- Chi tiết công việc
- Giới thiệu công ty
Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:
Mô tả công việc
A.Khai báo Hải quan ( ZOCV, ICV, Long Sơn Petro, Posco VN, Kumg kang, Logisall )
Nhận chứng từ xuất từ bộ phận FWD từ KCTC hoặc từ khách hàng, khai hàng xuất báo khách hàng nộp thuế, theo dõi lô hàng tàu chạy xin C/O, tiếp tục theo dõi lô hàng để khai giá chính thức tùy theo lô hàng điều kiện của từng hợp đồng xuất.
Kiểm tra chứng từ và thủ tục nhập khẩu, dựa vào chứng từ , Kiểm tra và check HS code cho các mặt hàng.
Khai báo tờ khai, báo khách hàng nộp thuế (nếu có)
Sắp xếp thanh lý hàng tại cảng đối với hàng xuất hoặc sắp xếp xe giao hàng với các lô hàng air+hàng lẻ+hàng cont
Gửi mã vạch và Tờ khai thông quan cho khách hàng-Hoàn thành thủ tục hải quan của từng lô hàng
ZOCV:2-10 tờ khai/tháng ICV: 80-200 tờ khai/tháng
LSP: 5-20TK/tháng; Posco VN: 5-20TK/ tháng; Logisall: 1-5TK/tháng; Kumkang: 1-3TK/tháng;
B. Làm C/O hàng xuất ( POSCO YAMATO, LSP, ZOCV, Kum Kang, Logisall...)
Check hồ sơ của hàng cần xin C/o để biết QTXX áp dụng cho sản phẩm và chuẩn bị chứng từ làm C/O hàng xuất đối với các lô hàng xin CO mà Khách hàng xác nhận bao gồm: tờ khai, mã vạch, bill, invoie, Packing list, bảng kê NPL, quy trình sản xuất, hóa đơn GTGT, tờ khai nhập khẩu...
Nộp hồ sơ giấy với các Form CO RCEP, EUR 1, AANZ, E, ...... hoặc truyền điện tử với form D, VK+AK.. Báo nộp phí CO và Bộ công thương duyệt C/O
Gửi khách hàng C/O đã được cấp phép
ZOCV:2-10 theo tờ khai/tháng
YAMATO: 1-5 CO/tháng
LSP: 3-5 CO/ tháng
C.Làm Hợp đồng thuê KNQ, PNK, PXK hàng kho ngoại quan
Sau khi khai hàng theo dõi và khai PNK trên phần mềm kho ngoại quan, làm hợp đồng thuê kho theo từng lô hàng ngay khi nhận đucợ chứng từ của ICV
Theo dõi lịch nhập hàng vào KNQ của Khách hàng báo các bên liên quan...
D.Báo cáo
Thực hiện báo cáo tờ khai, báo cáo theo tuần theo tháng theo yêu cầu của cấp trên.
Báo cáo hàng nhập cho KNQ, Báo cáo update cho zocv,...
Nhận chứng từ xuất từ bộ phận FWD từ KCTC hoặc từ khách hàng, khai hàng xuất báo khách hàng nộp thuế, theo dõi lô hàng tàu chạy xin C/O, tiếp tục theo dõi lô hàng để khai giá chính thức tùy theo lô hàng điều kiện của từng hợp đồng xuất.
Kiểm tra chứng từ và thủ tục nhập khẩu, dựa vào chứng từ , Kiểm tra và check HS code cho các mặt hàng.
Khai báo tờ khai, báo khách hàng nộp thuế (nếu có)
Sắp xếp thanh lý hàng tại cảng đối với hàng xuất hoặc sắp xếp xe giao hàng với các lô hàng air+hàng lẻ+hàng cont
Gửi mã vạch và Tờ khai thông quan cho khách hàng-Hoàn thành thủ tục hải quan của từng lô hàng
ZOCV:2-10 tờ khai/tháng ICV: 80-200 tờ khai/tháng
LSP: 5-20TK/tháng; Posco VN: 5-20TK/ tháng; Logisall: 1-5TK/tháng; Kumkang: 1-3TK/tháng;
B. Làm C/O hàng xuất ( POSCO YAMATO, LSP, ZOCV, Kum Kang, Logisall...)
Check hồ sơ của hàng cần xin C/o để biết QTXX áp dụng cho sản phẩm và chuẩn bị chứng từ làm C/O hàng xuất đối với các lô hàng xin CO mà Khách hàng xác nhận bao gồm: tờ khai, mã vạch, bill, invoie, Packing list, bảng kê NPL, quy trình sản xuất, hóa đơn GTGT, tờ khai nhập khẩu...
Nộp hồ sơ giấy với các Form CO RCEP, EUR 1, AANZ, E, ...... hoặc truyền điện tử với form D, VK+AK.. Báo nộp phí CO và Bộ công thương duyệt C/O
Gửi khách hàng C/O đã được cấp phép
ZOCV:2-10 theo tờ khai/tháng
YAMATO: 1-5 CO/tháng
LSP: 3-5 CO/ tháng
C.Làm Hợp đồng thuê KNQ, PNK, PXK hàng kho ngoại quan
Sau khi khai hàng theo dõi và khai PNK trên phần mềm kho ngoại quan, làm hợp đồng thuê kho theo từng lô hàng ngay khi nhận đucợ chứng từ của ICV
Theo dõi lịch nhập hàng vào KNQ của Khách hàng báo các bên liên quan...
