- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
Mô tả Công việc
Tuyển dụng CNVH, nhân viên các phân xưởng.
Theo dõi đào tạo, đánh giá thử việc nhân viên mới.
Tổng hợp kế hoạch đào tạo từ các bộ phận, theo dõi kế hoạch đào tạo.
Trình ban ISO xem xét các tài liệu mới của TPF.
Thống kê theo dõi hoạt động khắc phục phòng ngừa.
Tổng hợp báo cáo của các bộ phận để họp sản xuất hằng tháng.
Theo dõi báo cáo về việc thực hiện mục tiêu chất lượng của TPF.
Cập nhật sự sửa đổi - bổ sung các tài liệu cho hoạt động sản xuất tại TPF.
Lập biên bản trong các cuộc họp sản xuất.
Biên soạn, cập nhật các tài liệu P.GĐSX/ GĐSX giao.
Tự đánh giá và đánh giá năng lực, mức độ hoàn thành công việc và thành tích CNV trong phạm vi quản lý.
Thực hiện các công việc giám sát theo quy định Giám sát sản xuất.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của P.GĐSX/ GĐSX.
Báo cáo tháng các hoạt động thuộc phạm vi phụ trách.
Tuyển dụng CNVH, nhân viên các phân xưởng.
Theo dõi đào tạo, đánh giá thử việc nhân viên mới.
Tổng hợp kế hoạch đào tạo từ các bộ phận, theo dõi kế hoạch đào tạo.
Trình ban ISO xem xét các tài liệu mới của TPF.
Thống kê theo dõi hoạt động khắc phục phòng ngừa.
Tổng hợp báo cáo của các bộ phận để họp sản xuất hằng tháng.
Theo dõi báo cáo về việc thực hiện mục tiêu chất lượng của TPF.
Cập nhật sự sửa đổi - bổ sung các tài liệu cho hoạt động sản xuất tại TPF.
Lập biên bản trong các cuộc họp sản xuất.
Biên soạn, cập nhật các tài liệu P.GĐSX/ GĐSX giao.
Tự đánh giá và đánh giá năng lực, mức độ hoàn thành công việc và thành tích CNV trong phạm vi quản lý.
Thực hiện các công việc giám sát theo quy định Giám sát sản xuất.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của P.GĐSX/ GĐSX.
Báo cáo tháng các hoạt động thuộc phạm vi phụ trách.
Tuyển dụng CNVH, nhân viên các phân xưởng.
Theo dõi đào tạo, đánh giá thử việc nhân viên mới.
Tổng hợp kế hoạch đào tạo từ các bộ phận, theo dõi kế hoạch đào tạo.
Trình ban ISO xem xét các tài liệu mới của TPF.
Thống kê theo dõi hoạt động khắc phục phòng ngừa.
Tổng hợp báo cáo của các bộ phận để họp sản xuất hằng tháng.
Theo dõi báo cáo về việc thực hiện mục tiêu chất lượng của TPF.
Cập nhật sự sửa đổi - bổ sung các tài liệu cho hoạt động sản xuất tại TPF.
Lập biên bản trong các cuộc họp sản xuất.
Biên soạn, cập nhật các tài liệu P.GĐSX/ GĐSX giao.
Tự đánh giá và đánh giá năng lực, mức độ hoàn thành công việc và thành tích CNV trong phạm vi quản lý.
Thực hiện các công việc giám sát theo quy định Giám sát sản xuất.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của P.GĐSX/ GĐSX.
Báo cáo tháng các hoạt động thuộc phạm vi phụ trách.
Tuyển dụng CNVH, nhân viên các phân xưởng.
Theo dõi đào tạo, đánh giá thử việc nhân viên mới.
Tổng hợp kế hoạch đào tạo từ các bộ phận, theo dõi kế hoạch đào tạo.
Trình ban ISO xem xét các tài liệu mới của TPF.
Thống kê theo dõi hoạt động khắc phục phòng ngừa.
Tổng hợp báo cáo của các bộ phận để họp sản xuất hằng tháng.
Theo dõi báo cáo về việc thực hiện mục tiêu chất lượng của TPF.
Cập nhật sự sửa đổi - bổ sung các tài liệu cho hoạt động sản xuất tại TPF.
Lập biên bản trong các cuộc họp sản xuất.
Biên soạn, cập nhật các tài liệu P.GĐSX/ GĐSX giao.
Tự đánh giá và đánh giá năng lực, mức độ hoàn thành công việc và thành tích CNV trong phạm vi quản lý.
Thực hiện các công việc giám sát theo quy định Giám sát sản xuất.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của P.GĐSX/ GĐSX.
Báo cáo tháng các hoạt động thuộc phạm vi phụ trách.
Yêu cầu
Yêu Cầu Công Việc
Có bằng Đại học trở lên.
Vi tính văn phòng tương đương loại A trở lên.
Tiếng Anh trình độ A trở lên.
Kỹ năng quản lý.
Có bằng Đại học trở lên.
Vi tính văn phòng tương đương loại A trở lên.
Tiếng Anh trình độ A trở lên.
Kỹ năng quản lý.
Quyền lợi
Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm
Du Lịch
Phụ cấp
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Nghỉ phép năm
Thông tin khác
Bằng cấp:
Cao đẳng
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Lương:
Cạnh tranh
Cao đẳng
Độ tuổi:
Không giới hạn tuổi
Lương:
Cạnh tranh
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 31/10/2024
- Thu nhập: Cạnh tranh
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Công ty CP Nhựa Thiếu niên Tiền Phong tiền thân là Nhà máy Nhựa Thiếu niên Tiền phong, được thành lập từ năm 1960. Ngày 29/4/1993 với Quyết định số 386/CN/CTLD của Bộ Công Nghiệp Nhẹ (nay là Bộ Công Thương), nhà máy Nhựa Thiếu niên Tiền Phong được đổi tên thành Công ty Nhựa Thiếu niên Tiền phong.
Đến ngày 17/8/2004, Công ty Nhựa Thiếu niên Tiền Phong đã được chuyển đổi sang hình thức công ty Cổ phần. Công ty CP Nhựa Thiếu niên Tiền Phong là doanh nghiệp hàng đầu Việt Nam trong lĩnh vực sản xuất ...
Đến ngày 17/8/2004, Công ty Nhựa Thiếu niên Tiền Phong đã được chuyển đổi sang hình thức công ty Cổ phần. Công ty CP Nhựa Thiếu niên Tiền Phong là doanh nghiệp hàng đầu Việt Nam trong lĩnh vực sản xuất ...
Quy mô công ty
Từ 1000 - 5000 nhân viên
Việc làm tương tự
Công ty TNHH công nghiệp Able Tây Sơn
13.000.000 - 20.000.000 VND
29/11/2024
Bình Định, Bình Dương, Quảng Nam, Quảng Ngãi, Phú Yên
Công ty TNHH công nghiệp Able Tây Sơn
8.000.000 - 14.000.000 VND
29/11/2024
Bình Định, Bình Dương, Quảng Nam, Quảng Ngãi, Phú Yên
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.