Nhân Viên Kế Toán Thu-Chi (Vận Hành Toà Nhà)

CT GROUP VIỆT NAM

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh

Hết hạn: 13/11/2021

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc liên quan phía dưới

Mô tả công việc

Quản lý tình hình thu/chi/công nợ trong hoạt động vận hành tòa nhà
- Thực thi theo các quy trình chung liên quan đến hoạt động thu, chi vận hành tòa nhà.
- Theo dõi thu hồi công nợ, không để phát sinh công nợ khó đòi, công nợ quá hạn trên 01 tháng.
- Kiểm soát tình hình tổng thu chi của hoạt động vận hành, của các bộ phận trong BQL.
- Đốc thúc, nhắc nhở các BP trong BQLTN hoàn thành thủ tục hoàn ứng, hồ sơ thanh toán như quy định của Tập đoàn
- Thông báo các chi phí liên quan đến Cư dân định kỳ hàng tháng.
- Báo Nhập chỉ số điện nước của kỹ thuật chốt hàng tháng. Báo cáo tình hình hình sử dụng điện, nước các căn hộ, diện tích khác ngoài căn hộ.
- Lập danh sách xuất hóa đơn mỗi tháng cho các khách hàng/cư dân.
- Lập đề nghị thanh toán theo quy định.
- Lập các báo cáo công việc theo quy định.
- Lưu trữ hồ sơ theo quy định trên ERP/nơi lưu trữ quy định khác.
Các công tác khác
- Có kế hoạch tự phát triển khả năng chuyên môn của bản thân.
- Triển khai và tăng cường công tác truyền thông nội bộ: Khuyến khích nhân sự trong Ban tích cực tương tác trên các group nội bộ, quảng bá hình ảnh, thương hiệu của Tập đoàn trên các trang cá nhân và các trang truyền thông của Tập đoàn.

Yêu cầu

1. Độ tuổi: 26 - 30 tuổi.
2. Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học
3. Chuyên ngành: Tài chính kế toán
4. Kinh nghiệm: Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm việc cho vị trí tương tự
5. Ngoại ngữ: Sử dụng thành thạo tiếng Anh (nghe, nói, đọc, viết). Có các ngôn ngữ khác là một lợi thế
6. Tin học: Sử dụng thành thạo máy vi tính, các phần mềm văn phòng, chuyên ngành...
7. Kỹ năng:
- Khả năng bao quát, giải quyết công việc nhanh, sắp xếp, xử lý công việc khoa học.
- Khả năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt.
- Khả năng tư duy, sáng tạo, phân tích, tổng hợp tốt.
- Có khả năng hoạch định công việc; chủ động, tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.
- Khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm tốt.
8. Các tố chất cần thiết khác: Năng động, tác phong chuyên nghiệp, chịu được áp lực công việc cao.

Quyền lợi

- Thưởng nhân các ngày Lễ/Tết theo quy định của Nhà nước
- Thưởng thành tích định kỳ và đột xuất cho cá nhân hoặc tập thể;
- Thưởng sáng kiến cải tiến kỹ thuật, nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh;
- Thưởng lương tháng 13;
- Thưởng thành tích theo KPIs (từ 01 - 05 tháng lương và phiếu an sinh 100.000.000 đồng);
- Thưởng thâm niên: 01 lượng vàng SJC (Thưởng trên mỗi lần đủ 5 năm thâm niên, các mốc 5, 10, 15, 20,...).
- Chính sách ưu đãi mua căn hộ với chiết khấu và quà tặng đặc biệt cho CBNV;
- Tặng quà nhân các sự kiện đặc biệt của CBNV: Sinh nhật, quà cho CBNV nữ nhân ngày 8/3, 20/10;
- Hỗ trợ cho vay cá nhân đối với CBNV;
- Các khoản trợ cấp: Kết hôn, tang chế, ốm đau, thai sản, cơm trưa, gửi xe, liên lạc, xăng, công tác, giao tế, đồng phục;
- Tổ chức xe đưa CBNV về quê ăn Tết;
- Chương trình Caravan xuyên Việt hàng năm;
- Được hưởng chế độ nghỉ dưỡng 1 lần/năm (Léman Cap Vũng Tàu);
- Nhiều hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao, xã hội dành cho CBNV;
- Các chương trình chăm lo cho con em CBNV: Ngày hội gia đình (Family Day), hỗ trợ đào tạo, khen thưởng con CBNV có thành tích học tập tốt.

Thông tin khác

Mức lương:
Thỏa thuận
Hình thức làm việc:
Toàn thời gian
Số lượng cần tuyển: 2 người
Chức vụ:
Nhân viên
Yêu cầu kinh nghiệm: 2 năm
Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu
Địa điểm làm việc:
Hồ Chí Minh

Thông tin chung

Ngày hết hạn: 13/11/2021
Thu nhập: Thỏa thuận

Giới thiệu công ty Xem trang công ty

Được thành lập từ năm 1992, với một bước dài giữa hai thế kỷ, CT Group không ngừng lớn mạnh, đồng với một giá trị cốt lõi bất biến là Tập đoàn vì Cộng đồng. Năm 2022 đánh dấu 30 năm liên tục phát triển của Tập đoàn CT Group. Ngày nay CT Group với 62 công ty thành viên hiện diện tại 12 quốc gia và đã sẵn sàng cho trang sử 30 năm tiếp theo trong bối cảnh mới khi thế giới đang thay đổi từng giờ trong cơn bão công nghệ. Sẵn sàng chinh phục, CT Group cuồn cuộn sự can trường nội lực bởi 6 sức mạnh tổng hợp: một là Văn hóa, hai là Công nghệ, ba là Tốc độ, bốn là Toàn cầu, năm là Khác biệt, sáu là Westpoint. Song song với việc nâng mảng phát triển Đô thị thông minh lên tầm cao hoàn toàn mới toàn diện và sâu sắc, CT Group đã và đang tập trung tiến công vào lĩnh vực Công nghệ cao, hoà nhịp với Cuộc cách mạng Khoa học Công nghệ lần thứ 4 - trên toàn cầu - Cuộc cách mạng sẽ làm thay đổi mãi mãi toàn nhân loại. Với sự can trường, bền bỉ cùng 30 năm tích hào khí và những nghiên cứu sâu rộng, tầm nhìn, khả năng dự báo chính xác về sự phát triển toàn cầu, CT Group đã sớm chuẩn bị kỹ lưỡng từ nhiều năm qua để sẵn sàng "Hoá rồng công nghệ tương lai" trên hành trình mới trong 30 năm tiếp theo.

Quy mô công ty

Từ 501 - 1000 nhân viên

Chia sẻ: