Mô tả công việc
- Xây dựng chính sách, nội quy công ty và hệ thống lương thưởng, chế độ phúc lợi.
- Xây dựng và đăng ký thang bảng lương theo quy định pháp luật.
- Thực hiện chấm công, tính lương, thưởng, thuế TNCN và các quyền lợi cho người lao động.
- Quản lý hợp đồng lao động: ký kết, tái ký, theo dõi và lưu trữ.
- Tuyển dụng: Thực hiện tuyển dụng các vị trí theo nhu cầu.
- Quản lý và lưu trữ hồ sơ nhân sự, soạn thảo và quản lý văn bản.
- Quan hệ lao động: Giải đáp thắc mắc, xử lý khiếu nại, hỗ trợ các bộ phận.
- Quản lý, mua sắm và cấp phát tài sản, văn phòng phẩm, trang phục, thiết bị...
- Hỗ trợ tổ chức các hoạt động nội bộ, cuộc họp, sự kiện; giám sát kỷ luật, vệ sinh và công việc hằng ngày tại xưởng.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên.
* Giới tính độ tuổi:
- Nữ, tuổi 30 - 40
* Quyền lợi:
- Mức lương và chế độ thưởng cạnh tranh, trao đổi khi phỏng vấn.
- Nhân sự mới sẽ được hướng dẫn và hỗ trợ từ công ty để xây dựng hệ thống nhân sự, sẵn sàng tiếp nhận các công việc liên quan khi nhà máy chính thức đi vào hoạt động trong vài tháng tới.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật Lao động.
* Địa điểm làm việc
- Cụm Công Nghiệp Hàm Đức (thôn 4), xã Hàm Thuận, tỉnh Lâm Đồng (Địa chỉ cũ: Cụm công nghiệp Hàm Đức, Xã Hàm Đức, Huyện Hàm Thuận Bắc, Tỉnh Bình Thuận)
* Lưu ý : - Ứng viên lưu ý đọc JD phù hợp yêu cầu, mô tả công việc rồi ứng tuyển
Yêu cầu
- Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học các chuyên ngành: Quản trị Nhân lực, quản trị kinh doanh, Luật, các chuyên ngành liên quan.
- Kinh nghiệm: Có ít nhất từ 02 năm kinh nghiệm làm việc thực tế về hành chính nhân sự tại các nhà máy, xưởng sản xuất hoặc môi trường công nghiệp. Ưu tiên có kinh nghiệm ở các xưởng sản xuất quy mô từ 100 nhân sự trở lên.
- Có kinh nghiệm phối hợp trực tiếp với các cơ quan nhà nước liên quan về lao động (Sở/Phòng LĐ-TB&XH, BHXH, Liên đoàn Lao động, Thanh tra...).
- Không yêu cầu kinh nghiệm ở vị trí cấp cao hoặc quản lý, ứng viên có năng lực thực thi tốt sẽ được hướng dẫn nâng cao bởi công ty.
- Am hiểu chuyên môn lĩnh vực nhân sự, chuyên môn về chính sách tiền lương & phúc lợi, luật lao động hiện hành...
- Năng động, nhiệt tình, tỉ mỉ và chủ động trong công việc.
- Mạnh về giải quyết quan hệ lao động.
- Kỹ năng tương tác, phối hợp làm việc với con người.
- Sắp xếp, quản lý công việc hiệu quả.
- Có khả năng chịu được áp lực trong công việc.
- Thành thạo tin học VP: Word, Excel, PP.
- Sức khoẻ tốt
Thông tin khác
Loại công việc
Nhân viên toàn thời gian
Cấp bậc
Nhân viên
Học vấn
Cao đẳng
Kinh nghiệm
2 - 5 năm kinh nghiệm
Giới tính
Nữ
Tuổi
30 - 40
Ngành nghề
Thư ký / Hành chánh
,
Nhân sự
,
Pháp lý / Luật
Thông tin chung
Nơi làm việc