Mô tả công việc
Thực hiện các nghiệp vụ nhân sự: tuyển dụng, quản lý hồ sơ lao động.
Kiểm soát công tác chấm công, báo cáo công việc
Tính lương, BHXH, chế độ phúc lợi và khen thưởng - kỷ luật.
Thực hiện công tác hành chính - văn phòng: văn thư, lưu trữ, quản lý con dấu, văn phòng phẩm, tài sản.
Hỗ trợ công tác mua sắm, thanh toán chi phí hành chính.
Thực hiện công tác an toàn lao động, PCCC, 5S.
Soạn thảo, ban hành thông báo, quyết định, biểu mẫu theo yêu cầu.
Các công việc hành chính - nhân sự khác theo phân công của Trưởng phòng.
Yêu cầu
Tốt nghiệp cao đẳng/đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế, Luật, Hành chính hoặc các ngành liên quan.
Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí Hành chính - Nhân sự.
Hiểu biết cơ bản về Luật Lao động, BHXH, quy định hành chính văn phòng.
Kỹ năng: giao tiếp, sắp xếp công việc, sử dụng Word/Excel tốt.
Nhanh nhẹn, cẩn thận, trung thực, bảo mật thông tin
Quyền lợi
Thu nhập ổn định, có thưởng lễ Tết, sinh nhật và các dịp đặc biệt.
Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Được đào tạo và phát triển nghề nghiệp.
Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ theo quy định.
Bảo hiểm xã hội
Thông tin khác
Thời gian làm việc
Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Thông tin chung