- Đưa đón CBNV hàng ngày theo sự điều phối
Đưa đón CBNV công ty đi visit khách hàng/đối tác, công việc khác,.. theo lịch điều động của Công ty.
Hỗ trợ các phòng ban lấy và vận chuyển hàng hóa, đồ dùng, vật tư... theo yêu cầu (nếu có).
Thực hiện lái xe đảm bảo an toàn, đúng giờ, tuân thủ đúng các quy định về luật an toàn giao thông và quy định của Công ty.
Duy trì tính bảo mật nghiêm ngặt đối với tất cả các cuộc trò chuyện và thông tin nghe được trong quá trình thực hiện nhiệm vụ
Không sử dụng xe công ty vào mục đích cá nhân.
- Vệ sinh và Bảo dưỡng xe
Bảo quản xe, giữ gìn vệ sinh xe sạch sẽ và luôn trong trạng thái sẵn sàng
phục vụ.
Sắp xếp chăm sóc, bảo dưỡng xe định kỳ và đúng yêu cầu của Công ty.
- Thực hiện các thủ tục hành chính liên quan đến việc quản lý xe
Hoàn thiện các thủ tục như tạm ứng, thanh toán các chi phí liên quan trong quá trình sử dụng xe.
Theo dõi giấy tờ xe, đề xuất gia hạn/ làm mới nếu giấy tờ hết hạn.
Thực hiện báo cáo định kỳ hoặc phát sinh sự cố cho quản lý trực tiếp, đề xuất các phương án xử lí tối ưu, kịp thời trong quá trình sử dụng phương tiện.
- Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Ban quản lý.
Nam tốt nghiệp từ Trung cấp trở lên.
Tối thiểu có bằng lái xe B2; Đã có kinh nghiệm lái xe tương đương.
Thấu hiểu tính chất công việc lái xe VP và sẵn sàng với lịch trình được giao.
Là người cẩn thận, điềm đạm, tuân thủ luật giao thông, không phóng nhanh vượt ẩu.
Không hút thuốc; sức khỏe tốt.
Nhiệt tình, chăm chỉ, có tinh thần trách nhiệm.
Sử dụng, bảo quản, giữ gìn xe và tài sản trên xe.
Thái độ tốt, trung thực, thật thà, hiền lành.
Biết nhiều cung đường tại Hà Nội và ngoại thành.
Tổng thu nhập: 10.000.000đ - 14.000.000đ (Trao đổi trực tiếp theo năng lực thực tế)
Các khoản phụ cấp như: phụ cấp ăn trưa (700.000đ); điện thoại,...
Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN, nghỉ phép năm.
Thưởng lễ, Tết, thưởng cuối năm đầy đủ theo quy định luật lao động hiện hành.
Quà các dịp Lễ Tết, sinh nhật nhân viên,....
Các chương trình đào tạo kỹ năng và nghiệp vụ, các khoá học, hội nghị, workshop,... nhằm nâng cao trình độ của cán bộ, nhân viên.
Các chương trình team building, mini game, các sự kiện giải trí và kết nối,...
Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe, Team building, Thưởng tháng 13