Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự

Tuyển dụng
Xác định nhu cầu tuyển dụng từ công ty
Sàng lọc CV, phỏng vấn và đánh giá ứng viên
Hoàn tất thủ tục nhận việc (thông báo kết quả, đàm phán lương, chuẩn bị hợp đồng, hướng dẫn hội nhập,....)
Hành chính
Phối hợp cùng bộ phận pháp chế soạn thảo, ban hành các văn bản nội bộ (quyết đinh, thông báo,...)
Lập, lưu trữ hồ sơ nhân viên: Thông tin cá nhân, lý lịch, quyết định bổ nhiệm, đánh giá năng lưc, hợp đồng lao động
Tính lương và làm thủ tục các chế độ cho người lao động.
Quản lý lịch làm việc, nghỉ phép của nhân viên; Sắp xếp, bố trí các dịch vụ phục vụ như vệ sinh văn phòng
Theo dõi, cập nhật các chính sách phúc lợi: Bảo hiểm, nghỉ phép, chế độ ốm đau, thai sản, khen thưởng...
Xây dựng và triển khai quy định, nội quy lao động và giám sát thực hiện. Xử lý khiếu nại, kỷ luật, mâu thuẫn nội bộ.
Mua sắm và bảo trì bảo dưỡng các thiết bị trong văn phòng