D.Báo cáo
Thực hiện báo cáo tờ khai, báo cáo theo tuần theo tháng theo yêu cầu của cấp trên.
Báo cáo hàng nhập cho KNQ, Báo cáo update cho zocv,...
Yêu cầu
- Giới tính: Nữ
- Độ tuổi: Từ 26 tuổi đến 35 tuổi
- Học vấn: Tốt nghiệp cao đẳng trở lên chuyên Kinh doanh kinh tế quốc tế, xuất nhập khẩu, chuỗi cung ứng
- Tin học văn phòng: Sử dụng thành thạo các chương trình Microsoft Office: Word, Excel, Outlook
- Tiếng anh: Viết mail trao đổi công việc với khách hàng. Giao tiếp cơ bản trao đổi, giải thích với quản lý người Hàn Quốc.
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí tương đương (Làm việc ở các công ty thiên về dịch vụ FWD)
- Hộ khẩu thường trú: Ứng viên thường trú ở Bình Thạnh và các quận lân cận, thuận tiên cho việc di chuyển để đảm bảo an toàn, sức khỏe
- Ưu tiên: Các ứng viên đã lập gia đình và chưa có kế hoạch sinh con trong vòng 1 năm
- Độ tuổi: Từ 26 tuổi đến 35 tuổi
- Học vấn: Tốt nghiệp cao đẳng trở lên chuyên Kinh doanh kinh tế quốc tế, xuất nhập khẩu, chuỗi cung ứng
- Tin học văn phòng: Sử dụng thành thạo các chương trình Microsoft Office: Word, Excel, Outlook
- Tiếng anh: Viết mail trao đổi công việc với khách hàng. Giao tiếp cơ bản trao đổi, giải thích với quản lý người Hàn Quốc.
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí tương đương (Làm việc ở các công ty thiên về dịch vụ FWD)
- Hộ khẩu thường trú: Ứng viên thường trú ở Bình Thạnh và các quận lân cận, thuận tiên cho việc di chuyển để đảm bảo an toàn, sức khỏe
- Ưu tiên: Các ứng viên đã lập gia đình và chưa có kế hoạch sinh con trong vòng 1 năm
Quyền lợi
Bảo hiểm xã hội:
- Đóng theo định mức cấp bậc, số năm, tăng theo quy định của công ty. (Đảm bảo cao hơn mức lương tối thiểu vùng cho cấp nhân viên).
- Công ty đóng cả phần tỷ lệ của NLĐ, không trích trừ vào lương NLĐ.
(Công ty đóng toàn bộ: 32%)
Thuế:
- Công ty đóng thuế cho NLĐ. Theo mức thu nhập thực tế của NLĐ.(Không trừ vào lương của NLĐ)
Du lịch, giải trí: Ngoài chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ do nhà nước quy định, công ty còn cho nghỉ thêm và tổ chức các hoạt động Teambuiding.
- Teambuiding: Tùy theo tình hình kinh doanh mỗi năm.
- Công ty tổ chức các buổi: "Bữa trưa gắng kết", "Trà sữa chiều", "Điểm tâm xế"....
Các chế độ: Hiếu hỉ, tang gia:
- Nghỉ có lương 3 ngày
- Công ty hỗ trợ: 3.000.000 VNĐ
- Kinh phí xe cho nhân viên tham di chuyển được công ty tài trợ
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm: Hiện công ty đăng ký khám tại Bệnh viện Hòa Hảo.
Thưởng Tết dương lịch (tháng 13):
- Nhân viên có HĐLĐ dưới 12 tháng: Tỉ lệ lương thực lãnh gần nhất trên số tháng làm việc gồm cả thời gian thử việc.
- Nhân viên có HĐLĐ từ 12 tháng trở lên: Một tháng lương lãnh thực lãnh gần nhất.
Thưởng Tết âm lịch: Theo tình hình kinh doanh và kết quả đánh giá năng lực hàng quý.
Thưởng Ngày 30/4 và 01/5, Ngày 2/9, Mừng tuổi đầu năm (Lucky money), Sinh nhật, Quốc tế phụ nữ, Quốc tế thiếu nhi 1/6, Thăm ốm đau (Trường hợp nặng, nằm viện), Sinh con (Bản thân sinh con, vợ sinh con), Trung thu..
Tiệc tất niên:
Theo tình hình kinh doanh
Bốc thăm may mắn năm 2[protected info] trúng vàng:
+ Giải đặc biệt: 3 chỉ vàng
+ Giải nhất: 2 chỉ vàng
+ Giải nhì: 1 chỉ vàng
+ Giải ba: 5 phân
+ Giải khuyến khích: Phần quà hoặc Voucher coopmart 1.000.000 vnđ
Thưởng thâm niên: (Kèm kỷ niệm chương)
- Từ đủ 5 năm: 1⁄2 tháng lương thực nhận gần nhất.
