NHÂN VIÊN KINH DOANH MẢNG F&B (LEADER SALES)

Công Ty TNHH Thực Phẩm Tân Việt Nhật

Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh

Hết hạn: 31/12/2021

Chi tiết công việc
Giới thiệu công ty

Vị trí công việc này hiện tại đã hết hạn nộp hồ sơ, bạn có thể tham khảo thêm một số công việc tương tự tại đây:

Việc làm NHÂN VIÊN KINH DOANH

Mô tả công việc

Khách hàng chúng tôi là Hệ thống nhà hàng lớn tại Thành phố, Hà Nội với không gian sang trọng, món ăn chất lượng và phục vụ chuyên nghiệp. Chúng tôi đang tìm kiếm ứng viên tiềm năng vị trí NHÂN VIÊN KINH DOANH (LEADER SALES), làm việc tại TP. HCM.
Trách nhiệm chính:

Gia tăng doanh thu bằng cách mở rộng kênh kinh doanh (Tokyo Deli Catering) theo kế hoạch chiến lược của công ty.
Phối hợp với các phòng ban liên quan để đạt được mục tiêu kinh doanh.

Vai trò và nhiệm vụ:

Bán dịch vụ ẩm thực và các dịch vụ khác của hệ thống Nhà hàng Tokyo Deli cho phân khúc thị trường Tiệc Outside (Tokyo Deli Catering).
Giới thiệu sản phẩm, đàm phán với khách hàng về giá và tất cả các điều khoản hoặc điều kiện hợp đồng kinh doanh theo quy định của công ty.
Thiết lập kế hoạch kinh doanh cụ thể cho kênh (hàng tháng/quý/năm).
Phối hợp với các phòng ban khác: Marketing & Quản lý Điều hành Nhà hàng ... để đạt được doanh thu bán hàng cũng như chiến lược kinh doanh công ty hàng tháng/quý/năm.
Xác định và tìm kiếm khách hàng tiềm năng mới để mở rộng kinh doanh.
Xây dựng hệ thống khách hàng và duy trì mối quan hệ tốt với các khách hàng kênh như: Siêu thị Nhật, Chuỗi cửa hàng thức ăn nhanh và cửa hàng tiện lợi...
Phối hợp chặt chẽ với các phòng ban khác: Chăm sóc Khách hàng/ Marketing/ Quản lý Điều hành để giải quyết các phàn nàn hoặc các mối quan tâm của khách hàng.
Tiếp tục theo dõi hợp đồng kinh doanh với khách hàng..., cập nhật kịp thời và giải quyết vấn đề phát sinh cụ thể.
Duy trì mối quan hệ tốt với các khách hàng hiện tại & tìm kiếm thêm khách hàng mới để phát triển thị trường.
Thực hiện các công việc khác chỉ đạo của Trưởng phòng Kinh doanh.

Yêu cầu công việc

Trình độ Cao đẳng trở lên chuyên ngành Quản trị kinh doanh, có kính nghiệm làm việc ít nhất 01 năm trong lĩnh vực nhà hàng, kinh doanh dịch vụ ăn uống.
Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng, các phần mềm liên quan đến công việc, làm việc độc lập.
Giao tiếp tiếng Anh (Quản lý là người nước ngoài cần giao tiếp được tiếng anh trong quá trình làm việc với Quản lý).
Nhiệt tình, năng động, độc lập, nhạy bén.
Có khả năng tự thúc đẩy, tự vạch định mục tiêu cụ thể và tập trung thực hiện mục tiêu.
Là một lợi thế nếu có các mối quan hệ tốt với các công ty, đoàn thể để thuận tiện trong việc kinh doanh.