Công ty hoạt động trong lĩnh vực tư vấn xây dựng: thiết kế, giám sát các công trình, dự án thuộc nguồn vốn ngân sách và tư nhân.
Nhiệm vụ hành chính
- Soạn thảo các bản báo giá, hợp đồng khách hàng, công tác viên và theo dõi tình trạng hợp đồng theo yêu cầu của
Giám đốc;
- Tập hợp hồ sơ, theo dõi, quản lý hồ sơ của từng dự án theo quy định của công ty và Luật xây dựng;
- Theo dõi tình trạng thanh quyết toán của các hợp đồng, thu/chi các dự án;
- Báo cáo theo biểu mẫu và thời gian mà Ban giám đốc quy định;
Nhiệm vụ nhân sự
- Lập và quản lý hồ sơ người lao động công ty (nhân viên công ty và
cộng tác viên);
- Chấm công, tính lương chính xác và đúng thời gian quy định ;
- Đăng tuyển, lựa chọn ứng viên theo yêu cầu của Ban giám đốc;
-
Quản lý văn phòng công ty bao gồm (công tác vệ sinh, hạ tầng điện, nước, mạng internet, trang thiết bị, văn phòng phẩm);
- Tham gia các dự án ngắn hạn để xây dựng hệ thống công ty
- Mức lương: Cơ bản: 5,320,000 vnđ/tháng tương đương 26 ngày công, phụ cấp ăn ca 30,000 vnđ/ngày, lương hiệu suất là 3,900,000 vnđ/tháng đi kèm theo checklist công việc.
- Tổng thu nhập: 8-12 triệu/ tháng
- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật (BHYT, BHXH, BHTN) sau thời gian thử việc;
- Được hưởng các chế độ phúc lợi theo quy chế của Công ty (nghỉ mát, lương thưởng, lễ Tết);
- Được hưởng đầy đủ các chế độ thăm hỏi sức khỏe cho bản thân và gia đình theo quy định công ty;
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và thân thiện, có nhiều cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp;
- Các chế độ, phúc lợi này áp dụng từ ngày kí cho đến khi có quy định mới của công ty
Bảo hiểm xã hội, Du lịch hàng năm, Thưởng tháng 13, Thưởng hiệu quả làm việc