- Thực hiện quy trình tuyển dụng khi có phát sinh: đăng tin, sàng lọc hồ sơ, hỗ trợ phỏng vấn và tiếp nhận nhân sự mới.
- Quản lý các công việc hành chính: chuẩn bị phòng họp,
thư ký cuộc họp, tổ chức các hoạt động nội bộ (sinh nhật, tiệc, du lịch), đặt văn phòng phẩm và đồng phục.
- Soạn thảo các văn bản hành chính, quản lý hồ sơ nhân viên, hợp đồng lao động và hồ sơ pháp lý của công ty.
- Thực hiện công tác chấm công, tính lương, thưởng và giải quyết các chế độ đãi ngộ, phúc lợi cho nhân viên.
- Theo dõi và giải quyết các chế độ BHXH, BHYT, BHTN và thực hiện các báo cáo định kỳ về tình hình sử dụng lao động, an toàn lao động, PCCC.
- Các công việc HCNS khác phát sinh hoặc theo yêu cầu cấp trên.
- Nữ giới trong độ tuổi từ 25 đến 35.
- Tốt nghiệp Cao đẳng hoặc Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Luật, Hành chính.
- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương.
- Am hiểu về Luật Lao động và các quy định về BHXH.
- Thành thạo tin học văn phòng, kỹ năng giao tiếp và giải quyết vấn đề tốt.
- Có tinh thần chủ động, nhanh nhẹn, trách nhiệm, khả năng làm việc độc lập và phối hợp nhóm hiệu quả.
- Mức lương cơ bản từ 9.000.000đ đến 12.000.000đ/tháng (thỏa thuận cụ thể khi phỏng vấn).
- Phụ cấp cơm trưa 780.000đ/tháng và thưởng tuyển dụng 500.000đ/ứng viên chính thức.
- Hưởng đầy đủ các chế độ: HĐLĐ, BHXH, BHYT, BHTN, lương tháng 13, thưởng Lễ/Tết và xét tăng lương định kỳ hàng năm.
- Quà sinh nhật, ngày thành lập công ty, du lịch hằng năm...
- Công ty cung cấp điện thoại làm việc và thanh toán chi phí phát sinh hàng tháng.
- Hỗ trợ chi phí tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn và cơ hội thăng tiến rõ ràng.
- Thời gian làm việc từ 7h30-17h00, nghỉ trưa 1.5 tiếng từ thứ 2 đến thứ 7.
- Địa chỉ phỏng vấn và làm việc: 685 Lê Đức Anh, Phường Bình Hưng Hoà, Quận Bình Tân, HCM