website, Facebook, Linkedin, Tiktok...
- Xây dựng chiến lược truyền thông và chiến lược Marketing để tiếp cận với các đối tượng, nhóm khách hàng trên các nền tảng kỹ thuật số (Mạng xã hội, website,...)
- Đánh giá nghiên cứu khách hàng, tình hình thị trường và dữ liệu của đối thủ cạnh tranh, cập nhật những kênh truyền thông mới nhằm phát triển thương hiệu.
- Phối hợp với các bộ phận để duy trì hoạt động kênh truyền thông của công ty (Facebook, Linkedin, Zalo, Tiktok, Website,...): Tạo và chỉnh sửa (nội dung bài viết, video, hình ảnh) các ấn phẩm truyền thông, truyền đạt các hoạt động của công ty, thông tin sản phẩm/dịch vụ của công ty,...
- Quản lý, lưu trữ các tài liệu Marketing của công ty theo dòng sự kiện diễn ra từng năm
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của quản lý.

Yêu cầu công việc

Định hướng phát triển Marketing fullstack
Tiếng Anh tốt (nghe, đọc, viết)
Thái độ: Tích cực, nhanh nhẹn, chủ động trong công việc
Tự tin tương tác với mọi người, có tính sáng tạo thẩm mỹ và khả năng tự học tốt, yêu thích ngành công nghệ thông tin

Quyền lợi được hưởng

● Mức lương: upto 13M
● Tổng thu nhập một năm: 14++ tháng lương
● Nghỉ Lễ, Tết; nghỉ phép hàng năm theo quy định của Nhà Nước
● Được hưởng đầy đủ các chế độ về BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ khác theo quy định của Công ty và Luật Lao Động Việt Nam
● Được tham gia các hoạt động văn hoá, kỉ niệm của Công ty: Liên hoan hàng tháng, team building hàng quý, hoạt động ngoại khoá hàng năm của Công ty
● Được tham gia gói Bảo hiểm sức khoẻ UIC cho nhân viên và người thân
● Lộ trình thăng tiến rõ ràng, có cơ hội trở thành Trưởng nhóm, Quản lý trong môi trường tăng trưởng liên tục
● Xét tăng lương theo năng lực và kết quả công việc: 02 lần/năm (Tháng 6 và Tháng 12)
● Được cung cấp thiết bị làm việc đầy đủ
● Môi trường làm việc trẻ trung, thân thiện, có nhiều cơ hội học hỏi công nghệ mới; Văn hoá tương trợ lẫn nhau, làm việc tích cực