Nhân Viên Hành Chính - Văn Phòng
Công Ty Cổ Phần Chứng Nhận Và Kiểm Nghiệm Fao
Địa điểm làm việc: Cần Thơ
Hết hạn: 19/09/2021
- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới
* Thực hiện các thủ tục nhân sự:
- Thực hiện theo đúng các thủ tục về nhân sự của công ty như: nghỉ việc riêng, nghỉ việc, lương và các chế độ, điều động, bổ nhiệm...
- Lưu giữ các hồ sơ, tài liệu liên quan đến việc thực hiện các thủ tục, chính sách nhân sự.
- Theo dõi và trực tiếp tính toán lương, thưởng hàng tháng. Theo dõi việc chấm công.
- Lập Bảng thống kê số lượng công, lương cơ bản, thưởng.
- Kết hợp kế toán thanh toán chi trả lương cho NV.
* Giải quyết khiếu nại, kỷ luật:
- Nhận các biên bản kỷ luật, giấy khiếu nại của CNV.
- Tổ chức việc giải quyết các khiếu nại, kỹ luật theo quy định.
* Quản lý hồ sơ nhân sự:
- Lưu giữ hồ sơ của ứng viên, nhân viên, nhân viên nghỉ việc theo quy định.
- Cập nhật danh sách CNV toàn công ty định kỳ hàng tháng và báo cáo GD.
- Đảm bảo hồ sơ nhân viên đầy đủ theo quy định của pháp luật và của công ty.
- Cập nhật các tài liệu, hồ sơ liên quan đến quá trình thực hiện công việc của nhân viên như hồ sơ đào tạo, đánh giá, cung cấp tài sản công cụ - dụng cụ bảo hộ.
- Thực hiện các thủ tục liên quan cơ quan nhà nước về lao động, hành chính.
- Thủ tục đăng ký lao động, thủ tục liên quan đến Bảo hiểm xã hội, y tế
* Quản lý các công việc hành chính:
- Quản lý biểu mẫu, tài liệu của công ty.
- Trực tiếp quản lý văn phòng phẩm, quản lý hoạt động bảo trì, bảo vệ công ty.
- Quản lý các máy móc, dụng cụ thuộc văn phòng công ty
- Thực hiện công tác văn thư hành chính của công ty.
- Thực hiện hoạt động hành chánh khác do GĐ giao.
Quyền lợi được hưởng:
- Chính sách đào tạo chuyên môn, trang bị đồng phục cho nhân viên
- Thời gian thử việc: 1-2 tháng.
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
- Khi đi công tác, có chế độ Công tác phí, chi phí đi lại, khách sạn,....
- Được đóng BHXH, BHYT... theo quy định của Nhà nước.
- Các quyền lợi khác: Du lịch, nghỉ mát hàng năm, tham gia các hoạt động vui chơi giải trí...
- Tham gia các hoạt động đào tạo nâng cao trình độ.
- Cơ hội phát triển nghề nghiệp. khi làm việc tại công ty, nhân viên được tham gia các khóa học để nâng cao kiến thức, đạt được chứng chỉ chuyên môn.
- Thực hiện theo đúng các thủ tục về nhân sự của công ty như: nghỉ việc riêng, nghỉ việc, lương và các chế độ, điều động, bổ nhiệm...
- Lưu giữ các hồ sơ, tài liệu liên quan đến việc thực hiện các thủ tục, chính sách nhân sự.
- Theo dõi và trực tiếp tính toán lương, thưởng hàng tháng. Theo dõi việc chấm công.
- Lập Bảng thống kê số lượng công, lương cơ bản, thưởng.
- Kết hợp kế toán thanh toán chi trả lương cho NV.
* Giải quyết khiếu nại, kỷ luật:
- Nhận các biên bản kỷ luật, giấy khiếu nại của CNV.
- Tổ chức việc giải quyết các khiếu nại, kỹ luật theo quy định.
* Quản lý hồ sơ nhân sự:
- Lưu giữ hồ sơ của ứng viên, nhân viên, nhân viên nghỉ việc theo quy định.
- Cập nhật danh sách CNV toàn công ty định kỳ hàng tháng và báo cáo GD.
- Đảm bảo hồ sơ nhân viên đầy đủ theo quy định của pháp luật và của công ty.
- Cập nhật các tài liệu, hồ sơ liên quan đến quá trình thực hiện công việc của nhân viên như hồ sơ đào tạo, đánh giá, cung cấp tài sản công cụ - dụng cụ bảo hộ.
- Thực hiện các thủ tục liên quan cơ quan nhà nước về lao động, hành chính.
- Thủ tục đăng ký lao động, thủ tục liên quan đến Bảo hiểm xã hội, y tế
* Quản lý các công việc hành chính:
- Quản lý biểu mẫu, tài liệu của công ty.
- Trực tiếp quản lý văn phòng phẩm, quản lý hoạt động bảo trì, bảo vệ công ty.
- Quản lý các máy móc, dụng cụ thuộc văn phòng công ty
- Thực hiện công tác văn thư hành chính của công ty.
- Thực hiện hoạt động hành chánh khác do GĐ giao.
Quyền lợi được hưởng:
- Chính sách đào tạo chuyên môn, trang bị đồng phục cho nhân viên
- Thời gian thử việc: 1-2 tháng.
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
- Khi đi công tác, có chế độ Công tác phí, chi phí đi lại, khách sạn,....
- Được đóng BHXH, BHYT... theo quy định của Nhà nước.
- Các quyền lợi khác: Du lịch, nghỉ mát hàng năm, tham gia các hoạt động vui chơi giải trí...
- Tham gia các hoạt động đào tạo nâng cao trình độ.
- Cơ hội phát triển nghề nghiệp. khi làm việc tại công ty, nhân viên được tham gia các khóa học để nâng cao kiến thức, đạt được chứng chỉ chuyên môn.
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 19/09/2021
- Thu nhập: Thỏa thuận
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
CÔNG TY CỔ PHẦN CHỨNG NHẬN VÀ KIỂM NGHIỆM FAO là Tổ chức đánh giá chứng nhận và kiểm nghiệm trong các lĩnh vực: VietGAP trồng trọt, chăn nuôi, ISO 9001: 2015, HACCP với Giá trị cốt lõi Hướng tới nền nông nghiệp "Hiện đại - An toàn - Giá trị - Phát triển bền vững". [...]
CÔNG TY CỔ PHẦN CHỨNG NHẬN VÀ KIỂM NGHIỆM FAO là Tổ chức đánh giá chứng nhận và kiểm nghiệm trong các lĩnh vực: VietGAP trồng trọt, chăn nuôi, ISO 9001: 2015, HACCP với Giá trị cốt lõi Hướng tới nền nông nghiệp "Hiện đại - An toàn - Giá trị - Phát triển bền vững". [...]
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
DU HỌC WORLD VISION - HÀN NGỮ K-VISION
Theo chính sách Công ty Thỏa thuận
31/10/2024
Cần Thơ
Công Ty TNHH TM DV XNK NAM THÀNH
Thỏa thuận
14/10/2024
Cần Thơ, Hải Phòng
CÔNG TY CP ĐT TM SX MEKONG EXPORT
7 - 10 triệu
14/10/2024
Cần Thơ, Vĩnh Long
CÔNG TY CP ĐT TM SX MEKONG EXPORT
7 - 10 triệu
14/10/2024
Cần Thơ
Công Ty Cổ Phần Vacxin Việt Nam - VNVC
7 - 10 triệu
24/11/2024
Cần Thơ
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.