- Từ đủ 10 năm: 1 tháng lương thực nhận gần nhất.
- Từ đủ 15 năm: 2 tháng lương thực nhận gần nhất.
- Từ đủ 20 năm: 3 tháng lương thực nhận gần nhất.
- Đóng theo định mức cấp bậc, số năm, tăng theo quy định của công ty. (Đảm bảo cao hơn mức lương tối thiểu vùng cho cấp nhân viên).
- Công ty đóng cả phần tỷ lệ của NLĐ, không trích trừ vào lương NLĐ.
(Công ty đóng toàn bộ: 32%)
Thuế:
- Công ty đóng thuế cho NLĐ. Theo mức thu nhập thực tế của NLĐ.(Không trừ vào lương của NLĐ)
Du lịch, giải trí: Ngoài chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ do nhà nước quy định, công ty còn cho nghỉ thêm và tổ chức các hoạt động Teambuiding.
- Teambuiding: Tùy theo tình hình kinh doanh mỗi năm.
- Công ty tổ chức các buổi: "Bữa trưa gắng kết", "Trà sữa chiều", "Điểm tâm xế"....
Các chế độ: Hiếu hỉ, tang gia:
- Nghỉ có lương 3 ngày
- Công ty hỗ trợ: 3.000.000 VNĐ
- Kinh phí xe cho nhân viên tham di chuyển được công ty tài trợ
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm: Hiện công ty đăng ký khám tại Bệnh viện Hòa Hảo.
Thưởng Tết dương lịch (tháng 13):
- Nhân viên có HĐLĐ dưới 12 tháng: Tỉ lệ lương thực lãnh gần nhất trên số tháng làm việc gồm cả thời gian thử việc.
- Nhân viên có HĐLĐ từ 12 tháng trở lên: Một tháng lương lãnh thực lãnh gần nhất.
Thưởng Tết âm lịch: Theo tình hình kinh doanh và kết quả đánh giá năng lực hàng quý.
Thưởng Ngày 30/4 và 01/5, Ngày 2/9, Mừng tuổi đầu năm (Lucky money), Sinh nhật, Quốc tế phụ nữ, Quốc tế thiếu nhi 1/6, Thăm ốm đau (Trường hợp nặng, nằm viện), Sinh con (Bản thân sinh con, vợ sinh con), Trung thu..
Tiệc tất niên:
Theo tình hình kinh doanh
Bốc thăm may mắn năm 2[protected info] trúng vàng:
+ Giải đặc biệt: 3 chỉ vàng
+ Giải nhất: 2 chỉ vàng
+ Giải nhì: 1 chỉ vàng
+ Giải ba: 5 phân
+ Giải khuyến khích: Phần quà hoặc Voucher coopmart 1.000.000 vnđ
Thưởng thâm niên: (Kèm kỷ niệm chương)
- Từ đủ 5 năm: 1⁄2 tháng lương thực nhận gần nhất.
- Từ đủ 10 năm: 1 tháng lương thực nhận gần nhất.
- Từ đủ 15 năm: 2 tháng lương thực nhận gần nhất.
- Từ đủ 20 năm: 3 tháng lương thực nhận gần nhất.
Thông tin khác
Cấp bậc
Nhân viên
Kinh nghiệm
3 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Nữ
Nhân viên
Kinh nghiệm
3 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Nữ
Thông tin chung
- Ngày hết hạn: 06/03/2024
- Thu nhập: 11 triệu - 15 triệu VND
Giới thiệu công ty
Xem trang công ty
Kho bãi
Vận chuyển
Thủ tục hải quan
Quy mô công ty
Từ 26 - 100 nhân viên
Việc làm tương tự
Công Ty Cổ Phần Eco Wipes Việt Nam
8 - 14 triệu VNĐ
17/10/2024
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH GRANDHOME STONE VINA
Từ 20 đến 100 triệu
04/12/2024
Hồ Chí Minh
GC FOOD - CÔNG TY CỔ PHẦN THỰC PHẨM G.C
Từ 10 đến 15 triệu
12/10/2024
Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT THƯƠNG MẠI KỸ THUẬT Á CHÂU
Thương lượng
19/10/2024
Hồ Chí Minh
Công ty TNHH Hyper Express
Thỏa thuận
11/10/2024
Hồ Chí Minh, An Giang
Công ty TNHH Vàng Ban Mê
Từ 15 đến 40 triệu
21/11/2024
Hồ Chí Minh
Công ty TNHH Pacama
12 triệu - 15 triệu
24/10/2024
Hồ Chí Minh
hỗ trợ doanh nghiệp
Giải thưởng
của chúng tôi
Top 3
Nền tảng số tiêu biểu của Bộ
TT&TT 2022.
Top 15
Startup Việt xuất sắc 2019 do VNExpress tổ chức.
Top 10
Doanh nghiệp khởi nghiệp sáng tạo Việt Nam - Hội đồng tư vấn kinh doanh ASEAN bình chọn.
Giải Đồng
Sản phẩm công nghệ số Make In Viet Nam 2023.