Nhân Viên Kinh Doanh

Mô tả ngắn
Chức danh:
Trợ lý Giám Đốc Kinh Doanh - Asistant Director of Sales
Mã số: N/A
Đơn vị trực thuộc:
Phòng Kinh Doanh
Cấp bậc: Bậc 6
Bộ phận (Ban/Phòng):
Ban Kinh doanh Tiếp thị và Truyền thông
Báo cáo cho:
Giám Đốc Kinh Doanh - Director of Sales /Giám đốc Điều hành - General Manager
Mô tả
công việc
Nhóm việc
Mô tả chi tiết
NHIỆM VỤ CHÍNH VÀ TRÁCH NHIỆM
Với Trưởng phòng kinh doanh kế hoạch chiến lược bán hàng và thực hiện các chiến thuật để đạt được ngân sách
Bán tất cả các sản phẩm của khách sạn và bán chéo cho các khách sạn khác của tập đoàn Mường Thanh.
Thiết lập khách hàng mới và duy trì khách hàng cũ hiện có thông qua việc chuẩn bị và thực hiện kế hoạch hành động.
Nhận sales lead và bán hàng thành công
Tham gia bán hàng khách hàng tiềm năng với cấp cao hơn.
Cố gắng bán hàng hiệu quả để đạt doanh số chỉ tiêu.
Thực hiên hướng dẫn khách hàng tour làm quen hoặc xem phòng hàng ngày
Giữ các cuộc gọi khách hàng hàng ngày
Giám sát đối thủ cạnh tranh và thong báo các chiến thuật kinh doanh cho quản lý
Tham dự các cuộc họp thường xuyên
Tiếp khách hàng tiềm năng và khách hàng chính hiện tại với mục đích duy trì kinh doanh và tạo ra doanh thu hơn nữa
Báo cáo theo yêu cầu về hoạt động bán hàng và thành công
Tham gia trong việc thực hiện các cuộc phỏng vấn khách hàng
Duy trì hợp đồng thường xuyên với mạng lưới bán hàng của tập đoàn khách sạn và trung tâm đặt phòng
Giám sát các hoạt động của đối thủ cạnh tranh
Xây dựng hình ảnh trên thị trường
Hỗ trợ quản lý bán hàng với phân phối và các chiến dịch gửi thư trực tiếp
Xây dựng và duy trì liên lạc với , khách hàng các nhà tổ chức hội nghị,khách thăm quan.dại lý du lịch, hang hàng không, công ty và cơ quan chính phủ, và các tổ chức khác có liên quan tới khách sạn
Làm việc phù hợp với yêu cầu kinh doanh.
Quyền lợi của bạn
khi tham gia vào công việc này
- Hỗ trợ ăn ca.
- Được cấp đồng phục làm việc
- Lương, thưởng theo quy định tập đoàn
- BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ
- Có cơ hội Được đào tạo chuyên môn
- Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp
- Các chế độ khác trao đổi trực tiếp trong quá trình phỏng vấn
Yêu
cầu công việc
Trình độ học vấn/Trình độ chuyên môn
Tốt nghiệp CĐ, ĐH chuyên nghành hoặc nghành nghề liên quan
Kinh nghiệm liên quan tới vị trí:
Có it nhất 1 năm kinh nghiệm phù hợp
Phẩm chất cá nhân/Thái độ làm việc
Cẩn thận, chăm chỉ, có trách nhiệm, có nghệ thuật ứng xử và giao tiếp, có kiến thức chuyên môn sâu rộng.
Các kỹ năng cơ bản
Có khả năng tương tác với khách hàng, nhân viên và các bên thứ ba là hình ảnh đại diện cho các khách sạn, thương hiệu và công ty
Có khả năng thuyết trình, đào tạo. Sử dụng rất tốt W, E, P, email và phần mềm làm việc
Các kỹ năng bổ sung khác (ngoại ngữ, kỹ thuật...)
Tiếng Anh lưu loát: Nghe, nói, đọc ,viết.; ngoại ngữ khác có thêm lợi thế