Tìm kiếm và quản lý nhà cung cấp: Tìm kiếm, phát triển mạng lưới nhà cung cấp trong nước; thu thập báo giá, đánh giá chất lượng sản phẩm, giá cả, năng lực cung ứng và thời gian
giao hàng.
Thực hiện nghiệp vụ mua hàng: Tiếp nhận yêu cầu mua hàng từ các phòng ban; kiểm tra tồn kho, phân tích nhu cầu và lập kế hoạch đặt hàng phù hợp.
Đàm phán và đặt hàng: So sánh báo giá, thương lượng giá cả, điều kiện giao hàng và thanh toán; lập đề xuất mua hàng, soạn thảo hợp đồng, đơn đặt hàng và theo dõi quá trình phê duyệt.
Theo dõi tiến độ đơn hàng: Kiểm soát thông tin đơn hàng, tiến độ giao hàng; chủ động xử lý các vấn đề phát sinh như chậm hàng, thiếu hàng, sai mã hàng hoặc thay đổi giá.
Kiểm soát hàng hóa và chứng từ: Phối hợp với các bộ phận liên quan kiểm tra số lượng, chất lượng hàng khi nhập kho; xử lý các trường hợp hàng lỗi, thiếu hụt hoặc hư hỏng.
Quản lý hồ sơ mua hàng: Theo dõi, lưu trữ báo giá, hợp đồng, đơn đặt hàng, chứng từ
giao nhận và hồ sơ liên quan; phối hợp với Kế toán đối chiếu công nợ, hóa đơn và thanh toán.
Cập nhật dữ liệu, theo dõi chi phí, lập báo cáo mua hàng và đề xuất giải pháp tối ưu chi phí, hiệu quả cung ứng.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của quản lý.
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Thương mại, Logistics, Chuỗi cung ứng hoặc các ngành liên quan.
Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Mua hàng; ưu tiên ứng viên từng làm trong lĩnh vực thiết bị y tế.
Có khả năng sử dụng
tiếng Anh cơ bản, đọc hiểu tài liệu và chứng từ.
Có kỹ năng tìm kiếm, đánh giá nhà cung cấp, so sánh báo giá và đàm phán thương mại.
Hiểu biết về thiết bị y tế (phân loại A, B, C, D) và các quy định chuyên ngành là lợi thế.
Kỹ năng quản lý thời gian, sắp xếp công việc, xử lý vấn đề và phối hợp nhóm tốt.
Cẩn thận, trung thực, chủ động và có trách nhiệm trong công việc.
Mức lương Gross: Thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Được tham gia BHXH theo quy định của pháp luật.
Thưởng tháng lương thứ 13 và thưởng theo hiệu quả kinh doanh.
12 ngày phép năm.
Hưởng các chế độ phúc lợi: sinh nhật, ốm đau, cưới hỏi, sinh con, hiếu hỉ và các dịp Lễ, Tết.
Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp.
Các chế độ khác theo quy định của Công ty và pháp luật hiện hành.